学习──企业发展的捷径

随着信息时代的到来 ,全球经济一体化的趋势越来越明显 ,一方面 ,社会分工日益加剧 ,某个领域、某个方面的专业公司和专门人才不断涌现 ;另一方面 ,借助现代化的传播手段 ,这些专业公司和人才的业绩可以及时传播 ,这就提供了一种可能性 :我们的企业可以利用“外脑”———别人的经验、知识和才能来发展自己 ,加上市场经济所具有的共性和兼容性 ,使我们的企业也有可能采取学习而不是事事都“摸索”———“摸着石头过河”的方法 ,对外部先进的经验、知识和才能兼容并蓄 ,实行“拿来主义” ,为我所用。所以 ,把企业办成学习型组织 ,利用“外脑…     

系统培训──开发人力资源的捷径

●以系统培训的方法把企业的所有员工纳入同向而行的轨道,可以提高企业整体运作能力,从而促进生产效率的大大提高......这正是许多国际知名公司（企业）在开发人才资源方面所采取的切实步骤。本文所介绍的做法,可供企业界参考。通过程序化的培训方法,灌输和明确企业统一行为规范,形成整体运作能力所谓系统培训,实际上就是以规范化、程序化的培训方法,向全体员工灌输和明确企业统一的行为规范,其中包括：生产管理模式、生产目标、质量目标、管理技能、协作配合要求以及岗位基本专业技能等内容,通过培训把全体员工纳入同向而行的轨道…     

老电厂新机制──大港电厂的机制改革

如何解决“老厂新制”的问题,就我们单位来说,实行一厂两实体,采取“精干主业、重视副业”,走主副业共同发展的道路是一条有效途径。大港发电厂是一个具有20多年历史的老厂,由于多方面因素影响,企业内部存在着很多难题,主要有：总装机容量131．4万千瓦,但占装机容量一半的一、二号机组为燃油机组,近年来已很少运行,仅作为调峰备用,设备老化严重;电厂距离煤矿较远,燃煤需长途运输,而且燃用的贫瘦煤种煤源短缺,运费贵,成本高;企业人员较多,离退休人员多,形成企业办社会,负担较重;企业内部管理,特别是设备的深层次管理,…     

我国轮胎工业的摇篮──桦林集团总公司

我国轮胎工业的摇篮──桦林集团总公司桦林集团总公司的主体是桦林橡胶厂。该厂是全国最大的轮胎生产企业之一，国家二级企业，一汽的主要配套厂，是我国轮胎工业的摇篮。始建于１９３８年，现有职工万余人，迁厂以来，共上缴利税３４亿元，为国家经济建设作出了重大贡献...     

沸腾的土默川──达昭输电线路建设见闻

沸腾的土默川──达昭输电线路建设见闻内蒙古电力报记者李克信１９９５年１０月，内蒙古电管局实施“９５１１工程”投产７８万千瓦装机已胜利在望。这时，达拉特至昭君２２０千伏输电线路成为全同关注的关键项目。达昭线路是达拉特电厂１号３３万千瓦机组的送出工程，也...     

为了热爱的事业──记总公司杰出青年岗位能手陈连会

为了热爱的事业记总公司杰出青年岗位能手陈连会宋少越为了热爱的事业记总公司杰出青年岗位能手陈连会宋少越年仅３１岁的陈连会，已经拥有了很多的荣誉：１９９３年、１９９４年，两度荣获天津市“八五”立功奖章，１９９４年被评为天津石化公司优秀共产党员，１９９５年...     

走向市场的振兴之路──吉林电力管道工程总公司走向市场的调查

走向市场的振兴之路──吉林电力管道工程总公司走向市场的调查○吉林电力局石继清，阎维臣，黄言清，王长安吉林电力管道工程总公司，原来是以生产水泥电杆为主的小修造厂。８０年代中后期，产品在市场竞争中渐趋劣势，使企业面临亏损的困境。该公司的领导带领全体职工，...     

下海畅游的劳模──记邯郸电力实业总公司总经理路长海

下海畅游的劳模──记邯郸电力实业总公司总经理路长海连芳据河北省电力工业局多经处统计，截止到三季度，邯郸电力建设公司多种经营实现产值３０００万元，创利润２８０万元，仍居省属电业局前列。去年８月，这个公司被河北省劳动厅、省总工会评为省劳服企业系统先进单位...     

为了明天的辉煌──记全国劳动模范王国文和宏福总公司

为了明天的辉煌──记全国劳动模范王国文和宏福总公司雪梦１９９４年６月２９日下午。贵阳冠州宾馆。贵州宏福实业开发有限总公司成立庆典在这里隆重举行。此时此刻，公司总经理、法人代表王国文是踌躇满志的。这，只要听他在庆典会上意气风发地向来宾致词、只要看他从陈...     

