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相似文献
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1.
《中国劳动保障》2010,(5):56-60
《人力资源社会保障行政复议办法》已于2010年2月25日经人力资源社会保障部第41次部务会议审议通过,现予公布,自发布之日起施行。  相似文献   

2.
省人力资源社会保障厅认真贯彻《行政复议法》、《行政复议法实施条例》,完善制度,创新机制,努力提高行政复议工作水平,推动了人力资源社会保障依法行政,维护了人民群众合法权益。2012年至2014年省人社厅共办理行政复议案件313件,案件办结率100%,2011—2013年连续3年被评为全省行政复议工作示范单位。  相似文献   

3.
2005年5月1日起开始施行的《信访条例》(国务院令第431号)与旧的《信访条例》相比,在信访事项的规定上有很大变化。明确行政复议范围与信访事项的区别及联系,对我们正确处理涉及《信访条例》的行政复议案件意义重大。  相似文献   

4.
行政复议是对行政相对人进行行政法律救济的重要途径,是解决行政纠纷的重要机制.纵观我国行政复议法实施的十六年实践经验,在行政复议机构设置、行政复议人员、行政复议程序以及其它一些相关制度上有很大的不足,不利于维护行政相对人的合法权益.因此,有必要对我国行政复议制度进行完善,笔者参照外国行政救济的相关规定,在公正和效率的价值指导下,对完善我国的行政复议制度提出几点建议,使之向公正和效率的方向发展,从而顺应现代行政法治的发展方向.  相似文献   

5.
4月11日,全省人力资源社会保障法制工作会议在淄博市召开。会议的主要任务是,总结2011年人力资源社会保障法制工作,交流经验,分析形势,研究部署2012年法制工作的思路、重点及措施,以贯彻实施《山  相似文献   

6.
拜读了《中国质量技术监督》2002年第9期《“垂直”之后的行政复议谁来管》一文后,笔者的观点与该文有所不同,在此提出,以资商榷。 首先,质量技术监督系统实行省以下垂直领导之后,就不再是同级人民政府的工作部门。《行政复议法》第十二条规定,对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行  相似文献   

7.
江西省人民政府第79次常 务会议讨论通过了《江西省实施仲华人民共和国行政复议法)若干规定》(以下简称《规定》),该《规定》已于2002年 6月 1日起正式施行,1992年省人民政府发布的《江西省县级以上人民政府行政复议工作规则》同时废止。  相似文献   

8.
行政复议法自颁布实施以来,对于保障行政相对人合法权益,促进依法行政发挥了重要作用,但也存在行政复议范围过窄、行政复议机构独立性差、行政复议程序行政化色彩浓厚等缺陷,应加以修正。一、行政复议范围设置的缺陷及其修正从法理学讲,权利是人们为满足一定的需要,追求一定的利益而采取的一定行为的资格和可能性。权利归根到底是受社会经济关系所制约和决定,“权利永远不能超出社会的经济结构以及由经济结构所制约的社会的文化发展”(马克思语)。社会主义国家的一切权利属于人民,社会主义社会将为公民提供越来越多的权利享有和权利实现的机…  相似文献   

9.
行政复议实践愈丰富,对行政复议理论研究的要求就会越高。行政复议实践愈丰富,对行政复议理论研究的要求就会越高。在行政复议工作实践中,会遇到很多实际操  相似文献   

10.
11.
中华人民共和国人力资源和社会保障部令第2号《劳动人事争议仲裁办案规则》已于2008年12月17日经人力资源和社会保障部第15次部务会议通过,现予公布,自公布之日起施行。  相似文献   

12.
《中国劳动保障》2008,(12):53-54
<正>中华人民共和国人力资源和社会保障部令第1号《企业职工带薪年休假实施办法》已于2008年7月17日经人力资源和社会保障部第6次部务会议通过,现予公布,自公布之日起施行。  相似文献   

13.
在中国企业评价协会、中国人力资源开发研究会、中国人力资源管理大奖组委会联合组织的2007-2008第三届中国人力资源管理大奖(CEHRA赛拉)颁奖典礼和峰会上,百思买大中国区人力资源  相似文献   

14.
《山东劳动保障》2011,(1):56-57
中华人民共和国人力资源和社会保障部令第7号《关于废止和修改部分人力资源和社会保障规章的决定》已于2010年11月1日经人力资源社会保障部第50次部务会议通过,现予公布,自公布之日起施行。  相似文献   

15.
2008年9月19~20日,2008年亚洲人力资源博览会暨中国第六届人力资源博览会在上海国际会议中心成功举行.期间,本刊记者考察了上海优秀的人力资源服务企业,并就上海人力资源产业的发展情况采访了上海人才服务行业协会秘书长朱庆阳先生.  相似文献   

16.
《山东劳动保障》2008,(10):47-47
中华人民共和国人力资源和社会保障部令第1号《企业职工带薪年休假实施办法》已于2008年7月17日经人力资源和社会保障部第6次部务会议通过,现予公布,自公布之日起施行。部长尹蔚民2008年9月18日  相似文献   

17.
人力资源会计模式的探讨   总被引:2,自引:0,他引:2  
一、人力资源会计现有模式分析目前,人力资源会计有两种基本模式:(1)人力资源成本会计,是“为取得、开发和重置作为组织的资源的人所引起的成本计量和报告”(《资本论》第1卷第3页)。对成本计量和报告,由于方式的不同,形成两种模型:一是人力资源历史成本会计...  相似文献   

18.
《中国劳动保障》2011,(4):57-57
中华人民共和国人力资源和社会保障部令 第10号《部分行业企业工伤保险费缴纳办法》已经人力资源和社会保障部第56次部务会议通过,现予公布,自2011年1月1日起施行。 部长:尹蔚民二○一○年十二月三十一日  相似文献   

19.
动态     
人力资源转型包括两个必不可少的部分:第一部分是涉及到转变人力资源部门向业务部门提供服务的方法手段;第二部分是重新界定人力资源的实际使命。  相似文献   

20.
周印  刘静 《企业技术开发》2009,28(3):140-140
行政复议制度的设立对于行政相对人来说为其提供了一条很好的救济途径,但是目前我国行政复议制度并没有发挥出其应有的效用.究其原因,行政复议机构存在的问题是导致我国行政复议实践效果不佳的重要原因之一.本文试图通过对行政复议机构存在的不足的讨论,提出改革的建议,期待行政复议摆脱其困境,发挥其应有的效用.  相似文献   

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