中小学教师的职业生命

最近几年,中国退休制度是个热门话题。《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》称要“研究制定渐进式延迟退休年龄政策”,其意思是指将来制定有关延迟退休的政策将采取小步慢走的方式,逐步缓慢地延长退休年龄。这让我想到中小学教师的职业生命问题。     

“老有所养” vs “壮有所用”——谁先顾谁？

主持人：目前中国已经进入老龄社会，养老保险金缺口压力很大，有人提出延长退休年龄以缓解社保压力。但是延长退休年龄难免增加就业压力，这是个两难选择。这两个问题哪个需要优先考虑？     

一周人物

2013.04.12—2013.04.18以前我参加类似的会,发言者读稿子,领导总结。这次没人读稿子,总理不断插话、提问,副总理、部长也插话或回答问题。"——清华大学教授李稻葵在参加新一届政府首次经济形势专家和企业负责人座谈会后评论道。预期今后我国平均期望寿命,每5年可延长1岁……如此,到20多年后,中国男性退休年龄可能会从现在的60岁延长到65岁,相当于发达国家现在的退休年龄。"——戴相龙建议逐步延长退休年龄,以便让有条件的劳动者更好地为社会服务。     

对推迟我国退休年龄的思考

中国老龄化的加快,使得社会养老负担越来越重,为了缓解社会养老压力,是不是应该延长退休年龄成为当前讨论的一个热点话题。该文的观点是:延长退休年龄改革应该现在就实行,虽然在实施过程中面临困难,但也要逐步分阶段推行。该文首先简要概括了延长退休年龄提出的背景,并对延长年龄与劳动就业,企业及养老保险关系进行分析,最后提出了延长退休年龄的构想。     

两会传递八大民生任务“时间表”

延迟退休:2016年将出台方案向社会征求意见 “十三五”规划纲要草案中明确,出台渐进式延迟退休年龄政策.人力资源和社会保障部部长尹蔚民在两会期间表示,延迟退休方案今年会按照相关程序批准后向社会征求意见,完善后再正式推出. 专家分析认为,延迟退休方案出台至少还要经过广泛征求意见、按程序报批、各地出台细则三道程序.尹蔚民介绍,延迟退休政策的方向是小步慢走、渐进到位、区别对待、分步实施,预计每年只会延长几个月的退休年龄.     

延迟退休不如先取消“双轨制”?

1.9万亿?2.2万亿?18.3万亿?养老金缺口到底有多大?演算方法和具体数额已经出现了N个版本,但都指向同一个问题——我国基本养老体系收不抵支、亏空巨大、令人堪忧。为了补足缺口,有人想到了用开源节流的方式:延长退休年龄——让更多的人缴纳养老金,更少的人提取养老金。消息一出,这个关乎所有人切身利益的话题就引发了公众的激烈讨论,反对之声不绝于耳。但延迟退休年龄真的是唯一的办法吗?其中最受争议的就是养老金"双轨制"。从1992年起,我国就实行两种退     

中小学教师的职业生命

最近几年,中国退休制度是个热门话题.《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》称要“研究制定渐进式延迟退休年龄政策”,其意思是指将来制定有关延迟退休的政策将采取小步慢走的方式,逐步缓慢地延长退休年龄.这让我想到中小学教师的职业生命问题.在正常情况下,中小学教师的职业生命有多长?在基础教育改革面临矛盾重重的当下,确实有必要讨论一下,以引起广大教师自省,肩负使命,尽岗尽职,在平凡中成就不凡的教育人生.     

关于延长法定退休年龄的可行性研究

延迟退休已经是媒体和劳动者们一直备受关注的话题。人们的预期寿命和受教育年限在不断提高,导致了劳动成本加大、养老金亏空、人才浪费等问题。为解决这一系列的问题,可以考虑适当延长我国的法定退休年龄。文章分析了现行退休年龄存在的问题,给出了延长我国法定退休年龄政策可行性建议。     

延长退休年龄挤占就业岗位吗?——基于安徽省芜湖市的调查

随着经济发展,人们预期寿命的延长,中国人口老龄化问题也越来越突出,这在一定程度上给我国的社会保障制度带来了一系列影响。为缓解人口老龄化对于社会保障的压力,有学者提出延长退休年龄的设想。但延长退休年龄遭到了社会某些方面的质疑,主要顾虑是它会挤占当前的社会就业岗位。论文以安徽芜湖市为例,通过问卷调查方式对相关问题进行了实证检验,结果表明延长退休年龄并不会挤占社会就业,相反长期来看还会促进社会就业。     

“两会”传递十大民生改革时间表

2015年“两会”上,从退休、养老金到高考、医疗,再到利率市场化、税收法定,一系列与群众利益息息相关的民生改革时间表得以明确. 延迟退休: 2017年疋式推出方案 人力资源和社会保障部部长尹蔚民在人大会上表示,延迟退休方案将在2015年制定出来,2016年报经中央同意后向社会征求意见,根据征求意见的情况修改完善,2017年正式推出.在具体实施上“小步徐趋、渐进到位”,即每年只会延长几个月的退休年龄,经过相当长的时间达到规定的法定退休年龄.     

