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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 391 毫秒
1.
<正>仁者乐山,智者乐水。不过年轻的赵智现在还没有太多的时间来享受山水之乐。"工作差不多是他最快乐的事情了。"他的一位老部下对记者说:"有一次我们去外地做一个项目,整整一个星期的时间大家马不停蹄,全都累得要死。坐飞机到北京已是深夜,每个人都想回去美美地睡上一觉。赵总却奔公司去了。"  相似文献   

2.
通过对"2007年中国城市幸福调查"的数据进行分析,我们发现(1)工作时间短的人更幸福;(2)对于已婚者,性别与个人收入对幸福感存在交互作用,男性的幸福感更易受到个人收入的影响;(3)对于已婚者,性别与每周工作时间对幸福感存在交互作用,女性的幸福感更易受到工作时间的影响.同时,幸福函数的分析结果还显示女性、月收入高的人、有房产的人幸福感较高.最后,我们讨论了本研究的意义以及局限性.  相似文献   

3.
这是一个刻不容缓的时代!《决不拖延》为渴望高效率工作的员工道出了时间管理的真谛:感觉自己"不忙碌",就代表我们的"重要性"不够。我们感觉工作很久,实际上大部分时间都在打岔、走神。拖延,不给自己的时间做主,那么,我们的时间就  相似文献   

4.
弹性工作制及其在中国的应用现状   总被引:1,自引:0,他引:1  
<正>一、弹性工作制及其起源伴随信息技术的进步,我们的工作方式也在不断的发生变化。越来越多的人不再拘泥于传统的"朝九晚五"的固定工作方式,转而更青睐于"弹性工作制"。所谓弹性工作制,又称"弹性工作制",是指员工在完成规定的工作任务或固定的工作时间长度的前提下,可以灵活、自主地选择工作的具体时间或地点,以代替统一、固定的上下班时间的制度。弹性工作制起源于上世纪60年代的德国,当时德国的交通  相似文献   

5.
正编辑同志:张女士是一名从事保洁工作的小时工,长期为我们公司服务,工作时间是每周一至周五,每天3小时,工资按工作时间每半个月结算一次。最近,她向公司提出要求希望签书面劳动合同,还说如果不同意签,就应当向她支付两倍工资。  相似文献   

6.
《经营者》2013,(8):145
当人们还没从数月前"公关公司24岁小伙加班时猝死"的唏嘘中缓过神来,近日,一则"高温加班8个月,过劳累死预言一语成谶"的新闻再次刺痛人们的神经。我们不禁追问:辛苦奔波,生活在何处?工作和事业不是生活的全部,我们完全可以选择一种更丰满的生活方式。将生活拆解,一本书,一部电影,一辆车,都在反映着我们的"活法"。引车为喻,可  相似文献   

7.
我们在企业从事会计工作几十年了,长期的实践使我们认识到,在企业要稳步地取得工作成绩,必须集中精力,做好重要工作.我们总结出了"三件事"工作法.第一,每天做好一件重点事 在一天的工作中,我们可能会面临很多事,如果平均分布精力,那就什么事也不可能干得很出色.我们的经验是,在一天中,找出一件重要的事,集中精力把它办好,这样不仅不会耽误其他的工作,还有可能因为其示范效应带动其他的工作.那么,什么是一天中的重点事情呢?一是按"紧急程度"选择确定.一项工作时间性很强,且必须自己亲自参加的事,这就是你今天的重点事.  相似文献   

8.
最近,读了一本德国人所写的《为什么我们越来越快》,突然意识到我们在这些年里所发生的最大变化就是在速度感上走过了西方人500年的路。在我读小学的时候,日子有点像德国人所描述的农庄时代,一切皆是"缓慢原则"。记得老师曾"要求"我们向雷锋那样用"钉子精神"来挤时间。但我当时真的不知道挤出时间来干什么。学毛主席著作吗?还  相似文献   

9.
正秘书工作的特殊性,决定了秘书人员说话,既不能口无遮拦、"竹筒倒豆子",也不能凡事三缄其口或是只说些"不痛不痒"的话。可以说,是否"说"和如何"说",对秘书人员而言,不仅是一门必须熟练驾驭的语言艺术,也是一种必须潜心修炼的人生智慧。"是否说"里藏智慧曾看过一句耐人寻味的话:"我们花两年时间学会说话,却要花数十年时间学会闭嘴。"的确,很多时候,"说"是一种能  相似文献   

10.
俗话说:"无规矩不成方圆"。通常意义上,我们把严格按照法规、制度、规章、条规等的"章"管理,称之为"硬管理";而管理者以主观理念、信仰、意志、知识等,多方位、多角度的影响、暗示、感化被管理者的方式,以达到最终的管理目的,我们称之为"软管理"。福州市质监局各项工作之所以能更上一个新的台阶,除了以制度管人管事外,关键还在于引入了一套"软管理"的模式。  相似文献   

