物流企业组织结构变革的动因与方向

随着经济全球化、网络化和信息化的发展以及社会分工的细化,物流在社会经济中的地位不断提高,传统的物流企业组织结构已不能适应和满足新的市场环境的变化和客户多元化的需求,物流企业组织结构进行创新,成为物流企业对内提高组织工作效率和对外增强核心竞争力的关键。     

企业文化变革的三级跳

新经济的出现，知识管理的施行，正在改变着企业的竞争环境。在新旧经济模式碰撞、融合的过程中，企业要完成一个新旧经营模式交替和转型的过程，实现从传统经济向新经济的转化。这其中有经营战略、运营方式和管理思想的转变，企业文化的变革是其中的重要组成部分。因为信息化社会是以知识和观念创造价值的，它完全不同于工业社会必须要依赖有形的生产工具才能生产出产品。     

我们需要变革吗

身处这样一个变革的大潮中,我自己也必须进行一场能够适应社会经济变化、汽车行业变化、杂志社变化的变革     

知识经济下的培训变革

知识经济的兴起，使得企业不仅是产品的制造者，更是知识的创新者，是员工不断学习新知识新技术的学校。知识经济需要崭新的学习模式，使工作场所成为学习的课室，把学习作为一个社会过程和职业过程来理解，使学习能够嵌入到制度和文化中，使传统的离开岗位的集中的教室培训计划，变为将学习和培训渗透到工作和职业的整个过程中。     

论全球性会计制度变革

以马克思对经济全球化本质的认识为理论依据,突出处理好南北矛盾中各主权国家之间利益分配的重要性,对近年来国际会计准则理事会关于全球性会计制度改革实行强制性趋同方针所存在问题的研究,是一个值得探索的新视角。全球性会计制度改革的基本方针应以协调为指导,将全球性会计准则构建的基本范围分为一致性、趋同性与协调性三个维度,依次增进,建立现阶段全球性会计准则体系。     

战略变革理论综述与研究展望

战略变革是战略管理重要分支,是当前学术界关注和研究的热点问题之一。本文以国外文献为主。回顾了不同学者关于战略变革涵义的界定,从战略变革的内容、战略变革的过程以及战略变革内容与过程的综合等方面对研究文献进行系统梳理;并对战略变革未来研究趋势进行了展望。     

跨国公司的反变革战略

在全球化以及知识化的今天,各种变革层出不穷,变革的速度明显加快。面对这种形势,跨国公司十分重视变革管理,在领导变革、甩开竞争者的同时,还十分重视反变革战略,以消除任何不利于自身发展的“变革”,获得持久的竞争优势。     

知识经济下会计基本原则与会计假设的变革

21世纪，经济的全球化、数字化、网络化、无形化特征，使传统会计赖以生存的社会环境和经济环境发生了巨大的变化，这种大环境将推动会计发生相应的重大发展，传统会计的基本理论与相关体系必须做相应的变革。     

变革型领导理论的评价与展望

世界经济不断发展，科学技术日益更新，在给全社会带来巨大财富的同时，这些进步也给社会带来了更多的不确定性，尤其是管理界，究竟什么样的管理才是目前最好的管理，至今没有定论，同样，什么样的领导行为或领导风格才是最佳的，也没有统一的意见。世界的急速变化给管理和领导们带来了极其严峻的挑战和考验，就在这种社会环境越来越趋于全球化、企业所面临的经营环境信息化与多元化时代背景下，20世纪70年代末诞生了变革型领导理论，这个理论的提出使整个领导学界产生了一次大的革命，成为了近二十年学界和企业界共同关注的焦点。     

制定“十一五计划”应注意的若干问题

今年是第十个“五年计划”的最后一年,中国经济保持着平稳快速的增长,并在世界经济中产生着越来越大的影响。不过,中国经济在发展过程中也存在许多矛盾和问题,而在21世纪经济全球化进程中,中国经济更面临许多新的目标和任务。因此,制定“十一五计划”应在新的历史条件下,具有新的视野以及新的决策观念。一、转变“重效率轻公平”倾向,重视“均衡”、“和谐”发展改革开放20多年来,在“效率优先、兼顾公平”和“让少数人先富起来”的原则、方针下,中国经济唤发了活力,获得了举世瞩目的成绩。但是,在经济发展过程中,由于多种因素,城乡之间、地…     

无人值班变电站设备巡视中应注意的问题

无人值班变电站设备巡视,关系到了电网稳定、顺利、安全运行。目前,电力科技发展已逐步推广无人值班的变电站。本文就此分析了无人变电站设备巡视的分类情况,探讨了设备巡视中出现的问题,提出了合理有效的解决措施。     

无人值班变电站设备巡视中应注意的问题

无人值班变电站设备巡视,关系到了电网稳定、顺利、安全运行。目前,电力科技发展已逐步推广无人值班的变电站。本文就此分析了无人变电站设备巡视的分类情况,探讨了设备巡视中出现的问题,提出了合理有效的解决措施。     

现代生产管理模式的变革趋势

随着科学技术进步和社会经济的发展，现代企业所处的环境较之过去发生了深刻的变化：产品生命周期缩短，更新换代速度加快，社会消费水平提高，产品质量要求上升，需求呈现多样化，市场竞争自热化。快速响应不断变化的市场需求，开发、生产出用户所需的产品，是企业在竞争中的必备能力；而效率和柔性成为企业取得成功的重要竞争能力。与此同时，信息技术、系统工程、运筹学等科技新成果和学习型组织、作业流程重组等组织管理新理论的运用和发展，也为生产系统的改进和生产管理的变革提供了新的方法和手段。     

民营企业成长过程中的管理变革

随着民营企业的快速发展,民营经济在国民经济GDP中所占比重已占半壁江山.随中国民营企业迅猛发展的同时,也面临着巨大的生存危机,主要包括管理经验不足、规模普遍不大、技术含量不高等问题,本论文中结合ERG理论对企业内部从三个层面进行了变革讨论.     

变革中，寻找成长的力量

从战后崛起的日本,到昔日的亚洲四小龙,再到今天中国,这样新兴经济体国家的巨变,亚洲企业在过去数十年全球化进程中,分享了一块大蛋糕。亚洲企业的快速发展,不仅推动了全球经济步入了r一个前所未有的开放格局,而且为世界贡献了既有亚洲古老文化特征,又有现代市场活力的治理机构。     

过冬管理变革之道

在经济寒冬季节，企业，特别是中小企业，如何在激烈的竞争中求得生存与发展，已成为共同面对的严峻课题。     

我国医疗保险的社会化变革

一种制度和体制是由其相应的社会变革发展而来的。一种医疗模式的产生有相应的社会背景，也随着社会变革而不断更新。[第一段]     

燃气表检定过程中应注意的问题

燃气表检定是一项非常重要的工作,它的检定结果将会切实的关系到我国人民群众的自身利益。虽然我国在燃气表的检定工作上投入了大量的财力与人力,但是往往在某些检定的过程中会出现数值不精确的现象,这在无型中就会给燃气企业与用户双方造成损失。究其原因,这些主要是由于检测设备本身的失误与人员检测的方法不当等因素而造成的误差,但是这些误差完全可以通过相关的方法将它们消除或者尽量避免。文章将会从燃气表在进行检定时应该注意的相关问题入手,并且根据实际情况提出合理性建议。