全球化背景下的企业再造

20世纪90年代以来,在美国和其他工业发达国家出现了所谓的企业再造热潮,企业再造被认为是继全面质量管理之后新的企业管理革命。管理革命的前提条件就是信息技术对企业管理提出新的要求,可以把企业再造看作是发达国家企业界的理论界,面对知识经济引起的改变做出积极反应。     

经济全球化背景下的城市化

本文论述了城市从工业时代过渡到信息时代后 ,正在形成的新的城市网络体系的特点 ,分析了中国的城市化的后发优势     

经济全球化背景下的品牌战略

随着知识经济的来临，企业与国家间的竞争已经跨越了产品竞争阶段，进入到了品牌竞争时代。一个国家是否拥有和拥有多少国际驰名品牌，已经成为该国经济实力和国际竞争力的象征。随着中国成功加入WTO。以及全球经济一体化的不断深入，中国企业要在国际竞争中立于不败之地，势必要适应品牌竞争时代的要求，开展品牌营销，实施品牌战略，创出驰名品牌。     

全球化背景下中国工会制度变迁

在全球化的背景下,中国工会制度的弊端日益凸显。本文从制度经济学的角度,根据制度变迁理论基础,探究在全球化背景下中国工会制度变迁的模式与要求,并提出全球化进程中,中国工会制度的制度变迁的方向和展望。     

全球化背景下的中国金融改革

随着中国加入WTO过渡期的结束,中国金融业面临着前所未有的机遇与挑战。只有积极稳妥地改革我国的金融体制,进一步提高我国的金融效率水平,健全我国的金融监管体系,逐步壮大我国的金融行业,才能把握机遇迎接挑战。本文针对目前中国金融体制的现状和存在的问题进行了有益的分析,并提出了相关建议。     

全球化背景下的跨文化人力资源管理

全球化背景下的跨文化人力资源管理是人们关注已久的话题,同时也可能是未来几年的热点问题。随着中国改革开放的不断深入,跨文化管理的问题开始逐步浮现。改革开放第一阶段是引进外资,建立许多合资和合作企业,由外国人来管理中国人;第二阶段是用“一只脚”走出去,即将产品出口到国外,通过在国外建立机构,成立办事处和分公司销售中国的产品。这一阶段已开始产生很多跨文化管理的问题;目前,中国的改革开放进入第三阶段,也就是“两条腿”走路,不仅产品走出去,技术、资金都要走出去,目前,许多中国企业已开始跨国投资,兼并及并购。比如联想兼并I…     

经济全球化背景下的对外科技交流

上个世纪90年代中期以来,经济全球化发展的趋势不断加快,各国之间的经贸合作、科技交流等愈来愈频繁．可以说没有任何一个国家可以独立于全球化发展的趋势之外。加入WTO以后．我国与西方发达国家的经贸合作和科技领域的合作项目也越来越多,这次金融危机的爆发又给我们新的警示,在经济全球化不断加快的局面下,我国经济、科技领域里的对外合作怎样才能做到效益最大化,应引起高度重视。本文拟对如何做好对外科技交流的有关问题进行简单的分析和探讨。     

经济全球化背景下的经济制度变迁

本文在对有关制度变迁的理论进行对比性回顾的基础上，分析了经济全球化时代经济制度变迁的新特征。伴随着经济全球化，当代的经济制度变迁表现出两重性：强烈的趋同性变迁和多样化演进。而且，在经济全球化和当代的经济制度变迁之间存在一种互动性关系。     

全球化背景下全球秩序的重构

全球化迫切要求建构一个与之相适应的全球秩序 ,这是一个有国家与非国家行为者特别是国家共同建构的较前相对有序的秩序 ,而不是霸权统治下的秩序。     

经济全球化背景下的企业战略

长期以来，中国的企业是在国家产业政策保护下生存和发展的，自生能力很差。随着经济全球化进程的加快，中国企业的保护外壳被逐渐剥掉．使相对弱小的中国企业直接面对与国外巨型跨国企业的竞争，从而面临着一定的危机。因此，中国企业如何应对经济全球化就成为人们关注的焦点问题。     

经济全球化背景下商务英语的发展

商务英语(Buslneee English)是指人们在商务活动中所使用的英语.上世纪80年代,在我国商务英语主要用于对外贸易,因而又称为外贸英语[Foreign Trade English).     