11.
党的十七大报告提出:科学发展观的核心是以人为本。所以,以人为本是党中央突出强调的一个重要思想和基本要求"。以人为本"的理念不仅符合了思想政治工作发展的本质要求,还符合了广大人民群众利益的根本需求。因此,在思想政治工作中我们要坚持实践"以人为本"这一理念,突出"人"的重要性,使得关爱人、尊重人成为各项思想政治工作的基本要求和基本原则。  相似文献   

12.
《房地产导刊》2014,(1):24-25
正近段时间,随着某台《my盛lady》一剧热播,"剩女"一词再度成为热话。尽管"剩女"一词如今不一定是个贬义词,但"女大当嫁"这个传统仍是人民非常重视的。可是,现实中偏偏有那么一部分女子,个个才气过人,容貌倾城、也名利双收,却只能够一直待字闺中。这种现象,在娱乐圈也很盛行。现在,就让我们来看看哪些"大龄"女明星还在独守豪宅、待字"闺"中!  相似文献   

13.
365个属于2007的日子在我们的忙碌中走到了尾声。过去的一年里,发生的那些让你温暖、让你感动、让你振奋的大大小小的事你还记忆犹新吗?"和谐社会"、"专项整治"、"食品召回"、"食品安全"、"节能减排"……数不胜数的这些关键词,对你的工作、你的生活起过怎样的激荡和影响?让我们为你梳理那纷繁的信息,盘点这一年中颇具影响的一些事件……  相似文献   

14.
一转眼,我在质监的阵地上已经"战斗"了近5年的时间.时间虽然短暂,但我全身心地投入了工作,融入质监,用心感受着工作的每一天.我们头顶国徽,肩担责任,视人民利益如自己的眼睛;我们不事张扬,却在前进的道路上攻坚克难,互帮互爱,默默奋斗……质监这个大家庭的温暧,已在我心中留下了深深的烙印.  相似文献   

15.
"622"胜利的欢声还未远去,"211"冲锋的号角已经吹响,今年对我们来说注定是一个不平凡之年.集团公司2010年工作会议的召开和"211战略"的制定,为我们接下来的奋斗指明了方向,而结合公司实际对会议精神和战略思想的探索与运用,则是我们未来一段时期的主要任务,作为"211战略"的核心指导思想,超越领先的思想将贯穿于我们奋斗过程的始终.  相似文献   

16.
招聘"后遗症" 要招聘到优秀的员工实属不易.有时,我们在几百份简历中才能筛选出一名合适的候选人.但招聘工作还远未结束,在吸引、入职以及试用期内,看似成功的招聘随时都有可能出现"后遗症".  相似文献   

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<正>精细化管理作为一个管理理念已经被越来越多的人们所熟悉、所接受。但作为我们基层党组织,如何运用精细化管理理念和精细化管理方法,提高党建和思想政治工作水平,在我公司生产经营过程中发挥作用,我觉得目前还需要进一步的探索。以下是我在这方面几点肤浅的思考。一、要把精细化管理引入基层党建思想政治工作,今年是我们公司的"管理效益提升年",董事长在年初的工作报告中指出了要完成"四件大事"、落实"三件实事"、全力推进"五大突破",促使公司向"一流品牌、一流管理、一流队伍、一流技术、一流环境、"的吉煤集团内一流企业  相似文献   

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<正>在日常物业服务当中,经常听到服务人员反映这样一些情况:"我们把开关给修好了,客户怎么还投诉"、"原来这个客户很配合我们工作的,现在是  相似文献   

19.
于剑南 《新远见》2009,(6):85-91
有幸作为沃尔玛门店的一名一线员工,除了如履薄冰、如临深渊、敬业唯谨的自我暗示之外,我还总是不忘在心里反复掂量"为顾客提供超出想象的服务"这样一句话。按我不尽成熟的理解,它不仅仅是所谓"口碑营销"的核心理念,也实际上是所有服务性企业必须信守的最基本信条。换言之,它不仅应是我们每一个员工的工作准则,更应是我们全体沃尔玛人永无止歇的追求。  相似文献   

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编者的话     
本期话题我们奉献给您一组关于"职业经理人"的故事,尽管这个套餐准备得还不尽人意,但有几个问题值得关注,我们一直在为您的阅读得到回报而努力着。市场经济体制的确立,中国大地上长出来成千上万的经理人。有关资料显示,大约32%经理人普遍感觉工作超负荷运转,对收入不满意。他们承受着常年奔波,工作压力大,工作环境恶劣以及来自上、下级的不满。由于体力和精神的双重透支,  相似文献   

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