成就动机理论视角下高校毕业生“啃老”现象分析

近年来,随着就业压力的不断增大,中国"啃老族"群体数量只增未减,这一现象不仅仅是社会问题,还涉及个体的心理问题。本文从成就动机理论的视角浅析"啃老族"现象成因,并且将该理论与现实生活相结合,提出相应对策,引导大学毕业生走出"啃老"误区。     

“啃老”对于上海老年人主观幸福感的影响

中国面临着人口老龄化的问题,老龄化将对社会发展的多个层面造成深远影响。在老龄化带来诸多问题之际,却广泛的出现了"啃老"现象。老龄化遭遇"啃老",会带来更多的社会问题,而上海既是经济繁荣、思想开放的国际化都市,也是国内最早进入老龄化的城市,所以本研究以"啃老"对于上海老年人主观幸福感的影响为主题,采用量化研究和质性研究方法,探究"啃老"如何影响老年人的主观幸福感。研究对象为上海市退休老人。研究发现:1.老人解决了温饱,物质有保障的前提下,主观对经济的评价更影响幸福感。2.子女经济独立深刻影响老人主观幸福感,不独立子女的"啃老"直接降低老人幸福感。3.在力所能及时,帮助子女料理家务或照顾孙辈,老人不认为是"啃老"。     

无奈的“啃老”——一项对城市“4050”下岗失业人员的调查

近年来,"啃老"行为在城市"4050"下岗失业人员中相当普遍,主要有基于生活压力的"啃老"和基于照顾老人无暇工作的"啃老"两类。这一现象的产生和维持有他们的社会关系网弱化或断裂的原因,也有中国传统文化和社会舆论的影响。城市"4050"下岗失业人员的"啃老"行为大多属于生活压力大且缺乏社会支持的无奈选择。     

大学毕业生借助互联网金融进行创业的思考

"大众创新,万众创业"是时代的主旋律,大学毕业生自主创业已引起了社会各界高度关注。破解融资难的问题助推大学毕业生创业,已经成为社会各界共同关注且亟需解决的问题。文章从我国大学毕业生创业的现状入手,分析了当前大学毕业生创业融资存在的问题,提出了解决当前大学毕业生创业融资问题的政策对策;通过剖析黑龙江省成立大学生创业贷款担保有限公司支持大学生创业的启示,认为现阶段互联网金融是实现创业梦想的最佳选择;通过阐释互联网金融的概念和选择途径,对大学生创业融资提出了相应建议。     

论新形势下应届大学毕业生的思想政治教育工作

做好应届大学毕业生的思想政治教育工作,对进一步促进大学生合理就业,维护社会稳定具有十分重要的作用。从应届大学毕业生思想政治教育工作面临的新特点以及应届大学毕业生在就业过程中存在的思想问题看,从而进一步做好应届大学毕业生的思想政治教育工作。     

工资高低能真正体现个人的价值高低吗--谈谈大学生的择业观

改革开放促进了教育事业的发展,大学毕业生的人数,每年都在不断的增加。随着社会主义市场经济体制的建立,大学毕业生就业已逐步从国家统一分配过渡到个人自主择业。这种就业制度的改革给大学毕业生提供了更多的可供选择的就业途径和机遇,大学毕业生可以按照自己的意愿选择理想的职     

加强就业指导中的思想政治教育探析

本文分析了当前大学生在就业阶段复杂的思想状况,认为深入了解大学毕业生的思想动态、帮助毕业生解决遇到的思想问题,做好他们的思想政治教育工作十分必要.应着重帮助毕业生树立正确的就业观念;加强就业指导,增强服务;强化诚信教育,提高毕业生道德水平.     

“二本”院校教学工作对大学毕业生就业质量的影响分析

文章以上海金融学院为例,围绕"二本"院校的教学工作对大学毕业生就业质量的影响进行了研究,研究结果表明:实践技能适用程度、专业与工作对口程度越高会明显增加大学毕业生找到一份"好"工作的可能性,而所学专业理论知识的适用性不够对毕业生的就业质量为负影响;教室、宿舍及运动场所对毕业生的就业质量产生了积极影响,而图书资料不足对毕业生的就业质量有消极影响,教学仪器设备、师资数量、质量和结构对毕业生找到一份"好"工作没有影响;课程设置水平的高低、教学内容和教学方法的优劣、教师教书育人水平的高低、学生综合能力培养的情况对毕业生的就业质量基本无影响,而校园文化氛围并没有对毕业生就业质量产生积极影响;管理人员素质、学生自我管理能力对毕业生就业质量无影响,教学秩序有正向的影响,而有待于进一步完善的选课、考试和补考等教学管理制度对毕业生就业质量的影响为负。     

