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可持续增长与企业财务目标的冲突及重构设想 总被引:3,自引:0,他引:3
企业各个领域的目标、规划等都应按照可持续增长要求来制定,但现行企业财务目标与可持续增长要求存在着矛盾与冲突,笔就此进行探讨和分析,进而提出基于可持续增长要求的我国财务目标的重构设想以及目标的内涵与作用。 相似文献
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文章重点介绍了配电网重构的基本原理,包括目标函数及其约束条件等数学模型,着重分析了配电网重构的现有算法及其优缺点. 相似文献
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制造企业供应物流体系变革的思考 总被引:2,自引:1,他引:2
从湘电供应物流现状入手,分析制造企业现行物流管理体系的弊端,并进一步阐述供应物流管理体系变革的必要性,同时.围绕企业物流管理的目标,提出了制造企业供应物流体系变革与重构的基本思路. 相似文献
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本文运用业务流程重构的理论重构了财务会计流程,对财务会计流程重构的目标、思路及组织实施进行了研究,以期提高企业的竞争力。 相似文献
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本文运用业务流程重构的理论重构了财务会计流程,对财务会计流程重构的目标、思路及组织实施进行了研究,以期提高企业的竞争力. 相似文献
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为规范研发管理体系、完善军品成本管理模式,A企业在整体研发管理层面引入IPD理念,通过重构目标成本管理体系架构、工作流程、制度等,使目标成本管理由后端成本测算转变为前端设计阶段成本管理。 相似文献
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财务管理的目标是企业进行理财活动所期望实现的结果。是评价企业理财活动是否合理的基本标准。同时,它也最直接地反映着理财环境的变化。不同的财务管理目标,会产生不同的财务运行机制。科学地设置企业财务管理的目标,对企业的战略选择,具有重要的意义。纵观我国财务管理目标的发展演变,可以发现它朝着稳定性、多元性、科学性的方向发展。本文在探讨财务管理目标发展演变的基础上,对企业价值最大化这一科学的财务目标作重点分析。 相似文献
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<正> 一、企业管理重构的概念 所谓企业管理重构就是以速度经济和范围经济为主要目标,以信息技术为主要支持,以企业管理运作的流程为对象,为了最大限度地使企业功能针对多变的现代市场环境作出自适应调整,在管理目标和管理运行机制上、在时间和空间上所进行的旨在提高企业整体活力、提高企业管理效价比的一切活动和总称。这种可重构性的组织与传统的组织相比具有以下特点: 相似文献
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我国民营企业员工激励机制设计的基本思路 总被引:6,自引:0,他引:6
民营企业的活力根源于每个员工的积极性和创造性,而企业内部激励机制是保证员工积极性和创造性正常发挥的制度基础。如何使企业员工持久地保持积攒性,是困扰我国民营企业发展的问题,也是人力资源管理研究的重点。本文拟从我国民营企业员工激励机制存在的问题入手来探讨企业如何设计激励机制,才能充分调动员工积极性以实现企业目标。 相似文献
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零售企业要提高企业的市场竞争力和经营绩效,可以在供应链重构基础上,通过自有品牌的创建及品牌延伸得以实现。文章通过文献回顾对相关概念进行简要的梳理,对供应链重构及基于供应链重构的零售企业品牌延伸机理进行了分析,并指出基于供应链重构的零售企业品牌延伸成功的影响因素。 相似文献
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基于低碳经济的财务评价体系重构 总被引:1,自引:0,他引:1
目前低碳经济发展模式正成为我国经济发展模式转型的目标.企业要适应低碳经济要求,必须正确评价企业现状并指导未来发展之路,这就需要企业建立一套基于低碳经济发展模式的财务评价体系.文章从界定低碳经济发展模式下企业财务目标入手,对企业财务评价指标进行了扩充,增加了反映企业低碳业绩和低碳能力的指标,并在此基础上基于沃尔评分法的思路重构了企业财务评价体系. 相似文献
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随着我国经济的发展,我国的企业的规模以及经营模式都出现了较大的变化,尤其是在我国加入世贸组织以后,这就要求我们的企业经营要有目标,企业在制定目标时首先就是要制定完善的企业财务目标,因为企业财务目标对于指导企业的发展具有重要的作用,因此我们要制定企业的财务目标,本文就是通过对于企业的财务目标进行阐述,进而指出我国企业财务目标的重要性。 相似文献
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解龙菊 《中小企业管理与科技》2011,(31)
随着我国经济的发展,我国的企业的规模以及经营模式都出现了较大的变化,尤其是在我国加入世贸组织以后,这就要求我们的企业经营要有目标,企业在制定目标时首先就是要制定完善的企业财务目标,因为企业财务目标对于指导企业的发展具有重要的作用,因此我们要制定企业的财务目标,本文就是通过对于企业的财务目标进行阐述,进而指出我国企业财务目标的重要性。 相似文献
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企业经济效益的重点体现是财务目标,财务目标的实现在于财务控制,设计和组织实施适合本企业的财务目标体系及其控制方式方法是保证财务目标实现的技术手段。财务目标控制是贯穿于企业全面、全方位、全员、全过程的控制,本文仅限于从滚动控制和弹性控制两个方面做以简单介绍。 相似文献