零售业全面开放后 内外资各自“调音唱曲儿”

就在今年4月份，中国零售业正式向外资“全面开放”3个多月后，商务部发布了《2004年中国流通产业发展报告》。报告的结论是，目前外资零售的攻势咄咄，但对中国流通业影响不大。原外经贸部副部长龙永图表示：已有2／3的外资零售巨头进入了中国，外资的中国升级战无法阻挡，而内外资之间的积极角力亦将在中国零售业上演一幕商业大戏。     

关于延迟法定退休年龄的相关探讨

中国法定退休年龄基本沿用了20世纪50年代的规定,存在着退休年龄较低、男女退休年龄差距较大、提前退休较为严重等问题。实施延迟退休对维持养老保险的运行、增强经济竞争力和创建社会主义和谐社会等方面有积极的作用。但延迟退休年龄需要有合理的政策来减少成本和规避其可能带来的问题。     

微言微语

微话题@阶梯式延长退休年龄是国际惯例@头条新闻∨【媒体称阶梯式延长退休年龄是国际惯例】社保基金理事会党组书记戴相龙日前建议,每五年把退休年龄延长1岁,引起广泛争议。据媒体采访了解,阶梯式、渐进式的延长退休年龄是国际上通行的做法。随着老龄化程度的加深,具体的制度设计可以是五年,也可能会更短。醒龙智:国外延长或者叫推迟退休年龄,是因人口老化影响劳动力不足采取的一项政策。而中国是因国家每年投放养老金不足,造成社保资金缺口大,     

浅谈弹性退休涉及财务会计核算的有关问题

随着我国经济的发展、社会的进步以及人均寿命的不断延长,相应地延迟退休年龄已成为大势所趋,本文作者以大连市为例,就应如何实施弹性退休以及其所涉及的财务会计核算问题提出意见.     

法国告别60退休

6月16日，法国政府在退休制度玫革问题上，与在野党和工会力量经过了长达两个月的激烈论战之后，终于出台了以劳动部长韦尔特名字命名的退休制度改革方案，决意将法定退休年龄从60岁延长至62岁。     

延长退休不可“一刀切”

人力资源和社会保障部社会保障研究所所长何平在日前刚落幕的中国劳动论坛上透露:"相关部门正在酝酿条件成熟时延长法定退休年龄,有可能女职工从2010年开始,男职工从2015年开     

浅议延长退休年龄之利弊

从全世界的角度分析来看，有40岁就退休的，也有的国家延长到67岁退休的，每个国家退休的年龄不同，不过大多数国家在60岁左右。当前，我国对于是否应该延长退休年龄展开了激励的争论，究竟延长退休年龄是弊大于利还是利大于弊，学者们众说纷纭。本文重点对延长退休年龄是利还是弊展开了重点阐述。     

弹性退休制应缓行

近日,人力资源和社会保障部副部长王晓初表示: "目前,我们对退休年龄的问题还在进行研究,这个问题需要综合考虑中国人口结构变化的情况、就业的情况.同时他认为,有的人即使健康也可能不想继续工作,所以研究退休年龄是否延长时,应该统筹考虑,实施弹性退休制度,让想上班者继续上,让想退休者及时退休,恐怕这是最科学的办法.     

延长退休年龄能提高社会养老保险基金的支付能力吗?

本文通过构建我国社会养老保险基金支付能力的精算模型,研究了延长退休年龄后,基金支付能力的变化情况。结果表明,延长退休年龄不一定能够增加养老保险基金的支付能力,因为延长退休年龄后,虽然缴费期限延长了,缴费收入增加了,但养老保险基金支出也增加了,最终结果就是不确定的,要受到很多因素的影响,包括利率、社会平均工资增长率、在职职工工资增长率、养老金增长率和死亡率分布等等。如果要通过延长退休年龄来提高养老保险基金的支付能力,应全面分析各种相关因素的共同作用,否则适得其反。     

公共政策视角下我国延长退休年龄分析

自2000年我国便进入了老龄化社会,发达国家普遍采取延迟退休年龄政策缓解老龄化带来的压力。我国2013年也在十八届三中全会提出实行渐进式的延长退休年龄政策,但具体方案一直未出台。作为一项与民众工作、生活息息相关的政策,延迟退休年龄的推行必定影响社会中的大多数群体。本文就以此为突破口,具体分析延长退休年龄对不同职业与不同阶层的群体造成的影响,进行延长退休的利弊比较,为具体方案制定提供参考。