培育员工“阳光心态”促进队伍和谐稳定

如何注重人文关怀和心理疏导,把培育“阳光心态”、打造阳光员工作为加强思想政治工作的切入点,来引导和培育广大员工积极进取、知足感恩、宽容豁达的阳光心态,让心灵充满阳光,让心理更加和谐,使员工思想素质、道德素质不断提高,实现了员工队伍和谐稳定。目前,通过多种形式调研后了解到：部分员工人生观、价值观、利益观还存在偏差,甚至出现了心态不平衡、不平和的现象;     

转型期社会心态的新特点及其发展研究

健康社会心态的发展与培育是我国社会转型期社会发展与建设的重要组成部分。在社会转型发展过程中,人们的思想和心理会受到来自不同方面的压力和影响,社会心态呈现出积极性与消极性并存、普遍性与多元性交织、可塑性与保守性同在以及感染性与排他性共生的特点。培育健康的社会心态需要从关注民生、社会公平正义、媒体管控引导以及大中小学教育联动几个方面入手,实现人们对现实社会的认同,使人们的社会生活、科学的发展以及国家的发展进步成为一个统一的整体,实现社会各方的互促共进。     

文思墨泓,绕不开的软实力——浅论文化在高校思想教育中的重要性

十八大报告中明确提出“加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导,培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态”,“要坚持把社会效益放在首位、社会效益和经济效益相统一,推动文化事业全面繁荣、文化产业快速发展.发展哲学社会科学、新闻出版、广播影视、文学艺术事业”,作为高校思想政治辅导员,感慨良多,收获良多.     

网络热点事件对大学生社会心态的影响研究

网络中热点事件折射出大量社会问题,危害到社会的稳定和发展。大学生社会心态正处于形成与发展的关键时期,往往会受到网络热点事件中信息的影响。本文从网络热点事件的涵义、大学生社会心态的涵义出发,从大学生社会心态的三个方面即社会认知、价值观念、社会情绪分析网络热点事件对它们积极和消极两个方面的影响。     

积极老龄观下的人口老龄化策略研究

对于人口老龄化问题,有积极和消极两种不同倾向的老龄观。积极老龄观是指老年人自身和社会两个方面对老龄人群、老龄现象的一种积极乐观的对待。基于积极老龄观的人口老龄化问题解决策略更有助于我国老龄化社会的可持续发展。积极老龄化视野下的人口老龄化问题解决策略主要有:引导老年消费需求,发展老龄产业,重视"第三人力资源"的开发,重视老年继续教育,注重老年娱乐事业,倡导传播"孝"文化。     

人文关怀凝聚人心 和谐发展共创未来

党的十七届六中全会指出:"加强人文关怀和心理疏导,培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。"这不仅提出党建和思想政治工作要坚持以人为本的宗旨和与时俱进的要求,也是对我党关心和爱护广大党员干部、特别是人民群众这一优良传统的发扬光大,同时为企业党建工作有效开展指明了方向,是企业各级党组织值得关注和研究的新课题。     

提高城镇化发展质量的对策——以辽阳为例

从城镇化现状的调研分析入手,提出了提高城镇化质量对策,包括:注重城镇化"质"的提高,考虑民生问题、社会公平问题;解决辽阳城镇化滞后于工业化、土地城镇化快于人口城镇化问题;注重向新型城镇化模式转变;优化产业结构;加快基础设施建设;注重环境保护;推动服务业集聚区发展;积极完善社会保障体系等。     

培育大学生正确价值取向与良好心理素质的对策

当代大学生总体是努力进取、积极向上的,在挑战和机遇并存的新形势下,他们对提高自身综合素质有明显的紧迫感。但由于大学生的世界观、价值观还不成熟,还不能用理想的价值观来指导实践活动,当受到社会上享乐主义、实用主义、极端个人主义等不良思想的影响,一部分大学生在思考人生价值时产生困惑,个别学生甚至出现了错误的人生观,价值观,这将严重影响他们的人格和心理健康,甚至给社会和国家带来损失。培育大学生正确价值取向与良好心理素质的对策是:坚持立德树人,深化素质教育;培育积极心态,塑造健康人格;创新教育理念,培育人文精神;强化实践育人,提升综合素养。     

金融氽业如何运用科学的收入分配体系培育员工良好的社会心态

近年来,由于金融竞争的白热化加剧,金融企业管理者重指标,单纯采用产品价值考核的方式进行员工管理,企业文化薄弱,员工和员工收入差距过大,企业和员工的矛盾日益显现,使金融企业的员工面临一些不良的社会心态,本文对如何通过有效建立科学收入分配体系来培育员工良好的社会心态进行了探索。     

我国现代企业核心竞争力打造

本文主要从企业核心竞争力的基本概念入手,介绍了企业核心竞争力的主要内容及我国的现状.提出要培育我国企业的核心竞争力,要积极打造人力资本,培养企业核心技术能力,形成有特色的管理模式,要追求卓越、勇于创新、注重诚信、培育品牌,要扬长避短、培育竞争优势,要培育先进的企业文化,同时,政府要在培育企业核心竞争力方面多做工作.     

