强化企业民主管理,维护职工合法权益

企业民主管理关系到职工的合法权益,关系到企业和社会的和谐稳定。工会组织如何在企业发展进程中做好企业民主管理,维护职工的合法权益,这就要求我们充分发挥职代会主渠道作用,大力推进企业民主管理,确保广大职工的主人翁地位。     

“职代会”在建立现代企业制度中要发挥应有的作用

“职代会”在建立现代企业制度中要发挥应有的作用冰人在建立社会主义市场经济体制过程中，外贸体制改革将围绕着产权明确、政企分开、管理科学的企业制度进入一个更深的层次。明年我省外贸企业将加速股份制改造的步伐。那么，在这样一种新的体制下，企业职工的合法权益怎...     

以合法形式掩盖非法目的股权转让以及股权继承问题

A公司系原某区区属企业B厂经改制后成立。2000年，经该区政府批准，上级主管部rIC公司董事会讨论同意，厂职代会讨论通过，B厂改制为有限责任公司，由经营层出资持股。C公司董事会及厂职代会讨论决议写明，改制后10年内，经营层不得将拥有的股权对外转让。甲、乙等6名股东在相关决议上签名。     

论职代会制度在基层国企民主管理中的困境和对策

职代会制度是处理和协调国家、企业、职工个人之间关系的纽带,是职工"主人翁"地位制度化的彰显。但对职代会制度认识不全面、落实不到位、公开公示程序不够规范等问题时有发生。若从源头将上述问题加以改善就应着眼于建立现代企业背景下科学合理的职代会制度,健全监督约束机制,促使职工参与民主管理工作更为高效。     

职工代表巡视在企业安全管理中的重要作用

通过建立职工代表巡视检查,对于落实职代会决议,强化职工对企业安全生产的监督机制,提升职工主人翁意识和行使职权的能力,保障职工的合法权益,完善民主管理制度,具有重要的推动作用。     

关于企业改制过程中加强民主管理的方式

企业职工依据有关法律和政策,在参与企业改制过程中行使各项民主管理权利,是我国企业管理的特色。本文以实践为依据,具体研究探讨了在企业改制中运用发挥职代会作用,履行工会职能,畅通民主管理渠道、加强民主监督,建立民主管理保障机制等具体方式。加强民主管理,为改制企业加强民主管理提供借鉴。     

充分发挥职代会的作用,搞好民主管理

<正> 职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式,是职工行使民主权力的机构。随着社会主义市场经济的进一步发展,职工代表大会制度在企业中显示出越来越重要的意义和作用,特别是在建立社会主义现代企业制度中将发挥不可替代的积极作用。几年来我们充分发挥职代会的作用,发动广大职工行使当家做主的权力,提高了公司的民主管理水平,推动了公司内部经营机制的改革,促进了公司各项任务的完成。     

国家有关部门联合发布规定建立企业的交际费报告制度

国家监察部、国家经贸委、全国总工会最近发布一项规定,要求企业的厂长、经理每年向职代会据实报告业务招待费使用情况,并向职工传达。业务招待费是指企业在经营管理活动中,用于接待应酬的各种费用。每年向职代会报告的内容包括:业务招     

华南公司走向1997

物资华南公司为了贯彻落实物总十二次、船总第八次工作会议精神,更好地发挥职工民主管理企业的作用,总结一九九六年上作和安排一九九七年工作,公司于元月二十二日至二十四日召开了第三届职代会第一次会议暨一九九七年工作     

老百姓的饭碗比天大——来自江苏盐阜人民商场有限公司的调查报告

2002年9月28日江苏盐阜人民商场有限公司改制后正式挂牌，股东二十八人，都是根据本人自愿，经职代会民主选举产生的。新公司建立了规范的股东会、董事会、监事会等符合现代企业制度的法人治理机构。     

浅谈职代会提案工作的重要意义

提案工作是医院职代会的重点工作之一,通过调查研究和工作实践,本文就职代会代表提案工作重要性、如何抓好职代会代表提案工作等,进行一些探索和思考。     

工会工作要适应市场经济

<正> 安陆粮机厂坚持和完善以职工代表为基本形式的各项民主管理制度,按照《企业法》和《工会法》的规定落实职代会五项职权。在职工代表的人选上,严格按照比例和条件把那些敢于反映群众呼声和建议的职工推选为代表;抓好对代表的培训,提高代表素质;职代会联席会议精干、高效,提高了参政议政的能力。在企业法规制度上,深入调查研究,把广大职工的正确意见集     

