管理咨询公司的隐性知识管理

管理咨询公司中存在的一个突出的问题就是对管理咨询公司自身知识认识上的模糊。管理咨询公司是知识密集型组织，隐性知识是其知识的主体和核心。由于管理咨询公司隐性知识的特殊性，管理咨询公司的隐性知识管理面临着隐性知识的识别、开发利用和隐性知识的保有和创新的任务。     

论知识管理的内涵

知识管理是知识经济背景下的现代管理。知识管理已经成为热点 ,但对于知识管理的内涵并未形成共识。本文对国际上各种观点作简要述评 ,并提出 ,知识管理是组织的管理者通过知识获取、知识共享、知识创新和知识应用 ,通过对组织内部和组织外部知识的发掘和利用 ,以达到提高组织创造价值的能力这一目的的过程。     

基于微博的个人知识管理研究

微博知识网络是以人为中心的知识网络，微博知识管理呈现出螺旋式发展，包含S-T-U三个阶段，微博环境下形成了以意见领袖为核心的知识网络，意见领袖包括名人和领域专家。个人知识管理有三个重点领域，包括主题知识管理，热点知识管理和灵感知识管理。     

知识管理及相关概念的探析

企业的核心能力源于企业的知识和知识体系,对企业的知识进行有效管理,开发和利用企业的知识资源,能够培育和增强企业的核心竞争能力。因此,知识管理就成为当代企业管理的焦点。本文论述了知识管理及知识循环过程(KCP),并引出了知识管理业绩评价体系(KMPI)的概念。     

知识管理与科学管理的渊源探讨

从知识管理的角度研究科学管理,在科学管理中发现了知识对象,科学管理中也有知识的创造过程。知识对象和知识过程是知识管理中的重要内容。尽管在科学管理中关于知识的前提是与知识管理相违背的,但是,从知识对象和知识过程的角度而言,科学管理可以作为知识管理的思想先驱。通过透彻分析,可以深刻理解知识管理的内涵。     

知识管理与科学管理的渊源探讨

从知识管理的角度研究科学管理，在科学管理中发现了知识对象，科学管理中也有知识的创造过程。知识对象和知识过程是知识管理中的重要内容。尽管在科学管理中关于知识的前提是与知识管理相违背的，但是，从知识对象和知识过程的角度而言，科学管理可以作为知识管理的思想先驱。通过透彻分析，可以深刻理解知识管理的内涵。     

知识管理为途径的图书情报学改革

知识管理的主要内容 知识管理的概念.知识管理被认为是在一定环境下解决大量资讯信息所带来的创新、组织与扩散问题的方法.在公司管理中,知识管理意在构建一个数据化的知识系统,让公司在获得知识和资讯后进行分享、整理、记录和创新,这些累积的知识将用来指导企业的决策.而在图书情报学中,知识管理有更广义的理解,其中不仅有对知识的管理,还包括对与知识相关的一切无形资产的管理,把知识当作资源开发,是知识管理的中心思想.     

论软件企业的知识管理实施和软件项目管理

本文先分析了软件项目管理和知识管理的特点,然后阐述了软件项目管理方法论和知识管理实施方法论,并针对软件企业普遍使用项目管理的过程方法实施知识管理的状况,分析了软件项目管理和知识管理实施的不同,并分析了可能导致知识管理失败的原因,以供知识管理实施组织参考.     

基于知识管理的互动性学习——以百会为例

知识管理是由一系列动态的、递增的知识活动构成的流程,是使知识不断增值的过程,其实质为知识过程,包括知识的学习、知识的保存、知识的使用、知识的共享、知识的创新。相应的,知识管理的内容就包括知识的学习管理、保存管理、使用管理、共享管理和创新管理。本文以百会为例,分析了利用百会进行知识管理下的互动学习。     

论高职院校图书馆的知识管理

图书馆知识管理是基于服务的知识管理和以人为本的知识管理.在知识经济时代,高效率的信息传递与服务是高职院校发展时图书馆的必然要求.实施知识管理既要提高对知识管理的认识,加强管理人才的培养,也要建立有效的图书馆知识管理系统,还要重视知识与技术的创新,实行知识信息集成管理.     

