工作态度就是竞争力

人都有消极的时候，我也不例外。所以我推荐我的员工，在消极的时候去读一读这本书——《你在为谁工作》，我相信，你会豁然开朗!我也更希望每一个人都能感悟到书中的哲理，为自己紧张的工作找到真正的价值![第一段]     

做健康的企业

<正> 著名的惠普公司有一条著名的企业用语,叫“你就是公司”。这句话的意思是:每一位员工都要站在企业的立场、角度去想问题、解决问题,和公司融为一体。反之公司对每一位员工看得和公司一样的重要,把每一位员工的利益等同于公司的利益。“你就是公司”表明了企业与员工共同“健康”发展的愿望与追求。一个企业没有机器、没有设备、没有厂房、没有办公场所,甚至没有资金都可以正常运转经营,但要是没有人,就根本算不上企业。从这个意义上说,一个企业管理层所面临的最大课题就是     

对话陶氏化学全球副总裁尼尔·霍金斯

《21世纪商业评论》:有很多员工从毕业到退休都一直在陶氏工作。陶氏凭什么吸引员工终身服务?尼尔·霍金斯:陶氏员工的学历背景非常多样化,我们致力于帮助每一位员工充分发展和挖掘自身潜力,也帮助他们迈向职业的成功之路,为此我们会提供那些非常具有挑战性的机会给员     

好书推荐

《eBay实用宝典—轻松的网上淘金之旅》杨一主编机械工业出版社出版本书简介:本书从二十来个有趣的eBay拍卖案例开始,一步步引导读者进入eBay的拍卖世界。本书讲述了如何把你的商品放到eBay上,如何包装你的商品,如何和客户打交道,到最后如何付账、运货,甚至包括如何小心避免网上销售陷阱和诈骗。有大量的实战案例贯穿各个章节。编号:K01定价:23.80元《把工作做到出色》宋艳丽主编机械工业出版社出版于2编号:K02定价:17.00元本书简介:本书提出了每一位员工做工作时应有的标准。做一天和尚撞一天钟,工作马马虎虎就行的工作标准早已不适应现…     

新书推荐

《郎咸平说谁都逃不掉的金融危机》;《滚雪球：沃伦·巴菲特和他的财富人生》;《索罗斯带你走出金融危机》     

《三国》人才观念正反谈

纵观《三国》历史,反复证明了这么一条真理:谁能够抓住人才,谁能够启用人,谁能够得到人才,国家就会兴旺,就会发达,就会立于不败之地;反之,就会失,就会衰亡。《三国》中的人才观念,值得我们每一位领导同志借鉴和汲取。     

日本企业的“礼”与“和”

《时代》周刊的记者罗伯特·克里斯托弗在他的《日本心魂》一书中说,你甚至在飞机场也能看出日本企业与美国企业的不同。如果你看到一家美国公司的五六个员工在出差,很难凭他们的年龄、衣装和举止来确定这里头谁是领头的谁是随行的,但如果你看到的是五六个日本企业的员工,你一眼就能认出这里头     

《伟大是熬出来的》

出版社:中国发展出版社出版年:2011-1《伟大是熬出来的:冯仑与年轻人闲话人生》:什么是伟大?"伟大是坚持,伟大是坚忍不拔;伟大是管理自己不是管理别人。"什么是熬?"熬是一种直面问题,不逃避的精神。"一位50岁的长者向你分享他的智慧人生,年轻时我们所经历的他都经历过,年轻时我们所承受的他也承受过。迷茫你所迷茫,困惑你所困     

儒教伦理与精准精神——日本企业的“礼”与“和”

《时代》周刊的记者罗伯特·克里斯托弗在他的《日本心魂》一书中说,你甚至在飞机场也能看出日本企业与美国企业的不同。如果你看到一家美国公司的五六个员工在出差,很难凭他们的年龄、衣装和举止来确定这里头谁是领头的谁是随行的,但如果你看到的是五六个日本企业的员工,你一眼就能认出这里头谁是老大——那个年龄偏大,衣装格外整齐,旅行包让别人提着,上飞机的时候坐在靠窗位置的那个家伙就是。     

你知道你是谁吗?

在一堂管理心理学的课程上,老师问大家:你知道你是谁吗?你对自己了解吗?大家面面相觑,为这个简单而又不曾给出有确定答案的问题困惑起来……这是发生在中国石油陕西销售公司一次员工岗前培训班课中的情景。接下来,老师要每人拿出一张纸,分别列出如下问题:1.我2.我是3.我喜欢4.我要5.我曾6.我不7.我可以8.我想9我愿意10.我希望。最后,用阿拉伯数字在这十句话中标出最核心,最不可缺失的句子,将最重要的一句放在第一位。     

留守工作也是一种幸福

<正> 每逢节假日,北京朝阳区八里庄苏宁电器的员工总会在第一时间,用最灿烂的笑容迎接每一位顾客,苏宁的每一位店员也都用自己最大的热情和专业的知识在为有需要的顾客服务。"过年了,其他的朋友都在和亲人团聚、逛街、旅游。你却要在这里上班,为什么还这么开心?"我曾问过我的店员。"看到他们能逛街,自己也很开心     