ESG表现、媒体关注与企业价值

基于汤森路透ESG评分数据，文章选取2017—2020年我国沪深A股上市公司为样本，探究媒体关注在企业ESG表现和企业价值间的作用。研究发现：企业ESG表现对企业价值有显著正向影响，ESG表现对媒体关注有显著正向影响，媒体关注在ESG表现对企业价值影响中起到部分中介作用；环境表现（E）对企业价值有显著正向影响，环境表现对媒体关注有显著正向影响，媒体关注在环境表现对企业价值影响中起到部分中介作用；社会表现（S）对企业价值有显著正向影响，社会表现对媒体关注有显著正向影响，媒体关注在社会表现和企业价值关系中存在部分中介作用。该研究拓宽了ESG研究的视角和领域，探究了企业ESG表现对企业价值的作用机制及实践价值。     

船舶物资华南公司召开第三届职代会五次会议 暨一九九九年工作会议

为进一步贯彻中央经济工作会议和船总、物总领导干部会议精神,深化公司的改革,发挥职工民主管理企业的作用,总结公司1998年工作,安排1999年工作,公司于1999年2月4日至5日召开了第三届职代会第五次会议暨一九九九年工作会议,会议由公司党委副书记李为忠同志主     

认真做好国有大型企业关闭破产工作

中国有色金属工业第十六冶金建设公司（以下称中色十六冶）是国家一级大型综合性建筑安装企业，始建于1965年3月，隶属原国家冶金部，2000年9月下放给广东省并划归到广东省广晟资产经营有限公司管理。自1992年开始，由于受市场经济的强烈冲击，企业经营出现亏损、效益严重滑坡等，企业出现了不稳定局面。2003年，经职代会一致通过，决定利用有关政策实施关闭破产。2005年12月28日，经广州市中级人民法院裁定企业正式破产，启动破产程序，进入政策性破产实施阶段。     

影响和制约企业内部审计发展的思考

企业内部审计在经济管理中发挥着重要作用，但在实际工作中还有许多因素影响和制约着审计作用的发挥。分析了影响和制约企业内部审计的因素，提出强化企业内部审计的对策与措施。     

国民收入分配现状及其深层次原因探讨

当前我国国民收入分配中,劳动报酬占国民收入的比重不断缩小,企业和政府所占比重不断扩大,居民总体收入差距、城乡居民收入差距、行业间收入差距、企业内部收入差距不断扩大。造成这种现状的深层原因包括工资制定片面体现企业意志、忽视政府责任、宏观调控手段弱化、收入分配法律法规尚不完善、体制性障碍以及工会作用有待进一步发挥。本文提出调整国民收入分配结构的对策建议包括:建立工资正常增长机制和支付保障机制;调整和完善工资结构;调整国民收入分配结构;深化社会保障制度改革;促进非公企业工会、职代会建设,完善劳动关系协调机制。     

论职代会与厂务公开关系,在企业民主管理中的应用

职工代表大会制度、厂务公开是我国基层企事业单位民主政治建设的基本制度,是在新时期进一步落实党的全心全意依靠工人阶级方针的有效途径,二者的相同点和不同点要求工会组织以推行厂务公开来促进职代会制度的建立健全和坚持发展创新,以坚持和发展职代会制度建设来达到不断巩固和深化厂务公开的目的     

浅议国有企业转型时期党政融合的新途径

过去国有企业党、政工作传统的模式是:"党"主抓企业的党务、党建、思想政治、作风建设和党员干部管理,对职代会、工会、妇委会、共青团和信访、安保等部门进行有效领导,为企业的生产建设、经营管理提供政治保障;"政"主抓企业的宏观决策、科学管控、机制创新和生产实践,通过职能管理和制度落实为企业的生产经营提供优质的管理服务,使企业在高效、平稳中良好运行.     

CEO认知特征对企业全要素生产率的影响研究

文章以2010—2019年我国A股制造业上市公司数据为样本，研究了CEO认知特征与企业全要素生产率的关系，并对其作用环境以及作用机制展开了进一步探讨。结果表明：CEO认知特征对企业全要素生产率具有显著影响。具体来说，CEO任期对企业全要素生产率具有负向影响，而拥有海外经历、金融背景和政治关联的CEO对企业全要素生产率有正向影响，且上述结论经过系列稳健性检验后仍然成立；分样本讨论作用环境后发现，在不同的企业内外部治理环境下，二者关系存在差异；进一步的影响机制检验表明，技术创新在CEO认知特征影响企业全要素生产率的过程中具有中介效应。