基于知识的人力资源管理的作用机理研究

本文则把知识管理和人力资源管理结合在一起,对组织创新进行研究,即把知识管理嵌入到人力资源管理过程中。首先,搜集和整理有关知识管理与人力资源管理的研究成果,分析两者的关系,然后,提出了基于知识的人力资源管理的作用机理。     

浅论数字图书馆的知识管理活动

引入知识管理的概念,针对我国数字图书馆定位及管理活动的现状,阐述了知识管理和数字图书馆管理的几个方面的关系,探讨了如何运用知识管理理论指导数字图书馆的知识管理活动。     

企业知识链理论模型的改进

在知识经济时代，知识管理作为一种崭新的管理思想和管理模式。已引起普遍关注。知识链模型的研究对有效地实施知识管理具有重要意义。本文对知识链概念的提出与理论进行了回顾，提出了进一步改进的知识链模型指出：有效的知识链管理，应在提高内部知识链管理质量的基础上．注重知识共享与知识创新在知识链管理中的重要性，将顾客纳入企业知识链管理中来，并将知识链置于一定的外界环境中，建立与外界环境动态匹配的知识链。     

知识管理绩效评估的实证分析

知识管理是企业管理划时代的变革,知识管理的绩效评估体系仍然是一个新的领域,仍处于探索阶段。所以必须在现有知识管理评估方法的基础上,通过对知识管理目标体系的分析和相关指标体系的设计,运用层次分析法和模糊数学方法,建立战略导向的知识管理绩效评估模型,为企业评估、跟踪和实时监测其知识管理活动提供可供参考的理论依据和实施准则。     

关于项目管理知识体系内容与层次结构的思考

文章以项目管理和知识体系内容与层次结构的思考为重点进行阐述,结合当下公司项目管理知识体系基本内容为依据,分析项目管理知识体系概述,从明确项目管理知识体系层次结构、项目管理知识体系领域内容的完善、融合多种文化的项目管理知识体系三个方面深入说明并探讨项目管理知识体系内容和层次结构的思考,进一步完善公司现有的项目管理知识体系内容,推动项目管理工作的高效进行。     

基于灰色多层综合评价的企业知识管理绩效评估

知识管理是企业管理划时代的变革,知识管理的绩效评估体系仍然是一个新的领域,仍处于探索阶段。针对如何评价知识管理绩效的问题,从知识管理的过程、组织结构和知识管理受益情况出发,分析了评价知识管理绩效应该考虑的主要因素,通过因子分析,建立了一套评价指标体系,运用灰色多层综合评价方法,建立战略导向的知识管理绩效评估模型,为企业评估、跟踪和实时监测其知识管理活动提供可供参考的理论依据和实施准则。     

知识经济背景下的企业管理

在知识经济席卷全球的浪潮下,对于企业来说,知识的管理和创新已经成为企业提高生产率和提升企业核心竞争力的源泉.在此背景下,企业管理也当从资本管理转变为知识管理的阶段,由此企业管理者在充分掌握知识管理和企业文化的意义和特征的基础上,来分析企业文化对知识管理的影响,将有利于构建知识管理的企业文化.     

关于政府知识管理的思考

文章从建设政府知识管理的必要性出发，指出现今政府知识管理的特点，从而引出推动知识管理在政府管理中的实施和运用。     

现代企业知识管理中维基技术的应用

现代企业在追求利润的同时越来越重视知识管理,在企业知识管理中非常重要的构成部分是知识积累、知识交流、知识共享和知识创新,企业发展的潜力很大程度上也取决于知识管理。本文通过对维基技术的知识管理特性分析,研究维基技术实践应用于现代企业知识管理,探讨在现代企业知识管理中维基技术应用的诸多优势以及产生的效益。     

论现代企业知识经济管理的创新

本文以知识时代为背景，结合知识管理和创新的基本理论，探求现代企业在知识管理的基础上如何走创新的道路，通过技术知识的创新、产品知识的创新、管理知识的创新等提高企业经济管理的有效性。