当前维稳工作关键问题探讨

利比亚局势的动荡对国内社会的稳定产生了很大的消极影响,维稳工作成为当前党和政府的主要工作之一。维持社会稳定必须要引导公民的政治心态,公民健康合理的政治心态有利于降低社会上"非直接利益冲突"人群的规模,有利于社会的稳定与和谐。引导公民的政治心态要借助网络手段进行,以对网络歪歌的引导为例来探讨对公民政治心态进行引导工作,并推出相关改进性意见。     

我国现代企业核心竞争力打造

本文主要从企业核心竞争力的基本概念入手,介绍了企业核心竞争力的主要内容及我国的现状。提出要培育我国企业的核心竞争力,要积极打造人力资本,培养企业核心技术能力,形成有特色的管理模式,要追求卓越、勇于创新、注重诚信、培育品牌,要扬长避短、培育竞争优势,要培育先进的企业文化,同时,政府要在培育企业核心竞争力方面多做工作。     

建设和谐社会应注意社会心态的变化

当前，我国正处于经济社会迅速发展变化的关键阶段，面临着新趋势、新局面和一些新问题。由于改革开放所采取的先易后难的渐进方式，随着改革的不断深入，不可避免地触及到利益格局的刚性部分，一些深层次利益矛盾由此凸现。在此情况下，应特别注重加强对社会心态的研究。社会心态实际上就是群众心理，是指在某一历史时期内社会上广泛形成和存在的社会心理状态。     

增强高校大学生国防意识的重要意义及对策研究

在高校中开展国防意识培育,使大学生树立"居安思危"的思想和以国家兴亡为己任的历史责任感,具有重要的意义.增强高校大学生国防意识,应注重培育和增强学生的责任意识、忧患意识和尚武意识.     

大学生就业认知调查研究

本调查研究采用问卷调查的方法,从综合素质、职业规划和求职心态三个方面了解大学生就业认知现状,以及大学生就业认知的优势和不足。通过调查结果给毕业生择业、企业用人、学校培育人才提供相关的信息,并为在校大学生大学期间自身学习生活与工作提出相关针对性的建议与意见,从而积极促进大学生就业。     

大学生就业认知调查研究

本调查研究采用问卷调查的方法,从综合素质、职业规划和求职心态三个方面了解大学生就业认知现状,以及大学生就业认知的优势和不足。通过调查结果给毕业生择业、企业用人、学校培育人才提供相关的信息,并为在校大学生大学期间自身学习生活与工作提出相关针对性的建议与意见,从而积极促进大学生就业。     

我国低碳生态城市政策的国际借鉴与政策建议

低碳生态城市作为一种既注重减少经济社会发展中的碳排放,又重视生态环境保护的城市发展模式,是我国积极应对全球气候变化、促进城镇化化快速发展、建设"两型"社会的必由之路。中国特色的低碳生态城市政策的制定需要借鉴国外有益的政策经验。     

论医药院校大学精神的培育

大学精神的培育具有重要的意义。医药院校要着重培育以人为本的人文精神、精业济群的奉献精神、救死扶伤的人道精神、求真向善的追求完美精神、与时俱进的创新精神等大学精神。医药院校大学精神的培育需要在彰显学校特色、培育学术大师、加强校园文化建设、注重社会实践、强化制度建设等方面下功夫。     

怎样当好区域经理

"压力下的工作"是区域经理永恒的职业状态,躲不了、绕不过。如何面对压力,并用一种积极 的心态开展工作是每一个区域经理所必须具备的心理素质。     

试论当前浮躁性在播音专业学生中的体现

<正>浮躁,一直是社会上大家比较关注的心态。学生由于年级较小,社会经验较少,判别能力较弱,就更易产生浮躁的心态。但由于播音主持专业学生,在进入社会之后即将成为"党的喉舌"。这一光荣而艰巨的使命需要杜绝浮躁心态。一、浮躁心态的体现1、有声语言的随意性在播音的日常教学中,有声语言的表达占据绝大部分。学生在进行作业或即时练习时,错误表达时有发生,分为以下几类:(1)方言表达类。部分学生在进行艺术考试之前没有经过系统的