对某两县级税务部门人员工作满意度现状的调查

调研税务系统基层税务人员工作满意度现状,有助于发现税务系统基层人力资源管理中存在的问题,改善基层税务人员工作满意度,提高税务部门的管理能力,加强团队建设,更好地为纳税人服务。本项目结合明尼苏达工作满意度短式量表和工作描述指数量表,对某两个县级税务部门的350位基层税务人员进行了工作满意度整体情况及其构面的调查。     

话说“弱势群体”

笔眼中的“弱势群体”范围，大致由以下五个方面的人员组成：一是从部队复员退伍后安置进入税务部门的人员；二是上山下乡的知青被招入税务部门的人员；三是为解决本系统干部职工家庭困难或在实行退休顶职中进入税务部门的人员；四是助征员转为正式干部的人员；五是具有某一税外专长、技能、特长被“特招”或调入税务部门的人员。     

税收信息化是实践“三个代表”思想的具体体现

国家税务总局提出，在“十五”期间，要以“科技加管理”为手段，实现以信息化和专业化为主要持征的税收征管改革目标。把税收信息化建设列为“十五”期间各级税务部门的一项主要工作任务，这是税务部门适应形势要求，体现时代特征，全面实践江泽民总书记提出的“三个代表”重要思想的具体体现。     

中国工商银行社会保障一卡通应用推广工作会议召开

社会保障一卡通工作是人力资源和社会保障部（以下简称“人社部”）贯彻落实国家“十二五”规划，健全完善人力资源和社会保障公共服务体系，全面提高公共服务能力和水平，加快实施“人力资源和社会保障信息化建设工程”的重要内容。为支持人力资源和社会保障事业的发展，中国工商银行股份有限公司（以下简称“工行”）深入分析社会保障卡（以下简称“社保卡”）加载金融功能的应用需求，与各级社保部门合作开展了社会保障一卡通应用推广工作。     

论科学地建立和完善金税工程的税收管理机制

为加强管理、打击犯罪，保护国家利益，国家税务总局按照“科技加管理”的思路，加快税务部门管理信息化的进程，具有中国特色的增值税监管体系的“金税工程”应运而生。     

实现税务管理现代化的路径选择

中国税务管理面临一些亟待解决的新问题,如国际税收竞争带来的压力、税制与税收征管手段的相容性等,解决这些问题的途径是实现税务管理现代化。实现税务管理现代化的关键在于抓住“三个核心战略”,即构建现代税务管理信息化体系,构建现代税务管理征管体系,构建现代税务管理人力资源管理体系。其中,构建现代税务管理信息化体系是中心。     

巧解企业外派人员个税难题

“走出去”企业的财务、税务、人事等部门,应当根据业务部门的实际需求,制定系统性的税务管理预案,深入了解派驻国税务及社保优惠政策,以实现高效、合规的外派人员的税务和社保管理。     

试析税务系统的内部控制

内部控制是现代企业管理中一项新的内容。税务部门是一个行政执法部门，其内部管理与企业管理虽有本质的不同，但都是属于部门内部的管理，因此，现代企业内部控制的一些基本理念和内部控制制度的一些主要方法，是值得税务部门借鉴的。新《征管法》增加的第10条明文规定：“各级税务机关应当建立、健全内部制约和监督管理制度。”为此，笔者结合工作实践，对税务系统内部控制的框架作一简要描述。     

完善“税务稽查收入专户”的对策

按照国家税务总局、中国人民银行联合下发的《关于税务稽查部门查补收入入库暂行规定的通知》要求，各级税务部门在同级国库或国库指定的商业银行开设“税务稽查收入专户”。各级税务部门于1999年末都相应在同级国库或指定的商业银行开设了“专户”。随着“专户”的利用，存在的一些利弊也体现出来。     

从五个“领先”体现先进性

税务部门担负着为振兴和发展经济建设聚集财源的重任，这就决定税务部门共产党员先进性有其特殊的内涵，笔者认为税务部门共产党员先进性，要着力体现五个“领先”。     

以“四个导向”创新“四位一体”实战化培训

<正>多年来,税务系统各级教育部门和税务培训院校一直致力于培训形式和教学方法创新,以培养一支能适应税收现代化建设要求的税务干部队伍。税务部门乃执法部门,绝大部分税务人员在基层一线,直接面向纳税人缴费人,负责税收征管、纳税服务等各项具体工作。基于此,税务教育和培训的落脚点要着重于提高税务干部的实战能力。笔者认为,要发挥好实战化培训的作用,需要坚持“四个导向”和“四位一体”。     

