寻乌县采取多种形式搞活培训

一是突出劳务技能培训。今年以县培训基地为主，大力开展了以劳务增收为目的的技能培训，现已开展劳务技能培训班3期，培训470人次，都已推荐工作。劳务输出就业率达100％，可达到“输出一人，脱贫全家”的目标，全年计划培训、就业1350人。二是创新实用技术培训。重点扶持以脐橙、柑桔为主的种植业，以生猪、牛、羊为主的养殖业，以食品、饲料、竹木为主的加工业。     

我区将对50万贫困村劳动力进行就业培训

为帮助贫困村富余劳动力更好地掌握劳动技能，从2005年开始到2010年，我区将每年安排专项扶贫资金，对贫困村劳动力进行转移就业培训。计划每年培训10万人以上，其中由扶贫部门直接组织培训1万人以上，力争使土地十分匮乏，并有能力、有意愿转移就业的贫困人口家庭至少有一名劳动力掌握一门就业技能并实现转移就业，最终达到“培训一人、转移一人、脱贫一户、带动一片”的目的。据自治区扶贫办介绍，今年广西已安排900万元资金，并公开招选了41个各类院校、培训中心作为培训基地，开始对富余劳动力转移就业进行大规模培训。     

科学发展壮劳务富民强县促增收——临洮县劳务产业发展纪实

临洮县是一个农业大县，也是一个劳务大县，全县总人口54万人，其中农业人口49万人，农村劳动力25．07万人，剩余劳动力12万人。2011年，全县输转剩余劳动力11万人，实现劳务收入12．01亿元，培训城乡剩余劳动力2．01万人次，培训后就业率达60％以上，劳务输转已成为促进临洮经济快速发展的一项重要产业。高起点定位，切实找准劳务经济发展方向临洮县坚持走好“三结合”路子，即输出与输入结合，以输出为主；输出农村富余劳动力与输出城镇青年劳动力结合，以输出农村富余劳动力为主；省内输出与省外输出结合，以省外输出为主。突出建设五大体系，即劳务管理体系，信息服务体系，技能培训体系，资金保障体系，跟踪服务体系。     

对整合农民工培训资源的思考

几年来，我区各地各部门狠抓农村劳动力技能培训工作，提高了农村劳动力的职业技能和就业创业能力，有效地促进了农村劳动力转移就业创业。就崇左市而言，建市6年来，累计有93619名农村劳动力参加培训，推进了该市劳务经济的迅猛发展，截止到2008年底，全市农村劳动力转移就业总人数达41．34万人，占全市农村劳动力总数的15．9％；劳务经济总收入31．13亿元，接近全市财政收入水平，占农村人均收入的1600元。同时，经过培训后的学员，掌握了一门以上技术，实现了由“苦力型”向“技能型”转变，月工资提高300—500元。     

创新工作方式 推进新农村建设--临泽县新华镇建设生态文明新村的做法

一、基本情况 新华镇位于甘肃省临泽县城西15公里处，总面积278．7平方公里。全镇辖11个行政村98个合作社，4279户15997人；耕地面积36027亩。近年来，全镇以农业产业化为重点，大力调整经济结构，逐步形成了以玉米制种为主的制种业，以猪、牛养殖为主的草畜产业，以加工番茄和温室瓜果为主的蔬菜产业，以劳动技能培训和劳务输转为主的劳务产业和以沿路经济为主的商贸流通业五大产业格局，全镇订单农业面积达97％，经济和社会事业发展呈现良好势态。2007年，全镇经济总收入达2．08亿元，农民人均纯收入达4202元。     

