浅析中小企业核心竞争力的提升

中小企业在国民经济结构中发挥的作用日益增大,同时也面临日益激烈的竞争环境和压力。核心竞争力理论的研究为提高中国中小企业综合实力、增强企业的整体竞争力、在激烈的市场竞争中获得长期、持久的竞争优势提供了一条新的出路。通过对中小企业核心竞争力现状的分析,提出提升中小企业核心竞争力的策略建议。     

基于企业核心竞争力的战略管理会计研究

本文从提高企业核心竞争力的角度出发,对战略管理会计、企业核心竞争力的相关内容以及二者之间的关系进行了剖析,指出战略管理会计为企业核心竞争力的培植与提升提供信息支持.     

提升中小企业核心竞争力的战略思考

“入世”后 ,我国中小企业面临的一个突出问题是普遍缺乏核心竞争力。文章分析了我国中小企业的竞争力状况 ,对提升中小企业核心竞争力的路径进行了探索。     

中小企业核心竞争力的培育

文章针对中小企业的发展需要和特点 ,提出中小企业培育和发展核心竞争力非常必要 ,并就中小企业如何培育核心竞争力进行了探讨     

人力资源管理:培育我国中小企业核心竞争力的核心

中小企业在我国经济中发挥着重要作用,但加入WTO后,中小企业将会面临更为严峻的挑战。应对挑战,需要培育企业核心竞争力,而培育核心竞争力的关键就是加强人力资源管理。     

基于企业核心竞争力的战略管理会计研究

本文从提高企业核心竞争力的角度出发,对战略管理会计、企业核心竞争力的相关内容以及二者之间的关系进行了剖析,指出战略管理会计为企业核心竞争力的培植与提升提供信息支持。     

提升中小企业核心竞争力的供应链管理

受全球金融危机的影响,我国中小企业的经营竞争压力越来越大,文章从供应链管理理论出发,充分分析了我国中小企业在供应链管理中面临的各种困境,并为中小企业如何通过供应链管理的革新来提升企业核心竞争力提出了一些对策。     

论核心竞争力与中小企业发展

中小企业在各国国民经济中均起到十分重要的作用，中小企业如何健康、快速的发展是各界人士普遍关心和研究的问题。企业核心竞争力是中小企业发展的根本保证，培育核心竞争对中小企业发展具有重大的现实意义。     

信息化与中小企业核心竞争力

随着信息时代的到来,信息已成为继资金、技术、人才之后,企业生存的第四要素。中小企业可以通过进行信息化建设,有效采集和处理信息,达到利用信息技术提高企业的生产、经营、管理水平,增强企业核心竞争力的目的。     

大力发展电子商务，提升中小企业核心竞争力

近年来我国中小企业在整体经济中所处的重要性日益提升,广大中小企业是我国经济发展中不可忽视的中坚力量,而电子商务是未来经济贸易的主流方式,是中小企业降低经营成本、扩大市场空间、加速产品推广、提升品牌形象,促进交流合作的锐利武器。中小企业能否成功地开展电子商务对于确保其稳定和生存是至关重要的。相关部门大力发展电子商务必将提升中小企业核心竞争力,助其抢占市场竞争制高点。     

试论核心竞争力与中小企业发展

文章试图从中小企业的自身特点出发,以核心竞争力为切入点,探究中小企业保持持续健康发展的动力源泉,在此基础上进一步分析核心竞争力培育的基本思路和策略。以此来说明:中小企业只有积极培育出核心竞争力,保持鲜明的企业个性,才能创造出持续的竞争优势,在激烈的市场竞争中获得生存与发展。     

中小企业群核心竞争力研究

企业集群形式，既可以克服单个中小企业技术力量单薄等缺陷，又可以保持中小企业富有经营柔性的竞争优势，实现外部规模经济，具有整体竞争力。研究中小企业群的核心竞争力，有针对性地采取措施，已是当务之急。     

中小企业核心竞争力的建立

企业核心竞争力是企业独具的、内质的、支撑企业可持续竞争的核心能力,是其发展的根本保证,作为中小企业的生命线,是其运行、发展的动力源。当前我国中小企业在经济社会可持续运行中发挥着极其重要的作用,其未来如何发展已备受社会各界的普遍关注。因此,认识与培育核心竞争力促进中小企业的科学发展,具有重大的现实意义。     

信息化与中小企业核心竞争力

随着信息时代的到来,信息已成为继资金、技术、人才之后,企业生存的第四要素.中小企业可以通过进行信息化建设,有效采集和处理信息,达到利用信息技术提高企业的生产、经营、管理水平,增强企业核心竞争力的目的.     

中小企业如何提高核心竞争力

文章通过对核心竞争力内涵的阐述,对中小企业特点的分析,说明中小企业培育和提高核心竞争力的重要意义。进而阐明了如何提高中小企业核心竞争力的思路和方法。     

人力资本与中小企业的核心竞争力

现如今,具备众多优越性的中小企业已经成为我国经济的重要组成部分.然而,由于长期以来低成本模式扩张,以及自身财务能力的限制,大多数中小企业对于本企业人力资本的投入和储备并不十分重视.企业核心竞争力的源泉是人才.企业的运转建立在相关员工的正常运行之上,员工的竞争力就代表了企业的竞争力.由于中小企业长期以来对人力资本的淡漠,使得这些企业苦心经营的成果由于缺乏人才,不能长久的保持竞争优势而付之东流.     

论中小企业核心竞争力的培育

在新的战略机遇期,市场竞争日趋激烈,中小企业要想形成自己独特的竞争优势,必须要构建出自己强大的核心竞争力。文章从企业核心竞争力的内涵和特征入手,分析了我国中小企业在打造核心竞争力方面存在的差距,并对培育我国中小企业的核心竞争力提出一些建议。     

提升中小企业核心竞争力之对策

从国内与国外实际情况看,中小企业在发展过程中,成功与失败的原因主要归因于其核心竞争力的强弱问题。中小 企业核心竞争力较差,不仅是因为其受到诸多内部环境的影响,同样也受到许多外部各种因素的制约,因此提升中小企业核心 竞争力应从其内外两方面着手。     

我国中小企业核心竞争力的分析

随着我国市场经济的发展,各类企业越来越多,中小企业是我国的市场经济的重要组成部分,中小企业的发展可以提高经济增长速度,缓解我国的就业压力,甚至可以优化原有的经济结构,在许多的领域发挥着极其重要的作用。随着经济的发展,在未来,中小企业的竞争会更加的激烈。中小企业想在未来可以快速稳定的发展,必须要加快提升自身的核心竞争力。