论新常态下石油贸易公司开展思想政治工作的重要性

<正>思想政治工作是一项引导人、教育人、塑造人、培养人的工作,它对于凝聚人心、调动员工工作积极性、努力构建和谐企业具有十分重要的作用。面对经济社会转型发展的新常态,作为新形势下的石油贸易公司更要加强思想政治工作,在工作中看清新形势,激发改革活力,实现思想政治工作的创新发展。一、石油贸易公司思政工作新形势下面临的新处境随着经济社会的快速发展,思想政治工作在石油贸易类公司中也要与时俱进,才能为企业的发展提供思想政治工作保障。     

对新形势下企业思想政治工作的思考

当前,企业思想政治工作面临许多新情况、新问题,我们要正确认识思想政治工作在企业发展中的重要作用,准确把握新形势下思想政治工作出现的新变化,积极探索做好企业思想政治工作的方式方法。     

浅谈企业思想政治工作创新

要在企业跨越发展的新形势下做好思想政治工作，必须在思想政治工作的观念上、内容上、方式方法上不断创新，促进企业发展的新跨越。     

如何在新形势下增强企业思想政治工作实效

随着经济体制改革的逐步深入,以及世界金融危机在经济各领域的不断影响,企业思想政治工作也面临着许多新的课题和挑战,积极探索新形势下加强和改进企业思想政治工作的新方法、新途径和新机制,提高企业思想政治工作的针对性和实效性,是新形势下做好企业思想政治工作必须要解决的重要课题。一、适应新形势变化的需要,实现企业思想政治工作观念     

关于创新思想政治工作的几点思考

要加强和改进企业思想政治工作,就必须深入研究改革开放新形势下思想政治工作的新特点、新规律,总结出思想政治工作的新思路、新方法,要在加强的基础上改进,在继承的前提下创新。回首自己近几年的思想政治工作历程,我认为新     

从和谐企业视角,探讨思想政治工作创新

思想政治工作是一项博大精深的系统工程,没有一成不变的固定模式。在新形势下,企业的思想政治工作者要据社会发展新形势、新情况,不断研究探索和创新思想政治工作观念、内容、方法和机制,努力营造各个利益主体间的和谐氛围,增强思想政治工作凝聚力和吸引力,创建具备时代感、针对性、实效性、主动性的新型思想政治工作,为企业和谐发展提供强大精神动力、思想保证和智力支持。     

如何运用科学发展观促进企业思想政治工作创新

科学发展观是指依据马克思主义原理,在总结国内外发展经验教训的基础之上,努力吸收全人类文明进步的优秀成果,在历史与时代的新高度上所提出的一种全新发展观。这一发展观为工作实践之中所出现的各类问题提供了科学性的指导。因此,新形势下的企业思想政治工作要切实运用好科学发展观理论,以推进企业思政工作的新发展。本文分析了科学发展观对于企业思想政治工作创新的重要意义,阐述了新形势下企业思想政治工作的鲜明特点,并提出了运用科学发展观促进企业思想政治工作创新的主要策略。     

浅谈企业文化与思想政治工作在企业发展中的关系

如何在新形势下加强和改进思想政治工作，寻求思想政治工作的新途径、新方法，是企业面临的一项新课题。以企业文化为切入点，在营造企业文化氛围，树立企业形象，锻炼企业精神贯穿思想政治工作，是新形势下加强和改进思想政治工作的一种新途径、新方法。     

做好思想政治工作 确保企业转型跨越发展

企业应不断适应新形势下的思想政治工作新思路,对症下药,做好思想政治工作,才能转型、跨越发展. 一、思想政治工作对企业发展的意义 1.思想政治工作的一项重要内容,就是要动员和领导广大干部群众,积极学习科学文化知识,努力掌握现代化建设本领.在企业中,思想政治工作的根本作用就是不断改进工作,保证和加速企业生产的发展.     

新形势下开展“大政工”工作模式的探索与思考

作为党的思想工作的重要组成部分,国有企业思想政治工作不仅在企业实现统一思想、凝聚力量、化解矛盾、理顺情绪振奋精神中发挥至关重要的作用,更是国有企业管理工作中的不可或缺的组成部分。当前,在国有企业改革发展过程中,思想政治工作也面临着诸多的新挑战。面对新的问题,新的挑战,“大政工”这一工作模式逐步形成。本文以九公司在“大政工”工作模式下开展思想政治工作为例,对新形势下如何以“大政工”模式更好开展企业思想政治工作进行总结与探索。     

石油企业开展思想政治工作的方法与原则

石油企业的思想政治工作,归根结底要服从于企业发展稳定中心工作。在工作中,把深入细致的思想政治工作与企业发展目标、与员工的思想状况紧密结合,才能有效推动思想政治工作发挥更积极的作用。     