劳务输出是农牧民增收的重要途径——关于敖汉旗劳务输出的调查

敖汉旗农村牧区经济基础薄弱，农村剩余劳动力较多，依靠当地农业增加农牧民收入的难度很大。他们把劳务输出作为农牧民增收的重要产业予以专项推进，在健全组织、拓展领域、扩大规模、技能培训、建立网络、依法维权等方面做了大量工作，劳务输出实现了“五个转变”，即由无序、盲目输出向有序、有组织输出转变；由临时性、季节性输出向固定性、长期性输出转变；由体力型输出向技能型输出转变；由在少数地区务工向遍及全国务工转变；由在少数行业务工向多个行业务工转变。2005年，全旗输出劳务168，200人次。培训外出务工人员32，000人，其中技能培训7，189人，就业引导培训24，811人。全旗实现劳务收入4．82亿元，仅劳务一项全旗农牧民人均增收894元，占当年农牧民人均收入的40％。敖汉旗劳务输出的主要作法是：     

广西劳动力转移就业培训1．45万人受益

广西通过职业教育和劳动技能培训，实施贫困村劳动力转移就业培训工作，截止到今年4月底，共安排专项培训经费1030万元，使贫困村1．45万劳动力得到培训，近1．36万人转移就业。据悉，目前，广西4060个贫困村中还有大量劳动力需要培训，广西将通过加大资金投入、搞好部门配合、加强对贫困地区职业教育工作的支持等，继续进行贫困村劳动力转移就业培训。     

注重"能力和技能"的培养——会计专业技能模块教学应用初探

所谓“技能模块化教学”,是指对某一专业首先确定岗位所需技能种类,然后制定各类技能标准和各类技能培训具体方案,教师按照培训方案进行技能培训的教学模式。在此教学模式下,教师以教会学生技能为宗旨,以大量案例、实物为基本素材和媒介,通过实验室展示,课堂展示,教师讲解、示范、表演,学生观察、模仿、讨论、操作,帮助学生充分理解所学知识并最终达到熟练掌握技能的目的。     

甘州区农村劳动力技能培训工作的做法

张掖市在全市实施30万农村劳动力技能培训工程（2008～2012年）,对全市30万农村劳动力进行技能培训。为推动这一工程的实施,甘州区委、区政府制定了《甘州区农村劳动力技能培训工程实施方案》,自2008年实施以来,共组织举办各类培训班3577期,培训120859人。     

丰阳煤矿多措并举提高员工素质

丰阳煤矿高度重视员工安全培训工作，积极开展“技能、素质双提升”活动，以“全员培训”“专题培训”“实操培训”“导师带徒”为抓手，多措并举，不断提高员工素质和技能。     

丰阳煤矿多措并举提高员工素质

丰阳煤矿高度重视员工安全培训工作，积极开展“技能、素质双提升”活动，以“全员培训”“专题培训”“实操培训”“导师带徒”为抓手，多措并举，不断提高员工素质和技能。     

吉林：五项措施保护农民工权益

吉林省出台了包括农民工可获最高5万元小额贷款、扩大参加医疗保险的覆盖面等五项措施，使农民工在就医、技能培训、创业贷款等方面得到切实保障。按照“低费率、保大病、保当期、以用人单位缴费为主”的原则，吉林省扩大农民工参加医疗保险的覆盖面，在2006年17万名农民工被纳入医疗保险体系的基础上。到2008年，力争将所有农民工基本纳入医疗保险体系。同时，吉林省积极为农民工技能培训提供补贴。劳动保障部门规定，对拒不履行培训义务的用人单位，可参照企业在职职工工资总额的1．5％强制提取培训经费，保证农民工培训补贴及时到位。在防止工资拖欠方面，吉林省去年进一步加大了对用人单位拖欠农民工工资的处罚力度，以确保“月清月结”，当期支付率达到100％。对发生严重拖欠工资行为的建筑施工企业，强制在开户银行按工程合同价款的4％至5％预存工资保证金。[第一段]     

袁州区扶贫办“雨露计划”培训工作的调查与思考

一、基本情况 截止到2009年7月底，全区共完成“雨露计划”培训人数1324人，用于培训资金50．6471万元。开设的专业有电脑、缝纫、驾驶、家政、模具、加工、安全生产技能及农村实用技术等。开设的专业主要有电脑、缝纫、驾驶、农村实用技术（种植业、养殖业）、数控、模具等，培训人员369人（含一村一名中高级技工24人），青壮年劳动转移就业率达96％。     

