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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 46 毫秒
1.
背后"黑手"多,打着"讨薪"旗号进行非法活动!方式五花八门,以死相挟走极端,跳楼自焚赶时髦!捏住"小辫子",以合同纠纷为由行欺诈之实!临时分包变脸快,胁迫勒索似流氓!"土霸王"强取豪夺,"怨大头"忍气吞声!  相似文献   

2.
看似一群乌合之众,"恶意讨薪"缘何一波未平,一波又起呢?到底谁在恶意操纵?又是谁在背后指使?  相似文献   

3.
喊着为农民工讨薪的口号,以"讨薪"为幌子,或上演苦肉计,或讹诈,或滋事闹事,或让别人钻了法律的空子,其目的是为了追逐额外的或非法的利益。  相似文献   

4.
始料未及的是,建筑行业农民工在维护自己正当权益的时候,有极少数人打着为民工讨薪的旗号,从事非法行为,且有愈演愈烈之势。  相似文献   

5.
跳楼的、爬塔吊的、铤而走险的,上访的、罢工的、酿成群体性事件的,恶意讨薪日益暴力化、极端化、非法化……  相似文献   

6.
顾卫民 《董事会》2010,(9):60-61
当企业全速前进时,对手就不可能找到攻击的时机,此时企业惟一的竞争对手不是别人,只有自己 人们都已经快习惯了隔三差五地看见"问题产品"的出现。有如矿难之于大小煤窑,"问题产品"正在逐步渗透到各个行业。IT的如惠普,饮料的如"农夫山泉"的"砒霜"、"水质"事件,化妆品如SKII,洗发水如"霸王"……这样的名单似乎还可以再续写下去,大约可以写满一页纸。  相似文献   

7.
翻看今天的报纸,一条粗黑体字的重要社会新闻赫然跃入眼帘——主标题:《民工讨薪遭200凶徒围殴》,副标题:《两民工跳江逃命淹死,部分民工跪着求饶才“捡回”性命》。记者为此惊了。我曾怀疑这条新闻的真实性——但愿这是一条假新闻,然而,白纸黑字,时间、地点、单位与项目名称,当事民工名字,清清楚楚。容不得记者半点怀疑。这是《现代快报》一条据来自《重庆商报》的报道:10月16日,46位开县民工代表在广东惠州一工地讨要工资时,遭到200多名统一着迷彩服、戴红头盔、手持钢管的青年围追袭击。民工被穷追,被迫跳江逃命,民工黄明忠和王中周被殴…  相似文献   

8.
仅仅用了8年多时间,熔盛重工从无到有,一举成为中国最大的民营造船企业,堪称造船业的奇迹。但在中国经济增长放缓以及信贷环境趋紧的影响下,熔盛重工眼下正在度过一个最难熬的夏天。7月2日,熔盛重工被曝遭到船厂工人堵门讨薪,市场风传公司资金链已经断裂;7月5日,熔盛重工公告澄清"讨薪门"事件,称公司不存在欠薪行为,  相似文献   

9.
金融业薪改     
《董事会》2015,(Z1):50-51
在改革的呼声下,金融企业普遍积极行动起来,开始了以调整薪酬水平、规范薪酬结构为方向的探索。然而,金融业高管薪酬改革毕竟要动一批人的“奶酪”,注定会遭遇各种坎坎坷坷。  相似文献   

10.
石慧 《中华商标》2011,(3):54-55
某美国公司注册的用于片剂包衣设备的欧共体商标因"恶意"被宣告无效。无效申请人是一家英国公司,该公司之前持有一份销售该品牌设备的长期协议。无效申请人(BWIPLC)来自英国克努斯莱市。  相似文献   

11.
日前,由中国化工企业管理协会、中国化工情报信息协会举行的"2008中国化工企业500强"发布会上,正和集团以年销售收入74.27亿元,利税4.7亿元的佳绩位列500强第28位,较上一年度前移了17个位次。面对这一成绩,正和集团党委书记、总裁姜文祥感慨万分:“中国化工500强排序记录了正和集团的发展史,也见证了正和集团的改革史!”  相似文献   

12.
梦想从未离我们如此之近!伴随着"中国梦"在中华儿女心中的升腾与激荡,每个企业的梦想也变得如此之近。"企业梦"是推动"中国梦"的物质基石,山东岱银纺织服装集团紧扣时代的脉搏,全力加快国际化进程,通过实干创新、不懈进取来实现"创民族品牌,做百年企业"的梦想。  相似文献   

13.
曲突徒薪     
有位客人到某人家里做客,看见主人家的灶上的烟囱是直的,旁边又有很多木材。客人告诉主人说,烟囱要变弯,木材需移去,否则将来可能会发生火灾,主人听了没有做任何表示。不久主人家里果然失火,四周的邻居赶紧跑来救火,最后火被扑灭了,于是主人烹羊宰牛,宴请四邻,以酬谢他们救火的功劳,但是唯独没有请当初给他提出建议的人。有人对主人说∶“如果你当初听了那位先生的话,今天也不用准备筵席,而且没有火灾的损失,现在论功行赏,原先给你建议的人没有被感激,而救火的人却成为座上客,真是很奇怪的事啊!”主人顿时省悟,赶紧去邀请当初给予建议的那个…  相似文献   

14.
闲暇无事网上逛逛,遇到单位同事闲聊。 小韩:朴姐听说你们注塑班换了新班长。 我说:别提了,冲塑分厂的"宋抠门"当我们班长了。两字,抠啊,真抠!  相似文献   

15.
岗位薪点制以岗位为主确定薪点数,以绩效考核增减薪点数,以企业经济效益4核定工资总额,以结算工资总额确定薪点值。  相似文献   

16.
对于今天的中国企业来说,庞大的消费市场和低廉的制造成本,就如牌桌上的两个"大猫儿",但是,好的玩家都知道,手里握着俩大猫儿,不一定就能"抠底",甚至未必能凑成一"炸"。然而,"更高更决更强"的泛奥运主义变体,正刺激着牌局中的中国企业沉迷于出老千。小心,我们可能因此彻底丧失了参与游戏的机会!  相似文献   

17.
它确实来了!当金融危机过后这样的一个时代已然来到了我们的身边。微利,当那些从风暴中幸存下来的企业,正打算庆幸自己"命大"的时候,喊了许多年的微利时代成了他们即将要面对的一道坎。  相似文献   

18.
涨薪冲击波     
涨薪冲击波正在席卷全中国,平均工资处于低下水平的纺织产业所受影响更是首当其冲。越来越高的工资和越来越缺的工人,让企业不得不思考新的出路。涨薪已经成为现实。在提高产业工人收入的同时,也在加速产业转型升级步伐,因为这是唯一出路。  相似文献   

19.
吴江市变压器厂有限公司,一个改制于2004年的"晚"字辈企业,面对2008年那场危及全球的金融危机,不但毫发未损,反而在微笑中逆市扩张:其"吴水"牌变压器大胆地闯入阿联酋、美国等境外市场;其总投资9.7亿元的易地重建和技术改造项目"吴变科技园"也如期上马、如火如荼;其"吴变学院"也如期建成并顺利开班……逆市者,非勇者不可为!个中原因,值得深究。  相似文献   

20.
各位代表、同志们大家好:2010中国化工企业500强发布暨新疆产学研洽谈会今日在新疆乌鲁木齐隆重开幕了,这既是一次凝聚发展共识的年度盛会,也是一个推进交流合作的重要平台。我代表中国化工企业管理协会向参加本次会议的企业代表和各界人士表示热烈的欢迎!向入围"2010中国化工企业500强"、  相似文献   

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