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最近,赵紫阳总理指出,银行要把干部教育放到重要位置上来。银行管理干部学院是银行系统干部教育的重要基地,任务艰巨,责任重大。本文拟就如何办好银行管理干部学院谈几点看法。 相似文献
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总行最近下发了《关于加强管理干部学院教学管理工作的意见》,文件中指出:不断改进和加强教学管理,推进管理干部学院教学工作的科学化、规范化,进一步提高教学质量和办学效益,这是深化教育改革的重要内容,也是当前学院建设中的一项重要工作。王景师副行长曾指出:保证教育质量是教育的出发点和归宿;管理问题对于提高教学质量是极其重要的,管理严格有利于保证质量,管理不善会造成质量下降。为了更好地落实和认真贯彻总行 相似文献
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为了适应四化建设事业的需要,教育工作主要任务是出人才、出好人才。现在我国各类管理干部学院已发展到一百五十余所,在培养和造就人才方面作出了应有的贡献。管理干部学院已经显示了自己特有的生命力。 相似文献
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管理干部学院学报的社会效益与经济效益张荫宏管理干部学院担负着为社会主义市场经济“培养大批实用型专业人才，培养懂技术、懂经济、又懂管理的复合型人才”（李岚清副总理语）的光荣任务，是有中国特色社会主义教育体系的一个重要组成部分。管理干部学院学报（以下简称... 相似文献
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一、要提高对教学质量的认识 长春、天津、武汉三所管理干部学院是农业银行的人才基地,肩负着为农业银行现代化建设输送人才的重任。管理干部学院的教学质量,事关学院的办学方向和人才素质,学院全体人员,特别是教师要不断提高对教学质量问题的认识。一是要认清教学质量是学院的生命线,没有较高的教学质量,学院就失去了它存在的重要价值;二是要认清农行建设实践对不 相似文献
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我国庞大的银行系统,为了提高干部素质,以适应工作需要,近几年来相继办起了若干所高等管理干部学院。其中多数干部和教师是来自普通高等院校,这部分人尽管执教多年,但由于长期从事的是普通高等教育,对成人教育管理干部学院办学方向的认识并不是完全统一的;在做法上尚有相当大的差距。而办学方向又是关系到培养什么人和通过什么途径去培养的问题。如果这个问题解决得不好则影响甚深！ 相似文献
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党的十一届三中全会以来,我国成人管理干部教育有了较快的发展,但是,由于现代科学管理工作对经济管理人才的要求越来越高,现实人才结构与此很不适应。特别是从我国金融系统来看,随着改革和经济的发展,银行在整个国民经济中的地位越来越重要,因此,培养出一大批具有一定理论和管理能力又有实践经验和经营水平的现代化管理干部队伍,则是金融成人高校的首要任务。而提高成人大学生的“能力型”教育则是金融成人管理干部院校教学改革的重点。 相似文献
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中国农业银行总行为了认真贯彻五中全会和江泽民同志在国庆四十周年大会上的重要讲话精神,把农行大连思想政治工作会议精神落到实处,进一步加强思想政治工作和党的建设,提高政工干部部伍的素质,以适应农村金融改革的需要,首次在长春管理干部学院开办了一年制思想政治工作《专业证书》班。 这个思想政治工作《专业证书》班主要开设《思想政治工作概论》、《哲学》、《政治经济学》、《管理心理学》、《中国革命史》、《党的建设》、《银行经营管理学》、《经典作家论思想政治工作》等11门课程。来自全国21个省、市、自治区的学员在学院党委的 相似文献
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中共中央关于经济体制改革的决定指出;“经济体制的改革和国民经济的发展,迫切需要大批既有现代化的经济、技术知识,又有革新精神,勇于创新,能够开创新局面的经营管理人才,特别是企业管理干部。” 我们学院是一所新建不久的成人高等院校,面对客观的需要,我们作为管理干部学院的教师应该怎样肩负起教书育人的重任,使我们培养出来的人成为合乎上述要求的管理干部呢?下面谈点个人体会。 相似文献
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人力资源管理专业是辽东学院工商学院2008年新开设的一个本科专业,至今尚未形成相对完善的专业教学模式。随着经济的发展和社会对人才要求的不断提高,目前重理论轻实践的人才培养模式正面临着严峻挑战。本文针对现行人力资源管理专业人才培养模式存在的问题,提出人力资源管理专业人才培养的理论教学与实践教学相融合的教学模式,将有利于在新形势下保证人力资源管理专业人才培养目标的实现。 相似文献