“铁杆庄稼”促民富——陇西县改革开放30周年发展成就系列报道之“劳务篇

从上世纪80年代开始，甘肃省陇西县劳务输转工作已走过了20多年的光辉历程。近10年累计输转城乡富余劳动力89万人次，创劳务收入12．5亿元，劳务收入已占到全县人均纯收入的48％左右，劳务产业已成为当地农民致富奔小康的支柱产业。该县先后荣获“全国首批劳务工作先进示范县”“全国劳动力培训输转先进县”“全国首批星火职业技能远程培训项目示范点”     

发挥培训职能 促进农民就业——天津市东丽区积极推进农村劳动力培训工作

继天津市、东丽区就业培训工作会议结束后，东丽区劳动和社会保障局贯彻落实“保增长、渡难关、上水平”的工作思路，认真谋划就业培训工作，截止到3月中旬，区就业培训中心共培训农村劳动力1337人，其中技能培训995人，定向培训342人，涉及营养配餐、月嫂、计算机、叉车、汽车驾驶、天车、起重、美容、电气焊、手工编织等10个工种和专业。     

做好崇左市劳务输出的“蛋糕”

针对沿海地区经济发展对劳动力的需求状况，当前和今后一段时期，崇左市的劳务输出工作应按照“扩张规模、提高素质、培育市场、强化服务”的总体要求，进一步加强劳务信息、技能培训、劳务市场体系、组织协调四大体系建设，努力实现劳务输出在数量和质量上的双提高。     

绽放在田野上的文明之花——洪泽县“文明育农、科技富民”工程侧记

洪泽县大力开展劳务技能、实用科技和思想道德教育培训，“明育农、科技富民”工程硕果累累，仅今年1—8月份就实施农村劳动力转移培训1．1万人，实用技术到位率80％，实用科技骨干培训8000人，平均每个村近100人，有力地促进了农民创业致富。该县被农业部确定为全国新型农民创业培植工程试点县，团中央青年人才培训现场会和全省农村劳动力转移现场会分别在该县召开。“明育农、科技富民”工程这朵奇葩在洪泽分外妖娆。     

大港强化技能培训 推动新增就业工作

从天津市人社局了解到．今年天津市大港将从强化创业和技能培训人手,推进辖区内新增就业工作。今年大港新增就业目标是1．94万人．城镇登记失业率控制在3％以内．并实现城镇“零就业家庭”动态为零。     

劳务输出铺就小镇富民路

邳州市邹庄镇地处苏鲁两省、邳苍郯三县(市)交界处，素有“一眼望两省、一步跨三县”之称。全镇土地面积72平方公里，总人口5．3万人，其中劳力2．3万人，是个传统的农业乡镇。年初以来，邹庄镇党委紧紧围绕省委、省政府提出的“两个率先”，徐州市委、市政府提出争当“两个率先”领头羊，邳州市委、市政府确定的“徐州率先、苏北领先、江北争先”的     

省政府出台百万农村青年技能培训工程实施方案加快农村富余劳动力转移就业

为全面实施“广东省百万农村青年技能培训工程”(以下简称“百万工程”),加快农村富余劳动力培训转移就业,近日,经省政府同意,省劳动保障厅发布了《广东省百万农村青年技能培训工程实施方案》(以下简称《方案》)。《方案》指出,根据《广东省全面建设小康社会总体构想》,2005年到2010年,我省要组织270万名农村青年参加职业技能培训,向非农产业转移本省农村富余劳动力480万人以上,使我省非农产业就业比重由目前的64%提高到72%。具体分两个阶段:2005-2007年,每年转移本省农村富余劳动力80万人,组织33.5万人以上的农村青年参加转移就业前职业技…