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自1999年以来，人行高平市支行在山西省晋城市中心支行党委的正确领导下，积极探索和大胆实践金融债权管理制度，加大对逃废债行为的打击力度，使金融债权管理工作纳入了规范化管理的轨道，金融秩序明显好转。 相似文献
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目前 ,人民银行、工商银行高平市支行联手合作 ,于近日对辖区逃废银行债务的企业采取有效措施 ,重拳出击进行严厉打击 ,收到良好社会效果。截止 6月底 ,工商银行高平市支行已申请晋城、高平两级金融债权管理委员会对七户企业实施了金融制裁。通过制裁 ,有四户企业主动与工商银行高平市支行协商落实债权 ,另有某企业却置金融制裁于不顾 ,想方设法逃废银行债务 ,严重违犯财经纪律 ,采取以个人名字入帐 ,现金直接坐支等手段逃避监督 ,在多方劝说无效的情况下 ,人、工两行联手到企业实地调查 ,重点监控企业列户情况 ,并向政府领导汇报反馈 ,同时… 相似文献
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文章以山西省高平市为例,对煤矿职工安全技术培训存在的问题进行了分析,并对改进煤矿安全技术培训工作提出了相关的对策。 相似文献
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中国银行高平市支行自１９９０年１２月１０日组建以来，历任领导班子始终坚持“存款立行”不动摇，强化管理促发展的工作思路，储蓄存款保持了稳健、持续、快速增长的良好势头。尤其是１９９８年以来，在市场竞争愈加激烈、储源分流愈加严重的情况下，我行进一步加强了储蓄网点的规范化管理，储蓄存款发展步入了快车道，１９９８年在晋城市中行系统一举创下了“六个第一”的优异成绩，即：储蓄存款增量和完成率在市分行全辖保持全年逐月排名第一；营业部储蓄专柜存款增量在市分行所辖３１个营业网点中排名第一，年净增１３６８万元，余额达… 相似文献
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文章提出了山西省高平市实现可持续发展和跨越式发展的思路:坚持转型发展、跨越式发展的战略路径,打造高平跨越式发展的"四大增长极",为高平走在县域经济发展的前列提供了发展模式。 相似文献
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本文以山西省高平市农村沼气建设为例,分析了农村沼气入户工程建设政策环境、基础条件和发展现状,探讨了农村沼气项目与畜禽养殖业相结合推进生态循环高效农业发展模式的现实基础与发展前景,并提出了相关建议,为指导沼气循环经济实践提供理论参考。 相似文献
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煤炭产业作为山西省国民经济的支柱产业,直接导致了“煤炭兴则山西兴”。长期以来形成的“靠山吃山、靠煤生财”的经济发展模式,一定程度上造成了目前山西经济的产业结构单一矛盾、资源浪费严重、环境污染、安全等问题突出。对此,本文重点对山西省高平市煤炭产业发展状况进行了 相似文献
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人民银行山西省高平市支行从 1 996年起 ,率先在全市人行系统实行中层干部聘任任期制改革 ,对中层干部建立起了量化考核体系 ,一年一考核 ,一年一聘任。通过五年的实践 ,该支行在中层干部的队伍建设方面 ,初步形成了“能上能下 ,有效激励 ,严格监督 ,充满活力”的用人机制 ,有效地推动了支行各项工作的开展。一是建立起了“能者上、平者让 ,庸者下”的竞争激励机制。通过这种公开、平等、竞争、择优的用人机制 ,使一批政治素质好、业务能力强、管理水平高的优秀年轻干部脱颖而出 ,走上了中层干部的岗位 ,优化了中层干部的整体结构。五年来 ,… 相似文献
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山西高平申家庄矿业有限公司 《经济问题》2005,(12):39-41
山西高平申家庄矿业有限公司（简称申矿）。多年来,全体干部职工认真学习“三个代表”重要思想,全面贯彻党的十六大精神,树立科学发展观,坚持念好“安全”这本真经,谱写了辉煌的业绩。截至2005年3月2日实现连续安全生产十周年,跨人全省安全生产先进行列。依靠卓越成就,先后被国家煤炭部、省煤炭工业局（厅）评为“质量标准化矿井”和“安全质量标准化矿井”、荣获高平市“技改先进单位”、“社会统筹先进单位”、“1000万元以上纳税红旗单位”和晋城市“先进企业”、“安全生产集体”等荣誉称号。 相似文献