医院门诊收费室员工工作管理研究

医院的门诊收费室是每一位患者就医的必要环节,收费室工作的管理以及收费室员工的服务质量对于患者的就医过程有着重要的影响。本文从医院门诊收费室员工工作现状着手,分析医院门诊收费室员工工作的不足之处,列举出医院对于加强门诊收费室工作管理的一系列政策,鼓励员工进行自我完善,培养职业素养,提高服务质量。     

与劳动者息息相关的六大改变

<正>你拿到第一份工作时被“试用”了多久?你第一次决定“跳槽”的时候,前老板是否告诉你不要到同行那里去?关系着每一位职场中人切身利益的《劳动合同法》草案,从一审到三审,历经激烈争论,其中前后的六大改变,会给普通劳动者带来怎样的影响?     

个人梦 家庭梦 中国梦

《金融情艺术梦》作者:邹小燕出版社:中国金融出版社定价:88.00元ISBN:978-7-5049-7678-9个人梦家庭梦中国梦这是一部与众不同的书。它不是小说,却有着如小说般跌宕起伏的人生故事和百转千回的情感升华;它不是教科书,却让人从作者充满传奇色彩的工作历程中攫取金融专业知识和人生经验;它不是传记,却凝练了作者对人生的追寻与感悟。它是一个梦,一个写在纸上却依然飘荡在作者胸怀之中的梦。它让读者随着梦与作者一起回味、一起憧憬、一起飞翔!此书或许可以称为一位女性为梦想而拼搏的奋斗史。通过金融情和艺术梦将作者的金融生涯、环球考察、成长经历和走进中央美术学院等独具特色的人生经历重新思考和梳理,再现了作者     

基于经济信息时代的视角谈创新企业思想政治工作

当今时代,是一个信息变化、气象万千的新时代。在新的形势下,企业思想政治工作者如何才能把握时代脉搏,做好企业员工的思想工作,是每一位企业思想政治工作者必须思考的问题。文章对此进行了分析、探讨。     

基于经济信息时代的视角谈创新企业思想政治工作

当今时代,是一个信息变化、气象万千的新时代。在新的形势下,企业思想政治工作者如何才能把握时代脉搏,做好企业员工的思想工作,是每一位企业思想政治工作者必须思考的问题。文章对此进行了分析、探讨。     

扎实走好人生的每一步

<正>习近平总书记强调:"人生的扣子从一开始就要扣好",我觉得这朴素而又生动的比喻,蕴含着丰富的人生哲理。我非常喜欢这句话,所以也常常品味,常常思考,常常感悟其中的道理。受此启发,我把题目定为《扎实走好人生的每一步》,意思是"扣好人生的每一粒扣子",不辜负党和人民的期望。从结构思维的角度说,就是"我是谁,我从哪里来,我怎么样     

树德：新古典“园丁”梦——访著名管理学者 成君忆

<正>从2003年至今的5年间,成君忆以每年一本的频率不紧不慢地出版了5本管理文学图书:《水煮三国》、《孙悟空是个好员工》、《渔夫与管理学》,《像园丁那样管理》、《管理三国志》。这些颇具分量的管理文学作品在管理学和文学两界都引起了很大的关注,甚至争议。而成君忆的百万读者也把他的书视为指导人生、引领职场的宝典。     

想象+激情+面包+金子——读汤姆·彼得斯的新书,你将拥有它们

在激烈的竞争中,服务业想要争夺一定的市场份额,而目前的服务方式已经远远不能合乎标准。所以,彼得斯提供了这样的经验:如何赢得利润,如何赢取消费者、雇员以及所有你需要的人的心。这就是这本书要告诉你的东西。它的每一页都提供给我们一些经验,让我们能够检验、思考,然后应用到现实的工作当中。书名:《重新想象》作者:汤姆·彼得斯出版:华夏出版社《重新想象》的确是精神面包。它不是一本让人读过一遍就随手扔掉的书,每一位读过它的人,都会想要读第二遍。书中的每一页都包含着金子,有市场调查、生活实例还有汤姆自己的评价。当你消化这些…     

你现在可以贫穷 看过《创富宝典》以后将不再贫穷

<正>无论你是打工者,还是创业者,无论你是否有基础,无论你是否有钱,只用3个月的时间,就有可能把月收入由两千元提升到两万元,是什么如此神奇?原来就是人人疯狂追求的《创富宝典》。亲爱的读者,谁没有梦想?谁不曾梦想让妻儿过上幸福富足的生活?谁不想赚大钱好好孝顺父母?可是人生总是不如意,也许你现在还挣扎在打工路上,奔波在贫困的十字路口。那么请你认真看下去,《创富宝典》将会教你如何轻松赚钱,你会突然恍然大悟,原来不是辛苦就能过上好日子,用金点子才能赚得多,赚得轻松。