我看大学生非正规就业

本文介绍了非正规部门和非正规就业的概念,在当前高校毕业生就业形势严峻的情况下,出现了大学生非正规就业现象。随后结合非正规就业的特征,分析了大学生非正规就业的原因,最后指出大学生非正规就业的趋势,其新的变化要求高校、政府及社会各部门的支持。     

代际转移视角下高校就业群体所面临的非正规就业困境研究

目前,中国传统主流的正规就业模式日益被正规就业与非正规就业的二元化就业模式所取代。代际转移效应作为高校毕业群体非正规就业的驱动力量,是造成该群体一系列职业困境、心理困境的重要原因。社会发展出现代际转移是不可避免的,井且在这一过程中社会关系和社会资源实现了传承和累积,该模式向高学历知识阶层的蔓延和深化。因此,高校毕业生应拥有对非正规就业模式的客观全面认识,在看到它缺陷和不足时还要注意它的优势;又应对非正规就业行业提出改进的要求,要把“不正规”和“不稳定”的隐患降到最低,让就业者在这一就业过程中实现贡献最大化和自身效益最大化,这也是时代发展的要求。     

城市化进程中的非正规就业研究

我国目前存在大量的非正规就业群体,他们是城市化进程中不可或缺的重要力量。但目前由于非正规部门发展环境脆弱,加之人们对非正规就业的错误认识导致非正规就业群体处境艰难。对此,政府可从改善管理方式、维护其合法权益、增强就业能力等方面来促进非正规就业发展,进而提高城市化水平。     

基于劳动市场经济学视角的大学生就业问题

大学生就业是当前广泛关注的社会问题。对此问题进行剖析并阐述存在问题、探讨解决的途径,是应对和解决大学生就业问题的关键所在。解决大学生就业难的对策是：政府做好宏观引导和调控工作;大学生自身搞好职业生活规划;转变就业观念。     

金融危机视角下大学生就业问题分析

本文首先分析了金融危机对大学毕业生就业的影响,并分析了金融危机对大学毕业生就业方面产生的契机,以此为基础,提出了促进大学毕业生就业的相关对策。     

劳动经济学视角下的我国大学生就业困难问题研究

我国经济飞速发展离不开高等教育的发展,而高等教育规模不断扩大的同时似乎忽视了人才教育的重要性;劳动市场的人才供求出现了一定的失衡现象,大学生自身对于就业的认识也缺乏正确的引导,也就让大学生就业难问题的解决形势变得更加严峻。所以必须要站在劳动经济学视角下分劳动力市场的供求关系,结合我国大学生就业现状,探讨就业难问题的深层经济学原因,并讨论解决对策。     

经济学视角下的大学生就业市场机制缺陷分析及其重构

本文以市场机制为导向,阐述了我国大学生就业市场的现状,分析了产生该市场机制缺陷的原因,并提出了重构此市场机制的一整套建议。     

探析我国非正规就业产生的原因

改革开放以来,非正规就业在我国得到了迅速发展,究其发展的主要原因有我国所有制结构的调整,劳动力市场的二元分割,科技进步的影响。发展的原因证明了非正规就业是我国就业发展的必然趋势,所以应从社会保障、税收、法律等方面引导非正规就业的良性发展。     

非正规就业的发展现状及发展路径

在转轨时期劳动力流动、就业问题日益严重和人口老龄化背景下的产物,非正规就业因具有就业准入低、劳动力容纳力大、机制运作灵活性等特点,成为许多新增劳动力选择的就业渠道之一,适应经济发展多样性的需要。但其发展不可避免地对体制改革提出更高的要求,尤其是就业方式的灵活性与社会保障有着千丝万缕的联系,如何满足就业灵活性和保障性相统一,成为了非正规就业发展的重要课题。由此从非正规就业的理论及概念出发,概述中国灵活就业人口社会保障的现状,对未来的发展路径提供参考。     

中国非正规就业的法律界定

非正规就业是一种对社会、对个人都具有强烈前瞻性和现实意义的全新就业形式。但遗憾的是,我国有关非正规就业的理论很不完善,也不够系统,特别是从法学视角进行研究的不多,甚至在非正规就业的界定上都存在着诸多争议。非正规就业内涵和外延的不确定性导致了法律、法规及相关政策的不统一,甚至存在内在矛盾,因此,笔者选择这一问题进行研究。本文将从法学视角出发,利用法理学、法哲学、法律经济学等相关边缘学科的知识,结合中国的法律文化,剖析非正规就业的内涵与外延,构建建立在中国法律土壤之上的本土化的非正规就业法律界定。     

