共查询到9条相似文献,搜索用时 0 毫秒
1.
2.
3.
钱国宏 《金融经济(湖南)》2011,(1)
与集藏中国古钱币相比,外国硬币收藏具有时代性、观赏性和趣味性。前不久,喜欢钱币收藏的我在俄罗斯出差期间,有幸淘得了十数枚珍贵的苏联纪念币。这些纪念币像一部部小百科全书,诠释着苏联的历史地理、风土人情等。虽然淘来的纪念币较 相似文献
4.
5.
6.
企业文化塑造的最终目标是激发人的积极性和主动性来提升企业核心竞争力,保证企业的经营绩效。作为一种新的管理理念,企业文化越来越显示出对企业发展的巨大作用,而具备核心竞争力则是现代企业应对激烈市场竞争的基本保障。企业核心竞争力的培育取决于多种因素,但优良的企业文化对于培育企业核心竞争力有着特定的价值。运用核心竞争力理论来指导企业文化建设,创建基于核心竞争力的企业文化,这对于我国企业发展具有重大的理论和现实意义。 相似文献
7.
当今社会,企业之间竞争的实质是文化理念的竞争,企业管理的最高境界是依靠文化进行管理.优秀的企业文化和人才是企业快速发展和提升效益的有力保证.以下就二者的含义和相互关系进行简单的介绍. 相似文献
8.
企业能够生存,是因为它自身的价值存在。有价值存在就有价值导向,企业若是能够很好地告诉自己的员工和全体社会成员自己的价值导向,就离不开企业文化的作用。企业的发展进步离不开人力资源管理,本文就结合笔者的工作单位,谈谈企业文化与人力资源管理的关系。 相似文献
9.
张昆 《金融经济(湖南)》2008,(1):129-130
基层央行内控文化建设对于内控机制建设有积极的推动作用,基层央行应提高员工对内控文化的认知程度,依靠内控职能部门,引导员工参与内控文化建设,实现内控目标。 相似文献