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为了尽快摆脱管理干部学院长期以来在各方面因袭普通高校模式而形成的单一僵化、缺乏活力的局面,真正按干部教育的特点和规律办学,走出一条适合企业需要的、注重能力训练的、培养应用性中、高级人才的路子,当前,在管理干部学院改革中,要特别注意正确认识和处理好以下几个关系: 一、教育层次和按需施教的关系 管理干部学院在学历教育中,首先应遵循各个教育层次(专业证书、大专、大本)的目标要求,要保证毕业生的质量与普通院校相应层次的毕业生同规格、同水平,这是它与普通院 相似文献
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在银行内部基层业务人员中实行岗位轮换、异地交流,是市场经济下银行经营机制转变的内在要求,也是发现、考察、培养干部,提高干部职工政治业务素质的有效途径,为改革传统的干部管理制度,加强基层建设,改善银企关系提供了一种有效的形式。运用干部异地交流、职工岗位轮换机制,还可以强化银行内部经营管理,避免和防止腐败现象的发生。 相似文献
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随着改革不断深化,供销社企业实行了社有民营、大额风险抵押承包、股份经营等多种经营方式。财会部门怎样才能适应这种新形势,笔者就这个问题谈一点看法。一、建立健全核算体系,加强会计基础工作。供销社企业各种形式的经营承包,使企业内部的经营管理发生了重大变化。不论采取那种经营方式,都必须建立与之相适应的会计核算体系,配备专业性较强的财会人员,加强会计基础工作,扎扎实实地提高核算质量,全面、真实、系统地反映企业的经济活动及其经济成果。二、参与经营管理,提高财会工作质量。《企业财务通则》和《企业会计准则》的施行,对企业内部各项管理产生了巨大影响。财会部门要联系企业实际,在调查研究的基础上,制定出一套周密 相似文献
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农发行总行人力资源部 《农业发展与金融》2011,(12)
党的十七大以来,农发行党委坚持以科学发展观为指导,认真贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010一2020》、《干部教育培训工作条例(试行)》和《2010-2020年干部教育培训改革纲要》,牢固树立人才是第一资源的理念,围绕打造现代农业政策性银行,全面加强人才建设力度,人才工作不断取得新进展. 相似文献
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高等职业教育是当前中央和地方都强调要大力发展的职业教育。它是联系社会生产、工作最紧密,也是当今发展经济最需要的一个人才层次。其教育目标是培养在生产、服务、管理第一线最需要的高层次技术型实用人才,这类人才的主要作用是将已成熟的技术和管理规范变成现实的生产或服务,在第一线从事管理和运作工作。“实用性”在这一层次的人才身上体现得尤其充分。《应用写作》作为一门独立的学科,随着市场经济的发展,已经成了高职这一高层次技术型实用人才知识结构中的重要组成部分。当前,高职院校都开设了这门课程。在对这门课程的教学上和考核… 相似文献
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随着成人管理干部学院改革的逐步深入 ,面对知识经济的挑战和竞争 ,要想在改革中发展壮大 ,有所作为 ,就必须重视培训教育的投入 ,不断加强学院基础建设 ,壮大办学实力 ,这已是摆在管理干部学院面前的一项艰巨的任务。一、跨世纪素质教育工程的新要求江泽民同志指出 :“教育应与经济和社会发展紧密结合 ,为现代化建设提供各类人才支持和知识贡献 ,这是面向２１世纪教育改革和发展的方向” ,随着知识经济的到来和世界经济一体化的逐步升级 ,电子信息、生物技术、新材料、光机电一体化四大高新技术产业的兴起 ,人才越来越被摆到突出的地位。广… 相似文献
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国家教育部根据《中共中央关于教育体制改革的决定》，对高校重点学科建设提出要求“重点学科应担负提高高层次专门人才培养质量和科学技术水平的重要任务”。中共中央、国务院（关于深化教育改革全面推进素质教育的决定》中明确指出：“努力改变教育与经济、科技相脱节的状况”，“采用多种形式，使高等学校科研机构进入企业，增强企业的技术创新能力，培养新的经济增长点。”重点学科的发展目标是，能够自主地持续培养与国际水平大体相当的高层次专门人才，能够解决社会发展和学科发展中的重大科学技术问题，为国家重大决策提供依据。这一… 相似文献