经济新常态下中小民营企业融资问题研究——以浙江省台州市为例

经济新常态下,小微企业快速崛起,已经占了民营经济的半壁江山。但是,民营企业的融资环境不容乐观,劣币驱逐良币的现象普遍存在。而作为资金提供者的商业银行,却由于央行贷款额度的限制、内部审核机制的约束、民营企业先天的不足等原因,难以满足民营企业发展的资金需求。本文站在制度经济学的视角,在基于互联网金融企业前期实践数据的基础上,结合互联网金融的实践和商业银行信贷政策设计一套适合我国民营企业发展的融资体系。重点探讨建立以政府为主导的、拥有精准信息的大数据决策支持平台和其在地方的实践,并分析其运行以来存在的问题和对策。     

构建我国民营企业人力资本产权制度

在知识经济占据时代舞台的背景下,人力资本已举足轻重,而我国民营企业的人力资本产权化问题在新经济下越显突出。本文从民营企业特点入手,揭示人力资本产权化的障碍,接着阐述其确立的现实必然性与可行性,最后提出构建该制度实现的激励约束机制。     

服务型政府视角下促进小微民营企业自主创新研究——以宁波市为例

运用层次分析法对宁波小微民营企业自主创新影响因素进行研究的结果显示,在影响宁波小微民营企业自主创新的诸因素中,"创新技术人才缺乏"和"研发资金不足"的权重并列第一,"政策扶持欠缺"的权重排名第二,"市场分析预测和营销能力弱"的权重排名第三。其他影响因素按照权重大小降序排列依次是"企业家创新精神缺失"、"产学研结合状况不佳"、"技术和产权交易市场状况不佳"、"创新风险性高"。为了促进宁波小微民营企业自主创新,宁波主要应该积极构建市场化人才公共服务体系,着力加强对小微民营企业研发资金的支持力度,努力提高自主创新政策方案规划的科学性。     

民营企业文化实证研究——以安徽省民营企业为例

2006年4月至6月间,为了了解民营企业文化建设状况,探索民营企业文化建设的途径,笔者以蚌埠市为主,对安徽省32家民营企业(不包括集团公司下属的工厂、商店、超市和服务部等)进行实地走访和调查.在调查的过程中,主要采取面对面的访谈和问卷调查两种方法.调查对象有法人代表(民营企业家)、部分中层管理人员以及少量一线员工等.约谈相关人士30多人次,发放调查问卷335份,收回调查问卷314份,有效回收率约在94%.     

浙江省民营企业融资情况的调查报告——以浙江省奉化市民营科技园区为例

自改革开放以来,我国经济有了显著的发展,而这些年浙江省的经济也在蓬勃发展中。其中,浙江省的民营经济发挥着重要的作用,但是随着全球经济一体化进程的推进,民营企业所面临的问题也越来越凸显,尤其是融资难的问题,逐步成为民营企业如何在日益激烈的竞争中脱颖而出的难题。本文将立足于浙江省民营企业发展的历程,并结合当地民营企业的实际情况,对民营企业融资难的特点进行分析,并提出相关的建议与对策。     

大型民营企业投资旅游业实证研究——以世纪金源集团为例

本文以世纪金源集团为例，对大型民营企业投资旅游业的驱动力、投资项目选择、投资模式、融资特点、市场定位等方面进行了研究，提出了投资旅游业是旅游业和民营企业获得双赢的途径，政府应在民营企业投资旅游业的过程中充分发挥激励、引导与监督作用，切实改善旅游投资环境；专业化的管理、优秀的人才储备是民营企业在旅游业做大做强、企业生命力持久的保障。     

民营企业融资问题研究——以浙江玉环县民营企业为例

民营企业在玉环县经济发展中起着举足轻重的作用。本文分析了玉环县民营企业融资的现状,以及融资难的主客观原因,在此基础上提出了解决玉环县民营企业融资难的对策。本研究对于民营企业解决融资问题具有一定的借鉴作用。     

大型民营企业投资旅游业实证研究——以世纪金源集团为例

本文以世纪金源集团为例,对大型民营企业投资旅游业的驱动力、投资项目选择、投资模式、融资特点、市场定位等方面进行了研究,提出了投资旅游业是旅游业和民营企业获得双羸的途径,政府应在民营企业投资旅游业的过程中充分发挥激励、引导与监督作用,切实改善旅游投资环境;专业化的管理、优秀的人才储备是民营企业在旅游业做大做强、企业生命力持久的保障。     

经济下行背景下民营企业过冬术——以广西民营企业为例

民营经济支撑起中国经济半壁江山,是推动社会主义市场经济的重要力量。自去年起,国际贸易局势恶化,国内经济进入下行区间,民营经济离场论的提出,使民营企业举步维艰。本文对阻碍民营企业发展的几个问题进行分析,并结合广西实际情况提出具体针对性的政策建议。     