数说教育

<正>15%据《华尔街日报》报道,美国大学学位的价值一直在缩水,在美国年轻人群中体现得更为明显。这现象导致了"大材小用"现象的产生。在一项名为"2013年大学费用负担力及生产力报告"的研究中发现,从事非技术性工作的大学毕业生数量呈现出爆炸性增长。如今供职于零售部门的大学毕业生比美国军队士兵数量还多,拥有本科学历的门卫比化学工作者还多。1970年,不到1%的出租车司机拥有大学学历,而40多年后这一比例突破了15%。     

本刊编委——祝玉峰

正重庆师范大学教授、硕士研究生导师。"社区建设与发展研究中心"主任.重庆师范大学思想政治教育学科和马克思主义理论学科评审组评委;法学学位委员会委员,《重庆与世界》学术期刊编委;校级精品课程负责人。2010年9月被评为"最受大学毕业生欢迎的老师"称号。主要研究方向:马克思主义中国化、思想政治教育、社会主义市场经济与公共管理。先后在《理论导刊》、《理论探讨》、     

对大学毕业生就业供求情况的调查研究

中国大学毕业生逐年增加,但质量有所下降,他们多数希望到经济发达的东部省份工作,而用人单位更愿意招聘有工作经验的求职者,不愿意招聘大学毕业生,大学毕业生就业日益困难.在调查分析的基础上,文章提出了促进大学生就业的建议:大学要按照市场需求进行彻底的教学改革;建立灵活的大学毕业生就业机制;建立健全大学毕业生失业保障制度.     

通过用人单位对毕业生的评价谈如何加强大学生思想政治工作

本文通过与用人单位进行"关于对毕业生的现状分析与评价"的对话,以此作为探讨当前大学生思想政治工作的依据。分析如何教育和培养大学生确立正确的价值观、利益观和实践观,从思想上从转变学生的择业观念和就业观念,从根本上提高大学毕业生的就业竞争力。     

通过用人单位对毕业生的评价谈如何加强大学生思想政治工作

本文通过与用人单价进行"关于圣毕业生的现状分析与评价"的对话,以此作为探讨当前大学生思想政治工作的依据.分析如何教育和培养大学生确立正确的价值观、利益观和实践观,从思想上从转变学生的择业观念和就业观念,从根本上提高大学毕业生的就业竞争力.     

金融危机下大学生就业难的经济学分析

金融危机背景下,我国大学生就业难问题更加突出,原因一方面是大学毕业生的供给超过需求,一方面教育专业结构与经济需求结构不适应,此外,硕士毕业生的供给日益膨胀,对大学毕业生的就业造成了挤压效应.因此,缓解大学毕业生就业难的有效思路在于大力发展经济,创造更多的就业需求,大学专业设置应面向市场需求.     

不能从“考试机器”变成“就业机器”

很多人大学毕业以后这样总结自己的大学经历：“我不是上了大学，而是被大学上了”。为什么越来越多的大学生感觉到迷茫，而大学毕业生又是如此评价大学教育？我想结合我自身的情况，谈一下对大学教育的看法。     

被改变的高考

从"精英教育"到"大众化教育",中国高等教育的规模发生了历史性变化.随着大学毕业生的逐年递增,就业的不理想已影响到社会对高等教育的追求.从2008年开始,全国范围内出现了高考生减少,延续了30年的高考热开始降温.     

基于新知青的可持续性激励机制研究——兼论大学毕业生的就业创新之路

大学毕业生的就业压力与农村精英流失的"剪刀差"是形成新知青政策的现实背景,较之特定意义上的"老知青",新知青的主动性更大一些,往往带着"改造乡村"的理想化情结自愿"上山下乡",但随之面临的问题也最多。因此建立起一套可持续性的激励机制,必然会对大学毕业生的择业产生深远的影响,并将进一步为我国的新农村建设注入持久的活力,成为引导大学毕业生就业创新之路的航标。     

改制高校毕业生就业问题及对策

近年来,大学毕业生就业难已成为全社会关注的一个热点,改制高校毕业生就业问题更加突出.文章通过对改制高校浙江万里学院毕业生就业特点的分析,从以社会需求为导向,深化高等教育体制改革;强化对大学生的就业指导,树立新的就业观念;加强就业心理咨询,提高自我调适和心理承受能力;加强创业教育,增强创业能力等四个方面出发,提出了做好改制高校毕业生就业工作的对策.     

金肯学院大学生创业情况调查和探究

调查背景众所周知,大学毕业生已由过去抢着要的"香饽饽"变成了囤积的"滞销货"。2011年我国大学生毕业人数已达650万,再创新高,而作为高职院校的大专生来说,就业现状更加不容乐观。目前大学毕业生参与自主创业的人数比例一直保持在1%以下,大学生创业成功的更     

初次定位对大学毕业生的就业影响

目前大学毕业生数量越来越多,而且初次就业率日益下降的现象推断,社会上不少人认为我国已经开始出现大学毕业生"毕业即失业"的现象,甚至有的还对高等教育应不应该这样快速发展产生疑问.研究初次定位对大学毕业生的就业影响对是基于对高等教育发展以及社会经济的前瞻性战略思考.