浅谈经济全球化背景下的商务英语

文章通过介绍商务英语的内涵，探讨了商务英语在贸易领域中的重要作用以及学好商务英语的必要性。最后提出了商务英语在未来新的贸易形势下所面临的新的任务。     

全球化背景下的我国经济可持续发展

2003年以来,我国经济连续4年实现10%以上的增长率,2006年更是迎来了增长的高峰,GDP增长率达到10.7%,但同时,经济结构不合理、增长方式粗放、体制机制不完善等问题仍未得到根本解决,不稳定不协调因素仍较多.随着经济全球化趋势的不断深化,经济开放度的不断提高,我国经济增长与全球经济之间的联动性逐步增强,来自外部的经济风险随着开放度的扩大而增加,其产生的连锁效应将在较大程度上给我国经济发展的可持续性带来严峻的挑战.     

全球化背景下人力资源管理发展趋势探析

人力资源管理是近几十年才发展起来的新兴学科,是在经济学、管理学两大学科体系的基础上,根据管理实践的需要而发展起来的。在经济全球化的大背景下,人力资源的竞争已成为国际间竞争的重要领域。如何吸收、运用和开发人才已上升到战略层面,成为管理工作的重中之重。     

全球化背景下利用外资促进产业结构优化

国家产业结构的变动受到多种因素的影响与制约,除了政府的产业结构优化政策是促进产业结构优化升级的重要因素之外。在经济全球化背景下,外商直接投资也是影响我国产业结构演变的重要因素。文章旨在利用外资促进我国产业结构优化。     

经济全球化背景下必须加强党的建设

当今时代一股来势迅猛的全球化浪潮正席卷而来，无论什么样的国家和组织都无法回避这种浪潮带来的影响和冲击，世界发展和人类进步已经进入一个崭新的经济全球化时代。经济全球化时代给党的建设带来什么样的挑战？我党应采取何种对策来应对经济全球化带来的各种问题？这是新形势下党的建设面临的重大课题。笔者拟就这个问题进行一些探讨。一、经济全球化对党领导经济建设提出了新要求全球化首先是经济全球化，是世界范围内科技进步和生产力发展的必然结果，它使资源和社会生产要素在全球范围内进行有效配置和利用。对于全球化，每个国家只有…     

全球化背景下农产品物流发展对策

随着国家对三农持续加大投入力度,强农惠农政策得到不断巩固完善和加强。在金融全球化的大背景下,如何切实保障主要农产品的有效供给,改善农产品流通和市场调控,保持农产品价格的合理水平,成为我国农产品物流发展的重要内容。     

浅谈全球化背景下中国公务员激励机制

全球化对当代政府管理职能和各国政府、公务员处理公共事物的能力提出了挑战。本文通过对全球化背景下我国公务员激励机制现状分析,明确我国公务员激励机制的不足,并指出了在应对全球化浪潮中我国公务员激励机制有待完善的地方。     

全球化背景下我国企业转型升级

企业通过转型升级不仅可以提升企业的品质,还能增强其核心竞争力以及国际竞争力,最终有利于提高企业的经济效益以及社会效益。文章分析了企业转型的必要性,提出了如何做好企业转型的各项实施管理工作,以不断加快企业结构调整,促进产品升级换代,使企业迈向国际化。     

经济全球化背景下英语教学中跨文化交际能力培养原则

作为人类生存和社会发展的基础,经济融入于人们生活的点滴之中。文化产生于经济基础之上,它渗透于经济生活并在其中得以生动地体现。在经济全球化背景下,遵循循序渐进、实用性及平等性原则,将学生跨文化交际能力的培养融入英语教学中,通过图片展示、比较分析等方法让学生真实感受到中西文化所存在的差异之处,对于提高学生的跨文化交际能力具有重要的价值和意义。