数控机床人机界面的模糊综合评判

应用模糊数学对数控机床人机界面加以评价以确认数控机床人机工程学设计的优良性。其评价方法及结果可用于出入境检验部门对机床的检验，并对企业选用机床起到一定指导作用。     

模糊综合评判模型在服装企业顾客价值评价中的应用

随着经济全球化的加剧,产品同质化的现象日益严重,竞争日趋激烈,同时,随着顾客生活水平的不断提高,顾客需求呈现多样化的趋势,企业与顾客关系发生了根本性的变革.顾客成为价值判断的主体,顾客价值也成为驱功消费者行为的基础,这就要求企业必须高度重视顾客价值,以顾客为主导,创造并传递优异的顾客价值以维持自己的竞争优势.本文以服装企业为例,构建服装企业顾客价值评价体系,并运用模糊综合评判模型进行了实证分析,希望给服装企业带来有价值的信息.     

金融产品虚拟度的模糊综合评判研究

金融产品多而复杂。通过引入“金融产品虚拟度”的概念 ,建立了基于模糊数学理论中的模糊综合评判方法的虚拟度计算公式。力图从量上把握金融创新工具市场的风险 ,更好地了解、把握金融产品 ;同时选择了六种典型的金融产品 ,对其进行虚拟度分析 ,所得排列次序与我们的直观感觉是一致的。     

基于模糊综合评判的管理层员工绩效评价

在对企业管理层员工的绩效评价中,评价体系往往倾向于素质测评,而素质具有模糊性,于是合理而有效的量化就成了必要的手段。本文利用模糊数学中的理论,结合实例在对管理层员工绩效评价中运用模糊综合评判模型,并根据实际问题中经常出现的情况,改进该模型中的算子以及结合多层次模型的应用,克服原始模型在应用时的局限和不足。     

环境质量成本水平的模糊综合评判

环境质量成本水平的评价相对来说比较复杂，为了对环境质量成本水平有一个较为量化的估计，要在指标量化、分析、比较的基础上，运用多级模糊评判模型，对生产中影响环境质量成本水平的各种因素的相互作用及其整体组合效应进行科学的评判，并对相应的评判结果进行分析，才能制定出相应的对策。     

基于模糊综合评判模型的供应商评价研究

供应商的评价和选择是供应商管理的核心内容,建立一个科学、简单、易行的供应商评价模型是供应商管理的前提,是最大限度降低企业采购风险、追求企业利润最大化的基础。本文针对该要求,理论联系实际地提出利用模糊综合评判模型,对供应商的优劣进行合理的评价,实践证明该模型实践性强,便于实行。     

含有模糊权值的模糊质量综合评判

针对权值的不确定性,结合L-R模糊数的近似算法,用海明距离测度工具来度量不同评语集之间的差异,提出一种新的模糊质量评判方法,该方法能够更有效处理质量综合评判中的不确定性的非量化信息。用广义的归一化方法对模糊权值和模糊评判值归一化处理,使评判结果能够落在给定的区间内。此外,含有模糊权值的模糊质量综合评判方法,可以作为基本方法应用于质量工程的研究中。     

深基坑安全模糊综合评判技术研究

结合层次分析法和模糊系统理论,探讨了深基坑支护体系安全可靠性的模糊综合评判方法。在计算出各层次因素影响权重后根据权重来对深基坑整体安全性能做模糊综合评判。将模糊理论与综合评判相结合,把模糊评判理论应用在基坑工程安全评判中。     

基于模糊综合评判的厂址选择决策研究

文章在分析影响工业企业厂址选择决策的场地条件、燃料动力供应、资源原材料供应、市场条件、交通运输条件、环保及治理、政治法律环境等因素的基础上,建立了两级评价指标体系,运用模糊综合评判的原理和方法进行评选,并用一案例说明其应用。     

模糊综合评判在配送中心物流绩效评价中的应用

结合苏北某大型连锁超市物流管理的现状,对配送中心物流绩效的影响因素进行了具体分析,运用层次分析法建立了相关的评价指标体系,并应用模糊理论将各评价指标进行量化,通过模糊综合评判法对配送中心的物流绩效进行整体评价。     

物流系统绿色度评价及模糊综合评判

评价物流系统绿色度的多数性能和标准无法用准确的语言描述,本文运用模糊综合评判法对物流系统的绿色度进行了量化评判和分析。     

建筑物雷电系统防护模糊综合评判

目前对建筑物防雷评价大多采用单因素的定性评价方法,检测接地电阻不合格就判定建筑物的防雷不达标,很少考虑其他影响因素.作者试图探讨借助模糊数学中的综合评判方法,通过对直击雷、雷电波侵入、雷电电磁脉冲屏蔽进行综合评判,通过对接闪器、引下线、接地装置、雷电电磁脉冲屏蔽、等电位连接及电涌保护器等因素的考察,设计出综合评判数字模型,以期给建筑物防雷工作一个全面、系统的定性和定量的综合评价.     

模糊综合评判法在施工企业生产率评价中的应用

生产率是指单位时间内劳动的生产效果或能力,用单位时间内所生产的产品数量或单位产品所需要的劳动时间来表示.本文主要研究如何应用模糊综合评判法对生产率进行评价,进而为企业生产决策提供建议.     

员工忠诚度评估的模糊综合评判模型

员工忠诚度的定量评估是一个比较复杂的问题 ,运用多级模糊综合评判模型进行评估 ,通过分级评估和权重选择 ,考虑了各类因素的相互作用和整体组合效应 ,实现了对员工忠诚度的科学评价与判断。     

模糊综合评判法在汽车零部件供应商选择中的应用

现代汽车制造企业生产管理越来越向产供销一体化管理发展,对其零部件供应商的评价的重要性也逐渐凸现。本文针对陕西法士特齿轮有限责任公司的案例,通过应用模糊综合评判方法,从质量控制能力、生产组织能力、企业管理能力、市场应变能力、信息控制能力等五方面因素对其进行了模糊综合评判,各个因素下面又分别建立了相应的评价指标,形成了二级模糊综合评判体系,评判结果客观地反映了实际情况。     

会计课教师年度考核的多级模糊综合评判

为了保证会计课教师年度考核的科学性和公正性,本文针对考核评价中的模糊因素,首先运用模糊理论将其定量化,然后进行逐级综合,最后得到评价结果。应用实践表明,该方法可信、可靠,能够取得令人满意的结果。     

担保业务外部风险的模糊综合评判研究

运用模糊数学中的模糊综合评判决策模型,对担保业务外部风险进行综合评判,使风险得到量化,从而更好地规避风险,使管理决策更为科学合理。     

服装企业营销竞争力模糊综合评价

本文结合时尚休闲服装市场竞争现状,构建时尚休闲服装营销竞争力模糊综合评价模型,得出价格是目前竞争态势下时尚休闲服装营销竞争力最为重要的指标,提出通过提升时尚休闲服装的个性和休闲功能、性价比和销售方式、渠道等提升时尚休闲服装企业营销竞争力的具体策略。