知识林业与林业企业动态联盟战略

结合知识林业和动态联盟的基本概念，针对我国传统的林业企业生产组织形式，提出建立适应新时期林业发展要求的现代企业生产组织形式的根本方向和战略措施。     

试论现代林业生产的组织形式

国有林业企业的改革 ,应当在林业分类经营基础上 ,区分是否保留国有企业的基本性质 ,从而采取不同的形式。不再具备国有企业基本性质的林业企业 ,即不承担国家宏观经济调控任务的企业 ,应采取现代企业制度形式 ,这也是适合商品林生产的企业组织形式 ,它是典型的市场经济条件下的生产组织形式 ;对于仍然保留国有企业的基本性质 ,即承担国家宏观经济调控任务的、典型的国有林业企业应建立现代国有企业制度 ,这也是适合公益林生产的企业组织形式。并对国有林业企业改革中的一些难点进行了分析     

试论现代林业生产的组织形式

国有林业企业的改革，应当在林业分类经营基础上，区分是否保留国有企业的基本性质，从而采取不同的形式。不再具备国有企业基本性质的林业企业，即不承担国家宏观经济调控任务的企业，应采取现代企业制度企业制度形式，这也是适合商品林生产的企业组织形式，这是典型的市场经济条件下的生产组织形式；对于仍然保留国有企业的基本性质，即承担国家宏观经济调控任务的、典型的国有林业企业应建立现代国有企业制度，这也是适合公益林生产的企业组织形式。并对国有林业企业改革的一些难点进行了分析。     

林业企业经营承包会计核算的探讨

林业企业参照农村稳定山林权,划定自留山,鼓励大户和联户承包荒山造林,提倡办家庭林场等多种形式的经营承包责任制,逐步改革了林业企业的以计划经济为依托的林业局、林场和生产工段三级劳动组织形式,逐步引入农村生产经营承包责任制的经验,并结合林区的具体情况不断完善.     

海南省非公有制林业发展问题的调查报告(续)

组织形式1.外方独资、中外合资林业公司。福莱斯林业有限公司、金华林业有限公司等是目前海南非公有制林业企业中规模大、组织程度高、管理比较规范的企业。尽管企业管理运行机制并不成熟,但在章程、合同、管理制度等方面,都表现出现代企业的特点。一是公司组织程度较高,生产管理有章可循,合作各方责权利协议、土地租赁、林权     

林业企业经营承包会计核算的探讨

林业企业参照农村稳定山林权，划定自留山，鼓励大户和联户承包荒山造林，提倡办家庭林场等多种形式的经营承包责任制，逐步改革了林业企业的以计划经济为依托的林业局、林场和生产工段三级劳动组织形式，逐步引入农村生产经营承包责任制的经验，并结合林区的具体情况不断完善。首先在营林     

福建省林权制度改革后的林业经营组织形式探讨

结合组织理论和林业生产的特性,回顾了福建省林权制度改革的历程和林业经营组织形式的变迁,从福建省林业合作组织的现状和不同组织形式的弊端等方面着手,探讨了福建省林权制度改革后引入"公司+林业合作组织+农户"经营组织形式的意义和绩效。     

中外林业管理体制概述

一、概述广义地说,林业管理体制,是对林业生产活动进行决策、计划、组织、监督和调节的整个体系,是管理整个林业的制度和方法。它既是具体经济活动的组织管理形式,又体现了参与林业活动的各个部门、各个单位的地位,以及他们之间的相互关系。因此,管理体制对林业的发展至关重要。各国林业管理体制受社会制度、所有制形式、历史等     

林业委托生产承包管理初探

<正> 党的十一届三中全会以来,随着农村经济体制改革的深入进行,林业的劳动组织出现了新的形式。其中之一就是林业企业、事业单位在组织本单位的生产经营活动中,往往将某项生产、建设任务委托给由本地或外地来的农村闲余劳动力组成的林业生产专业队去完成,双方的责任和义务由委托承包合同来确定。这种劳动组织方式称为委托生产承包。据调查,目前福建省不论是乡办林场,还是国营林场、采育场都普遍采用这种方式来完成本单位的某些     