企业思想政治工作创新的思考

在今天新形势下，思想政治工作是推动企业实现创新发展、和谐发展的要素之一。特别是在当前利益格局深刻变化、信息网络迅猛发展、诉求表迭日益多样、企业发展挑战重重的复杂环境下，思想政治工作在国有企业对于提升员工精神状态，提高员工归属感、实现企业和谐可持续发展至关重要。所以必须要研究新形势、面对新局面、保持新状态，把企业思想政治工作提高到一个新高度。     

新形势下加强石油企业青年思想政治工作的研究

在新时期这个大形势下，经济体制在逐渐的变革，并且就石油企业来说，它的系统体质也是日新月异的，由之带来的是石油企业基层单位的发展变革，造就了经济为支撑的发展模式，美中不足的是在青年职工思想政治没有足够的重视，甚至是缺失，这样就导致了思想落伍。所以，新形势下企业首先要做的就是强化青年职工的思想管理，再者就是优化他们的思想政治素养，这就要在全方面的做好基层群众工作，最终形成和谐、稳定、稳健的石油企业发展形势。     

浅谈新形势下企业思想政治工作的新路径

新形势下的企业思想政治工作是企业统一思想、理顺情绪、化解矛盾、振奋精神的基础性工作,也是发挥基层党组织作用,搞好企业管理的必要保障。当前随着经济的发展和社会思想的变动,企业思想政治工作面临着新的环境、新的机遇和新的挑战,因此,从实际出发把握企业思想政治工作的新变化,寻找适应企业发展需要的政治工作新方式、新途径,是现阶段企业做好思想政治工作的必然选择。     

劳模精神在企业思想政治工作中的引领作用

思想政治工作是党建工作的核心内容,是企业发展的“压舱石”,是稳定队伍的“定心丸”。踏入新时代的百年征程路,对国有企业的思想政治工作提出了新的要求。习近平总书记在党的十九大报告中指出,要加强和改进思想政治工作。在新形势下,思想政治工作面临新挑战、新任务、新情况,必须拿出新思路、新举措、新办法,展现新气象、新作为、新担当。本文就上海西部企业集团房屋维修有限公司探索实践为例,守正创新,凝心聚力,切实发挥劳模精神在企业思想政治工作中的引领作用。     

浅谈在新形势下如何加强企业思想政治工作

重视思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势，是经济工作和其他一切工作的生命线，也是企业做好各项工作的前提和条件。本文从新形势下加强企业思想政治工作的现实意义、新形势下企业思想政治工作面临的新特点、新形势下加强企业思想政治工作的理性思考三个方面来探讨做好企业思想政治工作的重要意义以及方法途径。     

思想政治工作要坚持以人为本

思想政治工作是做人的工作,其根本任务是调动人们的主观能动性,完成工作任务.党的十八大对新形势下加强和改进思想政治工作提出了新部署新要求.作为一名煤炭企业基层思想政治工作者要牢固树立和认真落实以人为本,把实现人的全面发展作为目标,实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益,从关心、尊重人的角度出发,做好教育引导工作,解决人的思想问题,提高广大煤炭企业员工的思想觉悟,促进煤炭企业全面发展.     

思想政治工作在企业职工队伍建设中的保障作用

"思想政治工作是一切工作的生命线".在企业不断深化改革的新形势下,许多新问题和更深层次的矛盾会相继突现出来.要做好新时期企业职工的思想政治工作,保障企业工作健康发展,让思想政治工作这条生命线转化为企业改革发展的动力线,队伍稳定的保障线.本文结合企业职工队伍建设和企业工作中存在的一些问题,浅谈一下自己的看法.     

新时期思想政治工作与生产经营融合的思考

随着经济社会的全面进步和市场经济的深入发展,对企业思想政治工作提出了新的更高的要求.必须探索新时期思想政治工作与生产经营融合的有效途径,为企业全面协调可持续发展提供强有力的精神动力和思想保证.一、要注重人文关怀,促进身心和谐,是思想政治工作适应人本管理的新视点;二、把握正确方向,构筑文化优势,是思想政治工作服务生产经营的新境界;三、发挥组织优势,形成联动格局,是思想政治工作促进持续稳产的新动力.     

新形势下如何做好企业思想政治工作

思想政治工作是以人为对象的人心工程,是企业文化建设的重要内容。在新形势下开展思想政治工作,要坚持尊重人、理解人的原则,走群众路线,坚持从群众实际需求出发,从内容、渠道和方法上力求创新,同时应以企业文化为切入点,推进企业文化建设,并做到常抓不懈,持之以恒。当下,社会正处于转型变革时期,领导干部要提高政治素养,深刻领悟新形势下党的路线方针和政策,把握职工的思想动态,运用正确的、先进的和科学的理论指导实际的思想政治工作。