现行税收征稽管理体制的弊端与对策初探

我国现行的税收征稽管理体制．是1994年分税制财政体制改革中伴随着国税与地税机构的分设、为适应“征、管、查三分离”而全面建立起来的。事实上，由于税收征管与税务稽查都由税务部门统一管理．税收“征、管、查三分离”实质上就成为了税收征、稽一体。这种税收征、稽一体的管理体制，直接导致了税务部门既当“运动员”又当“裁判员”，严重地扰乱了税收征管秩序．滋生了腐败，产生了诸多弊端。深入研究解决税收征稽管理体制存在的种种弊端．是认真落实“依法治国”方略、全面推进依法治税的客观需要和当务之急。     

『五小』企业国税管理不容忽视

当前，基层国税部门管理的“砂石、煤炭、砖窑、食品和竹木”等“五小”企业数量较多，牵涉事务多，税收贡献小，占用了税务机关大量的税收征管力量和办公资源，如果单从税收收入贡献的角度看，对这类企业的税收征管似乎无足轻重，但由于“五小”企业数量众多，涉及面广，如果管理不善将带来一系列的税收问题，严重影响基层国税部门的税收征管效率和质量，从而扰乱正常的税收管理秩序，应引起税务部门的重视。     

发挥税务网站作用促进税收信息化建设

目前，网络技术在税务领域也得到了广泛的使用，税务工作变得更有效率和更具灵活性，尤其是网上申报技术的改变，逐渐成为一种应用广泛的先进征税方式。而各类网上税收服务措施的实施，一方面使税务部门的内部运作和管理更加高效有序，并且极大地降低了办公的成本费用；另一方面也树立了全新的税务行业形象，极大地方便了各类纳税人进行税务咨询和准确纳税，深刻体现了“科技加管理”的现实意义。     

元宇宙在税务领域应用的实践与思考北大核心

为更好适应数字经济时代众多新业态迅猛发展的新趋势,实现智慧税务建设的数字化升级和智能化改造,切实为纳税人缴费人提供从“在线”到“在场”的办税服务体验,进一步优化营商环境,税务部门应积极探索在税务领域应用元宇宙。借助元宇宙集成整合的多项技术,能够实现办税场景的虚实融合,提供更真切、更多维、信息高度对称的沉浸体验,从而构建税务部门与社会各界协同服务、协同管理的开放生态体系。但元宇宙在税务领域的应用还停留在底层框架建设阶段。以国家税务总局广州市税务局为例,现阶段元宇宙在税务领域的应用主要从“人”和“空间”入手,选取税务虚拟数字人和元宇宙办税服务大厅等方式展开实践应用。未来,亟待元宇宙技术的不断拓展突破,推动虚拟数字人升级、法律监管完善、跨部门协作、全社会协同,夯实政务在元宇宙中的各项基础元素,建立开放、合作、统一的元宇宙政务一体化生态体系。     

信息化浪潮中的财政审计对策

财政审计的对象主要包括财政、税务和海关等政府职能部门。随着我国“政府上网”工程如火如荼的开展，这些部门的信息化建设步伐逐步加快，部门管理信息化程度日益提高，给财政审计带来了新的挑战。具体表现在四个方面：     

税务部门违规办理提退问题不应忽视

税务部门违规办理提退问题不应忽视□高伟池潇随着新财税体制的实施和不断完善，税务部门的税收征管、减免、提退等各项工作逐步走向规范。在税务部门为本部门办理提退方面，已逐步取消了一些提退政策。如１９９５年取消了集贸市场税收分成，１９９６年又停止执行检举税务...     

搜索引擎

<正> “税务筹划”这个名词乍一听有些陌生,其实,它是税务咨询部门的重要工作之一。“四大”每年校园招聘时,招人大户除了审计部门之外,就是税务咨询部门了。随着中国加入 WTO,关税逐步下调,国内企业与跨国企业同台竞争,而跨国企业经过多年的磨练,在税务筹划方面已经领先一步,这就要求国内不论是中小企业还是大企业,都要尽快掌握税务筹划方面的技能,增强企业竞争力;同时,随着新一轮税制改革的深入,税收征管越来越严格,缺乏有效税务管理的企业正面临巨大的税务风险,各类企业迫切需要懂税务政策,会税务筹划,能实际操作的税务管理人才,以     

刍议地方税务审计

刍议地方税务审计刘树军对同级财政预算执行情况进行审计，必须同时对本级地方税务部门的税收征管情况进行审计监督。按照国税、地税机构分设、各征各的税的规定，地方税务部门负责征收除“两税”、“两金”及农业税收以外的各项税收，是地方财政收入的主渠道。过去，我省...     

巴西的税务教育培训及启示

巴西与我国同属“金砖国家”，国土面积相近，税制相近，国地税同样分设，其税务部门开展公务员培训已有近70年历史，形成了比较健全的税务教育培训体系，具有丰富的培训经验和多样的培训方式。吸收和借鉴巴西税务部门教育培训经验，对拓宽我国税务教育培训国际视野、推进税务教育培训事业持续创新，有着积极的现实意义。