有关构建大学生就业指导服务体系的几点思考

构建高校毕业生就业指导与服务体系的指导思想：以服务为宗旨，以市场为导向，以指导为根本。其主要内容是提供全程化的就业指导，系统化的职业生涯设计与培训，现代化的信息管理与评估，规模化的就业基地与市场建设，开展灵活多样的活动与服务。     

就业困境背景下大学生就业指导研究

随着改革开放程度的逐渐加深以及城市化的快速发展,大量社会劳动力向着大中城市以及东部沿海城市迁移,在高等教育大众化的促使下,日益积增的大学生群体正面临着就业难的困境。因此,必须要认清当前的大学生就业形势,深入剖析大学生就业指导中存在的问题,从而探寻就业困境背景下的大学生就业指导的新模式。     

新形势下大学生就业指导探析

大学生就业指导课是高校开展就业指导工作的重要手段和方式，是对大学生进行就业观念教育和职业规划教育的主渠道。依托于高校就业指导课，考虑从教学观念、教学内容和教学手段等方面加强对大学生的就业指导应是新形势下做好大学生就业工作的必然要求。     

职业化背景下大学生就业指导问题研究

在地方高校职业化转型背景下,国内地方高校大学生职业指导存在很多问题,文章分析存在问题的主要原因,有针对性地提出了地方高校大学生就业指导工作的有效措施。     

大学生就业指导对策探究

针对大学生就业难原因,这一群体的特点和求职择业要求,从各个方面对大学生予以全面系统的指导和帮助,从而培养他们的就业意识,帮助他们树立正确的择业就业观。     

全程化大学生就业指导体系的构建

全程化大学生就业指导体系的构建是教育规律的客观要求,是适应紧张形势的迫切需要.也是加强高等学校就业工作的有效途径.通过总结全程化就业指导的特点,分析我国大学生就业指导工作的现状,提出建立全程化大学生就业指导体系的必要性.     

体育院校大学生德育的现状及对策研究

文章调查了体育院校大学生德育的现状，分析了造成体育院校大学生思想政治教育工作薄弱的原因，结合德育的原则，提出了一系列加强体育院校大学生思想政治教育工作的对策，以期提升体育院校整体办学水平。     

新媒体对当代大学生就业指导的影响研究

随着互联网技术及各种终端技术的不断发展,出现了新媒体这一信息传播的载体。本文在对新媒体的概念、发展及包括的方面介绍的基础上,对新媒体形式下我国高等院校面临的大学生就业指导的挑战进行了分析,并对新媒体在促进大学生就业指导方面的作用进行了阐述。最后就如何利用新媒体来做好大学生的就业指导工作提出了意见和建议。     

对大学生就业指导的一点思考

随着当前我国经济增长趋势放缓,我国就业市场对人才需求的下降,这就导致了大学生就业压力的进一步提升,而我国每年大学生毕业生都会有数百万流入就业市场,这对于社会稳定和实现大学生个人价值带来了很多的问题,因此大学生就业指导工作就受到了人们的高度重视。在当前新形势下的就业环境下,目前大学生就业指导工作还存在很多问题,需要尽快解决。本文就从大学生就业新形势、就业指导工作的现状以及就业指导工作存在的问题进行分析,并针对目前存在的指导工作的若干问题提出有针对性的提升策略,旨在能够将大学生就业指导工作做到更好。     

大学生企业就业指导与职业规划分析

随着我国高等教育的快速发展,各大高校的扩招等,每年面临就业的大学毕业生不断增多,而大学生的就业困难问题也开始被社会各界所关注。所以,现在我们就要来分析一下大学生就业难的原因,进而从各个方面对大学生予以全面系统的指导与帮助,培养他们的就业意识,使其就业做好职业规划,希望能为大学生减少就业困难,提供一些方法上的帮助。     

大学生就业指导课程的问题和对策研究

在学校、教师、学生自身及课程本身四个层面上大学生就业指导课程都存在不容忽视的问题,在针对以上四个层面的问题进行具体分析的基础上,从领导更新理念、完善就业指导课程体系、创新教学方法和手段、大学生树立就业创业意识、重视理论研究等方面提出相应的解决对策,为今后的就业教育提供参考和依据。     