国外旅游非正规部门就业研究情况简述

国外学界在旅游非正规部门就业问题研究上取得了一定的成果。但是从研究的数量上来看尚显不足,研究内容没有深入或全面的展开。除了少数几篇专门针对发展中国家旅游非正规部门就业进行研究的文献之外,其它文献只是在研究过程中涉及到一些非正规部门就业问题。本文尝试从有限的相关文献中梳理出国外非正规部门就业研究的文献,并对其内容进行了综述。最后,本文对现有研究作出了简单的述评。     

城市化与非正规就业

城市化与工业化的不一致会造成失业等社会问题.而非正规就业做为一种就业形势,弥补了工业化不能提供足够的就业岗位的不足,为生存在二元结构夹缝中的农民工提供了城市生存平台.所以发展非正规经济,是加速城市化进程、促进农村劳动力转移、以工促农和统筹城乡发展的有效途径.     

我国非正规就业发展中存在的问题与对策

我国是一个人口大国,就业岗位的供不应求将是21世纪一个突出的问题.确立发展非正规就业的战略和采取相应的政策将是缓解就业矛盾、降低转制成本的重要出路之一.     

摊贩经济与城市非正规就业问题探析

面对严峻的就业形势,正规就业部门吸纳就业的能力已经严重下降,非正规就业就业海绵的作用日益凸显。摊贩经济是非正规经济的重要组成部分,对促进非正规就业具有重要意义。从摊贩经济和非正规就业的经济特征着手,以二者的经济联系为契机,分析了摊贩经济对促进非正规就业的带动作用。支持和鼓励发展摊贩经济,并对如何发展摊贩经济,发挥其就业带动作用等问题提出相关建议。     

当前大学生就业问题思考

随着社会主义市场经济体制和高等教育体制改革的深入,大学生就业工作已经成为直接影响高校生存、社会发展的重大问题。目前,影响大学就业的因素很多,在社会因素中来自政府、高校、用人单位三个方面的问题和大学生自身的因素都影响着当前我国大学生就业工作的顺利开展。解决大学生就业问题应从加大政府规范力度,完善就业市场,改革教育体制,转变就业观念四个方面入手,做好新时期大学生就业工作。     

和谐社会视角下我国大学生就业问题探论

就业不仅关系到每个学生及其家庭的切身利益,而且关系到社会的安定和谐.我国正在开展社会主义和谐社会建设,同时又遭遇世界金融危机,使得大学生就业难的问题尤为突出.文章从分析建设和谐社会的基本要求和大学生就业难的根本原因入手,旨在探讨应对就业难问题的有效措施,以促进相关部门积极解决大学生的就业难问题.     

我国发展非正规就业面临的问题与政策建议

随着国际经济形势的变化和我国经济结构的进一步调整.就业问题日益严峻因此大力发展非正规就业,对于促进我国经济增长.缓解我国日益严重的就业压力有着重要的意义.本文回顾了我国非正规就业的发展历程及其对我国经济增长和就业的意义,分析了我国非正规就业发展面临的诸多问题,并提出相应的政策建议     

过度教育视角下大学生就业问题研究

在我国的高等教育普及化和大学生就业市场化背景下,本文从过度教育的角度分析了影响当前大学生就业难的主要原因以及对大学生就业的影响,并从学生个人、用人单位、高等学校、国家发展这四个方面提出了相应的建议.     

大学生就业匹配度问题

近年来随着高等教育由精英化向大众化的转变,伴随着高等教育的普遍化我国把就业问题日益提上日程。当前,中国的就业形势十分严峻。就业供需不匹配的问题十分突出出现“招工难”与“找工作难”的问题。体现出市场需求与人才培养之间的矛盾。学校培养出的学生不能“适销对路”造成大学生就业匹配度低,这种现象加剧了大学生就业难的问题。该文针对大学生就业匹配度问题展开调研重点论述大学生就业匹配度低的原因、影响以及解决办法。