林业企业股票投资的选择

随着社会主义市场经济体制的逐步建立，全国各地林业股份制企业在突飞猛进的发展和不断完善。所谓林业股份制，就是以入股方式把分散的，属干不同所有者的资本金集中起来进行联合的营林生产和经营林木产品，并按入股资本金的份额参与股份制林业企业的经营管理和利益分配的一种社会经济组织形式。而股票，是指股份制企业签发给股东的拥有股权的书面证明。林业企业投资于股票，从事股票业务的经营，其主要目的同其他企业～样，一是为控股，二是为牟利。因此，林业企业对于股票投资就要很好地选择投资方向，权衡投资的收益与风险，作出符合投资…     

浅议森林公园的森林文化建设

总结分析了目前我国森林公园的森林文化建设成果及存在的问题,提出了一些改善的建议。切实加强森林公园的森林文化建设,应该增强宣传力度、提高认识,加大资金投入,开展基础研究,开发具有特色的森林文化产品。     

现代林业与林业生态文化探讨

从林业的文化本质、传统森林文化的精神实质出发,结合对我国现代林业发展的历史考查,对我国现代林业的发展方向作出了有益的探索。阐述了林业只有经济和生态两维发展是不够的,提出了林业发展的第三维度——林业生态文化。并初步论述了林业生态文化的概念、意义、任务及其发展基础和目标。     

芬兰林业发展及对我国林业建设的启示

介绍了芬兰林业发展状况,进一步从林业政策、林业立法和管理服务体系三方面对芬兰林业管理制度和管理服务体系进行了介绍。提出我国应从国家发展的战略高度,推进林业发展;应采用促进科技进步,发展适度规模经营,建设现代林业等建议。     

林业技术创新与现代林业发展

本文针对现代林业发展的特点 ,深入分析林业技术创新对现代林业发展所产生的影响 ,探讨了现代林业发展中的林业技术创新问题 ,并分析林业技术创新对林业人力资源开发、提高劳动者素质的推动作用。     

森工企业林业经济发展模式的研究

依据国家对《大小兴安岭林区生态保护与经济转型规划》总体要求,结合当前大兴安岭林区经济发展现状,分析林区在发展方面存在的问题和矛盾。以大兴安岭林区新林林业局为例,分析了林业企业林业经济发展存在问题,围绕转变林区经济发展方式,提出了振兴国有森工企业林业经济的发展模式和对策。     

林业生态与林业产业协调发展研究综述

提出了林业生态与林业产业协调发展问题的重要性。研究了国外林业生态与林业产业两大体系协调发展的历程、相互关系和实现途径。结合我国目前的理论研究进展与实践,指出了今后研究方向:应综合应用多学科的理论与研究方法;进一步探索林业生态与产业协调机制;建立两大体系协调发展的评价体系;建立包括政策、法律、技术、管理、金融、监督、服务等几个方面支撑体系。     

完善我国林业立法与依法治林

就我国林业立法存在的问题进行了初步分析,并提出完善、创新的建议,通过分析,寻求科学的立法方法,试图为我国林业法制体系的构建提供一些参考,以健全林业法律体系,实现依法治林,依法兴林、保障我国林业持续、稳定、协调发展。     

集体林权制度改革的产权设定与林权流转市场的构建

重点分析集体林权制度改革产权设定和林权流转市场构造中的理论问题,阐明了集体林权制度改革的产权设定,提出了林权流转市场体系的建设目标、构建原则和内容框架,从而为推进集体林权制度改革,完善相应的政策措施提供参考。     

桦南林业局发展民有林的探讨

民有林是发展非公有制林业的表现形式。发展民有林有利于保护和培育森林资源,实现职工的分流再就业,利国利民。要给予扶持,健全法律法规,规范管理,提供技术服务,使之逐步发展壮大。     

论社会主义新农村建设中的“三林”问题

三林(即林业、林区和林农)问题是新时期我国社会主义新农村建设中的一个重要问题。三林与三农问题既有共性又有区别。在社会主义新农村建设中,应高度重视三林问题的特殊性,明确认识三林问题的内在实质,有针对性地确立三林问题的建设目标。