横舟市场写辉煌──中国化工供销总公司开拓经营的脚步

横舟市场写辉煌──中国化工供销总公司开拓经营的脚步程建华１９９５年，全国物资系统发生大面积亏损，亏损额高达４５亿元。同年，我国化工系统最大的流通企业－－中国化工供销总公司却实现利润９８９９．２０万元，并且连续第四年被评为化工部＂优胜杯＂单位。１９９５...     

也须挖掘的生产力──谈企业领导集体内部的协作

当前各企业都在从多方面努力发掘生产力诸要素的潜力，以提高劳动生产力，从而提高经济效益。有一个重要的问题长期为人所忽视，那就是领导层内部的协作。大生产产生了协作。所谓协作，就是许多劳动者在劳动过程中协同劳动、相互配合的形式。协作出效力，一些并不名贵的中草药，调剂在一起，就能治愈大病；音乐中的协奏曲会产生意想不到的华彩乐章；中国足球甲A联赛名列前茅的勺一”队前主教练刘国江谈及队伍实力时如是说：“队员拆开看，尖子队员少，合起来，集体力量还不弱。”这其中协作产生了很大的战斗力。企业领导集体对于一个企业兴…     

社会统筹──职工关注的热点

社会统筹———职工关注的热点文／尹衍红齐鲁石化公司根据中央、地方政府文件精神,１９８８年开始正式实行固定职工退休费用社会统筹。固定职工退休费用实行近１０年来,得到了广大职工,特别是老职工的欢迎。从１９９５年元月开始,又实行了个人按工资百分比缴纳养老保...     

力求取得更明显的成效──访总公司纪检监察局局长严家发

力求取得更明显的成效访总公司纪检监察局局长严家发本刊记者杨忠云中纪委第二次全会和国务院第六次反腐败工作会议结束之后,陆上石油行业各级党委积极组织广大党员和干部,深入学习贯彻这两个会议精神,进一步加强党风廉政建设和反腐败斗争。记者最近就这两个会议精神贯...     

初探管理型的安装队伍──静海热电厂二期工程施工实践

初探管理型的安装队伍──静海热电厂二期工程施工实践陈益一、静海热电厂二期工程简介静海热电厂二期工程为１×ＢＧ─１３０／３９─Ｍ型锅炉一台，１×Ｃ２５─３５／１０─Ⅰ型２５Ｍｗ抽凝式汽轮发电机组一套和相应的附属配套设施，如：水处理，循环水，冲灰系统，燃...     

国家队带地方队──代管是管好地方电厂的成功模式

国家队带地方队──代管是管好地方电厂的成功模式李瑞芝，李大用，曹祥林两种筹建方式，两种效果。地方政府将自己的电厂委托给国有大型电厂代管。唐山发电总厂代管唐山市所属的新区、缸窑两电厂，收到事半功倍的效果，走出了管好地方电厂的成功模式，给人以启示──地处...     

为电厂着急的人们──记北京电力设备总厂汽机班

为电厂着急的人们──记北京电力设备总厂汽机班陈元新他们获得了荣誉。荣誉后面有他们的汗水和心血，也有质朴的情怀，有默默的奉献。汽机班现有工人１７名，主要工作是为电厂抢修汽轮机和厂内工业汽轮机的总装。班里的老人退了，新人又来了。精湛的手艺连同“急电厂所急...     

电厂“心脏”安装的专家──记电力工业部劳动模范王君

电厂“心脏”安装的专家──记电力工业部劳动模范王君孙晋萍七目的晋阳大地，酷热难耐。公元１９９４年７月２７日中午时分，太原第二热电厂重点工程建设现场正进行着一场如火如茶的战斗。太二四期二号机组汽轮发电机在向３０００转／分冲击：水磨石铺砌的光洁滑亮的汽机...     

练好内功的更高要求──有感于清镇电厂职工行为规范的发布

练好内功的更高要求──有感于清镇电厂职工行为规范的发布贵州清镇发电厂副厂长陈旭昭清镇电厂职工行为规范（共七章５６条），经厂六届五次职代会讨论通过已正式公布，并自１９９５年９月１日起执行。这是该厂创一流企业的需要，是建设一流职工队伍的需要．是实事求是基...     

强烈的达标意识 严谨的求实态度──下花园电厂达标见成效

强烈的达标意识严谨的求实态度──下花园电厂达标见成效下花园发电厂袁世忠下花园发电厂经过一年的苦干实干，奋力拚搏，在１９９４年实现了安全文明生产达标，并且荣获华北电力集团公司授予的“先进生产单位”，华北电力系统的“双文明先进单位”、摘取了河北省“安全生...     

老矿转产的一面旗帜──临沂矿务局恒河实业总公司加强管理的调查之二

老矿转产的一面旗帜──临沂矿务局恒河实业总公司加强管理的调查之二张文山１９９４年１月３０日，以五寺在煤矿为基础发展起来的临沂矿务局恒河实业总公司正式成立。一年多来，该公司下属的８个分公司、２０多个厂点，效益都非常好，老项目稳步发展，新上项目发展速度快...