民营企业约束机制研究——以福建闽南民营企业为例

本文通过分析民营企业约束机制的现状,找出了福建闽南民营企业的人力资源困境的根源,进而提出了完善民营企业约束机制的对策建议。     

基于投资要素理论的民营企业FDI分析——以浙江省为例

本文基于投资要素组合理论来分析浙江省民营企业对外直接投资的情况。文中首先介绍了投资要素组合理论的一些基本观点,并依据投资要素组合理论来介绍浙江省对外直接投资的优势,通过现象分析现有民营企业对外直接投资存在的问题和发展中存在的瓶颈,最后根据其优势和问题提出一些初步的建议。     

河南民营企业产权制度研究

改革开放30年来,我省民营经济走过了一段漫长、曲折、艰难的路程,也正逐步迎来一个高速、持续、健康发展的时期。但是随着民营经济的进一步发展,民营企业产权不清的缺陷也日益显露出来,在企业内部出现了种种纠纷甚至冲突,产权问题已成为阻碍民营企业壮大的现实问题。所以研究河南民营企业产权制度对于促进河南民营企业的健康发展具有重要意义。     

民营企业融资结构的动态演变:以河北省为例

资金是企业生存的血液,近年来民营企业发展受到越来越紧的融资约束。运用详实数据,以河北省为例,系统分析民营企业融资结构的动态变化,旨在揭示民营企业融资现状和融资难的原因,并提出了缓解民营企业融资瓶颈的对策建议。     

民营企业家族管理的探析——以浙江民营企业为例

本文首先分析了浙江省民营企业普遍采取家族管理的原因,并在此基础上从规范市场、提高企业所有者自身素质、引进职业经理人以及重塑企业文化方面提出了改变这个现状的对策。     

外销型民营企业应对金融危机的路径选择——以浙江省台州市为例

金融危机对台州民营企业的冲击正在显现,而外销型民营企业更是面临着外需下降、效益下滑、资金短缺等一系列的问题,外销型民营企业应采取高技术含量和产品附加值,加强自主品牌建设,扩大内需,规避汇率风险等措施,为台州外销型民营企业尽快实现转型、规避危机带来的不良影响提供有益的借鉴.     

民营企业薪酬管理研究——以山西省为例

民营企业薪酬制度存在缺乏明确目标、具体内容与实施过程有瑕疵、激励功能不足等问题,阻碍着其进一步发展壮大.因此,要全面提高民营企业家素质,逐步弱化家族式管理;营造良好的民营企业文化,使薪酬管理获得强有力的支撑;注重薪酬管理与企业发展战略相匹配,科学设计薪酬体系,完善薪酬制度;建立薪酬策略动态调整机制,充分应用薪酬激励机制;增加薪酬透明度;保证薪酬体系外部公平性,增强企业在市场上的竞争力.     

民营企业品牌竞争力建设研究——以江苏省为例

在新的历史竞争格局下,民营企业靠产品经营、资本运营已不可能形成和保持长期的竞争力,必须适时走向品牌运营,打造企业品牌核心竞争力。需通过确定正确的发展战略、采用合适的品牌策略、加强技术创新和管理创新等相互关联的几条途径建设和提升民营企业品牌竞争力。     

浅论民营企业财务管理——以夏津银城办民营企业为例

改革开放以来,我国的民营经济得到了迅速的发展,为拉动国民经济增长作出了巨大贡献.民营企业却普遍存在着重销售、轻理财的现象,财务管理基础薄弱,财务管理体制不协调,财务风险巨大.而财务管理是企业管理的核心,只有加强企业的财务管理工作,才有可能使企业经营管理工作取得良好的效果.文章在对夏津银城办民营企业的现状和面临的问题分析的基础之上提出加强民营企业财务管理的运作的对策.     

当代企业人事管理中的激励机制研究——以民营企业为例

本文主要通过反对我国民营企业对企业员工的激励体系进行分析,并通对学界相关的激励理论和人力资源管理理论进行整理和研究,为我国民营企业建立有效的操作性较强的企业员工激励体制机制提供相应的指导性对策。本文从企业管理层的管理素质能力、员工的职业素养培训和职位晋升、企业的绩效的考核和薪酬系统以及企业文化等几个方面来对我国民营企业在员工激励体系的建设中存在的问题,原因并提出相应的解决对策。     

基于公司治理视角的民营企业经营者激励约束机制研究——以浙江省民营企业为例

利用浙江省388家民营企业问卷调查的数据,重点研究民营企业经营者的激励与约束机制,通过分析民营企业经营者激励与约束机制的现状、特点,揭示浙江省民营企业建立健全经营者激励与约束机制的经验与不足,并基于此提出相应的对策建议。