大学生就业指导课程教学改革探析

大学生作为现代社会宝贵的人才资源,是社会广泛关心和关注的一个特殊群体。但就近几年的大学生就业情况来看,当代大学生面临着严峻的就业形势。而顺应大学生就业情况的大学生就业指导教育是各大高校毕业生就业的一项十分重要的内容,该课程旨在使学生能够认清当前的就业形势不容乐观,明确就业市场所需的人才情况,结合自身的实际情况,用科学的方法提升就业能力、获取就业信息,实现职业理想。本文以普通高校就业指导课程教学的现状和问题为切入点,分析原因,并对大学生就业指导课程教学改革提出几点建议。     

民办高校大学生就业指导课教学改革之我见

结合民办高校教学实践,提出从就业指导课教学目标的确立、多维教学模式的建立、建立发展性、全程化的就业指导,增强创业教育几个方面加强改进,以提高教学实效。     

高校大学生就业指导队伍的发展体制研究

高校大学生的就业指导工作是一项重要工作,这项工作的顺利开展能够有效预测学生将来的就业方向,甚至人生方向。本文对高校大学生就业指导队伍工作现状进行分析,并指出其今后的发展方向。     

大学生就业指导中的思想政治教育研究

针对我国日趋严峻的就业形势，帮助大学毕业生认清形势、了解政策、把握机遇成为各大高校院校亟待解决的一项重要课题。为此，高校院校提出了将大学生就业指导工作与思想政治教育工作有机结合，以发挥两者一体化的作用，通过有效开展就业思想政治教育工作来实现对大学生的就业指导及思想政治教育，进而收获双重效益。在此，本文将重点探讨研究如何在大学生就业指导中展开思想政治教育的工作。     

大学生个性化就业指导探讨

自1998年扩招以来,大学生人数迅猛增长,大学生就业难的问题日益突出,就业形势日益严峻。大学生人数的剧增、学生个性的多样性及人才需求的多样化,高校形成大众化工作模式已不适应大学生个性发展的需求。大学生个性化就业指导针对大学生有差异的个性进行指导,使之满足不同大学生群体和社会各方面人才的需求。随着大学生人数增多,就业形势日益严峻,如何根据大学生个性的不同,对大学生进行针对性差异的就业指导,是目前政府和高校面临的一个严竣的挑战,也是大势所趋。     

大学生就业指导问题及解决办法探析

目前高校大学生就业指导存在就业机制不健全,就业指导缺乏连续性,就业渠道不畅通,就业指导深入程度不够等问题。针对这些问题,高校要加强就业基地和服务基地的建设,加强就业渠道建设,开展职业生涯规划指导,并加强大学生就业指导的连续性和计划性。     

世纪之交大学生就业指导存在的问题·对策

随着社会主义市场经济的逐步建立,我国大学生的就业制度也从"统包统分"的形式逐步向"自主择业"的方式转变.就业制度的改革,使大学生拥有了更多的发展机遇,这既给大学生带来了希望,也给他们带来了困惑.因此,如何引导大学生适应就业制度的改革,使他们毕业之后能顺利就业,就成为关系到高校生存和发展的一件大事.     

大学生就业指导中的思想政治教育探索

目前,如何更好地解决大学生的就业问题已经不仅仅是学校和人事部门的事,它是涉及到国家、社会、学校和家庭等方面的一个综合性、复杂性系统工程,也是全社会共同关注的热点。因此,加强大学生就业指导工作,已成为高校当前工作的重点。笔者从大学生思想政治教育的角度出发,提出大学生就业指导过程中思想政治教育的创新探索。     

论高校就业指导中心在大学生就业中的作用

随着社会的发展，科学文化的不断进步，高等学校扩招的趋势越演越烈，每年毕业的大学生人数也在不断递增，导致就业压力也越来越大，怎么在这竞争激烈的社会中取得一席之地已经变成还未毕业的大学生所要思考的问题，面对这一新的形势和挑战，高校就业指导中心成为了高校学生思想政治教育工作的重要部分，本文对在大学教学中开展就业指导对大学生就业中的重要作用进行了论述。