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高平市是山西省的煤炭重点产区之一 ,全市煤炭资源相当丰富 ,资源开采和加工是全市的经济支柱 ,地方财政 70 %以上来自煤炭行业。但是 ,由于大多数煤炭行业是私营个体 ,矿点分布点多面广 ,星罗棋布 ,且变动频繁 ,加之地税部门征管力量不足与客观条件的限制 ,偷漏税现象一直很严重。高平地税局虽采取了多种管理措施 ,但效果不佳 ,造成了现在的“四难”现象 :管户管理难 ,申报推行难 ,产销量核实难 ,税款征收难。据不完全统计 ,高平市 2 0 0 1年销售煤炭数量近 1 0 0 0万吨 ,仅资源税一项就应征收税款 1 60 0万元 ,可是 2 0 0 1年全市煤炭行业… 相似文献
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继 1 999年 1 1月山西省工商银行系统推广高平市工商银行民主管理方法的经验后 ,该行行长赵高生创造性地又提出了开展“数字化管理”的新思路。即将全行 1 90名员工所从事的不同工作岗位、各个环节置于一个由内部控制、劳动纪律、道德教育构成的虚拟三维空间坐标中 ,把三者分别定为 X、Y、Z轴 ,各轴分别按不同岗位、不同层次、不同等级确定数位 ,将全行所有员工都定位在一个用数码表示的坐标上 ,管理者只要输入一个员工的数码 ,就可以显示出这个员工应该遵守哪些标准规范以及执行标准规范优劣的记录。从而促使内部管理在更为科学化、规范… 相似文献
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思想政治工作是做好经济工作和其他一切工作的生命线。近年来 ,人民银行山西省高平市支行党组一班人牢牢掌握这条生命线 ,把思想政治工作作为各项业务工作发展的“助推器” ,坚持“两手抓 ,两手都要硬”的方针 ,充分发挥党、团、工的作用 ,不断提高员工的思想政治素质 ,培养良好的精神境界和高尚的道德情操 ,造就了一支爱岗敬业、乐于奉献、文明服务、真正能代表先进生产力的央行干部队伍 ,各项业务工作取得了长足的发展。一、牢固把握政治思想工作的生命线处在金融监管第一线的县级人民银行起着保一方金融平安、保进地方经济发展的重要作用… 相似文献
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中行山西省高平市支行积极倡导民主管理和民主治行 ,在全行重大决策上尊重广大干部职工的意愿 ,鼓励群众参政议政 ,积累了宝贵的经验。他们提出了以“民主管理为主线、以职工代表为核心、以职工提案及提案的解答为内容、以群众监督为保障”的新的治行工作思路。采取多项措施 ,促进民主管理的实施。一是成立民主管理领导小组 ,并制定了加强民主管理的实施意见 ,交职代会讨论通过后监督执行 ;二是组织职工学习《工会法》等 ,让每位职工明确自身的权利和义务 ,积极引导广大干部职工树立主人翁意识。对一些职工反映的敏感和深层次的问题 ,行长和… 相似文献
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2008年，489亿；2009年，560亿；2010年，637亿；2011年，716亿；2012年，810亿。一年跨越一个百亿，海信以两位数高速增长的六年，正好是金融危机席卷全球，家电产业一片寒意的六年。经历了金融危机和所在行业的剧烈变化，海信显示出其进军千亿阵营的实力。 相似文献
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财政状况转变的前景和约束条件经过改革开放18年来，特别是1992年以来的努力，丰县已呈现出财政状况好转的良好势头。我们估计，保持这种势头，再经过两三年可以完成财政脱贫的目标。前提是对约束条件有明确的认识，统一加快财源建设和结构优化的基本思路。1．转变趋势已经形成，财政脱贫前景看好。从历史过程看，1952年一1962年即“一五”和“二五”时期，丰县的财政是收大于支。1963年到1965年三年调整时期出现收不抵支。1966年一1976年则起伏不定。丰县财政收入的迅速增长出现在1992年以后，1993年比1992年增长49．30，1994年比1993年增… 相似文献
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罗高寿，1932年3月出生在莫斯科，1955年毕业于莫斯科国际关系学院，1969年至1972年任驻华使馆参赞，1982年获特命全权大使的外交衔。1991年，罗高寿担任苏联总统驻韩国特派代表，次年出任俄罗斯总统驻朝鲜特派代表和特命大使。自1992年起，任俄罗斯驻华特使全权大使至今。2002年，罗高寿获得“俄罗斯联邦功勋外交人员”的称号。 相似文献
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王大川 《全球科技经济瞭望》2004,(6):50-51
德国科普年活动是由联邦教研部于2000年发起的，它赋予每一年一个专门的科学主题，如2000年是物理年，2001年是生命科学年，2002年是地学年，2003年是化学年，而今年是技术年，据最新安排，2005年是爱因斯坦年。在每一个科普年年度，联邦教研部都会在全国选择一些州或城市举办学术报告、讲座和展览，其目 相似文献