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1.
白俊成 《金融博览》2009,(19):62-63
近10年来,她先后被中国农业银行总行、省分行、市分行、县支行授予“优秀共产党员”、“先进工作者”、“优秀储蓄员”、“服务之星”等称号.被阜新市政府、财贸金融工会授予“学雷锋标兵”、“最佳岗位能手”、“爱岗敬业标兵”等称号;她所在的储蓄所也被评为“文明优质服务工作免检单位”、“先进集体”、“先进储蓄所”。她就是中国农业银行辽宁省阜蒙县支行吉祥储蓄所所长,现年40岁的马慧萍。  相似文献   

2.
在“海天佛国”普陀山,有这么一家金融机构;它仅拥有17名员工,但截至2001年5月20日,却拥有人民币存款18812万元,外汇存款922万美元,2000年实现利润475万元,人均利润在全省中行系统名列第一。这家金融机构就是中国银行普陀山支行。走近普陀山支行,墙面上一溜挂匠的奖牌显示中行普陀山支行的辉煌:1994-1999年连续六年 被评为省级、市级中行系统先进集体,1995年5月被中国银行总行命名为全国中行系统明优质服务先进单位,1996年被命名为全国金融系统先进单位,并被中国人民银行总行、团中央命名为“青年明号”,同年又被确立为全国金融系统首批30家明示范单位之一,1997年、1998年、1999年、2000年继续评为全国金融系统“青年明号”,1996-1999年又连续4年被评为舟山市明单位……  相似文献   

3.
人民银行河北省曲阳县支行从1987年开始,坚持不懈地抓职工岗位培训,取得了可喜成果。这个行连续三年出席人民银行总行召开的岗位培训先进经验交流会,连续四年被省、地分行评为“金融先进单位”,并被省分行授予“贷款管理好的银行”、“省级优秀工会”、“安全保卫先进集体”、“调研信息先进单位”,被地委、行署授予“精神文明先进单位”。统计、文秘、劳资、国库、稽核等14个单项评比在全区名列前茅。全行共有58人次荣获县级以上颁发的荣誉证书,其中有12人次被评为地级以上先进工作者、业务技术能手、优秀文明服务标兵。分类施教  相似文献   

4.
自2000年11月被广州分行党委确定为分行党建工作联系点以来,中国人民银行文昌市支行在金融改革和发展的浪潮中勇于探索党建工作的新路子,坚持与时俱进,努力实践"三个代表"重要思想,加强和改进党建工作,不断促进金融监管和金融服务工作的提高.2000年该行分别被人总行、广州分行和海口中心支行评为"先进基层党组织",被海南省政府评为"三@五"普法先进单位;2001年被中央金融纪工委驻海南特派办评为海南省金融系统1991-2000年度案件防范工作先进单位,被中共海南评为同"法轮功"邪教组织斗争先进集体,被海口中心支行评为先进支行和党风廉政建设先进单位;2002年被广州分行评为2000年-2001年先进单位.  相似文献   

5.
近年来,人行唐海县支行坚持"两手抓、两手都要硬"的方针,积极开展文明单位创建活动,各项业务工作水平和质量不断提升.2004年,被唐山市中心支行评为先进县支行,被天津分行授予2003-2004年度先进集体荣誉称号.  相似文献   

6.
《金融队伍建设》2006,(6):F0003-F0003,F0004
工行晋城市分行自1985年建行以来。经过历届班子和全行员工的共同努力,该行由一个名不见经传的小行发展成为人均创利20余万元的全国工行系统效益强行。现有从业人员879人。本部内设机构18个。下设10个一级支行,其中城区支行7个,县支行3个。二级支行9个。分理处10个。该行多次被省分行、市委、市政府评为“先进单位”,1996~2004年。连续9年被评为“省级文明单位”。2005年被中央文明委评为“全国文明单位”。  相似文献   

7.
《金融纵横》2000,(7):50-52
近年来,人行建湖县支行紧扣金融监管、优质服务和自身建设三个环节,不断拼搏进取,争先创优,出色地履行了工作职责,创造了一流的工作业绩。1997年以来,分别被人总行确定为“全国中央银行文化建设试点单位”,被中国金融工会表彰为“全国金融系统模范职工之家”,被江苏省文明委确定为“全省创建文明行业示范点”、授予“江苏省文明单位”称号,被原省分行表彰为“省级金融工作先进集体”、“全省人行系统精神文明建设先进单位”,被盐城市委、市政府表彰为“盐城市文明标兵行业”。  相似文献   

8.
近10年来,她先后被中国农业银行总行、省分行、市1分行、县支行授予"优秀共产党员"、"先进工作者"、"优秀储蓄员"、"服务之星"等称号,被阜新市政府、财贸金融工会授予"学雷锋标兵"、"最佳岗位能手"、"爱岗敬业标兵"等称号;她所在的储蓄所也被评为"文明优质服务工作免检单位"、"先进集体"、"先进储蓄所".她就是中国农业银行辽宁省阜蒙县支行吉祥储蓄所所长、现年40岁的马慧萍.  相似文献   

9.
在改革开放新形势下,我们坚持从实际出发,持之以恒不放松,加强思想政治工作和队伍建设,在全行实现了三个促进:促进了廉政建设;促进了职工“两个素质”的提高;促进了两个文明建设各项任务的完成,支行的工作得到了全面发展。支行党支部连续六年被大埔县委评为“先进党支部”,支行连续六年被县委县政府评为“双文明先进单位”;1988年和1991年支行分别被省、市人行授予“金融先进单位”;分别被梅州市总工会和大埔县总工会评为“1987年-1989年职业道德教育先进集体”。1992年9月被人民银行总行授予思想政治工  相似文献   

10.
2000年,中国人民银行南阳市中心支行按照人行济南分于“一年打基础、两年上水平三年建成现代金融监管体系”的总体要求,紧紧围绕实现“无金融风险年”、“减亏增效年”和“无事故安全年”的目标,强经金融监管防范金融风险,积极创建金融安全区促进了哎经济健康发展和金融业稳健运行,南阳市中心支行先后被人行济南分行评为金融监管先进单位和A级行,人行郑州中心支行评为金融服务工作先进单位和安全保卫“优胜杯”单位;被南阳市委、市政府命名为职业道德建设“十佳”单位和依法治市先进单位,并被推荐为省级“依法治市先进单位,并被推荐为省级“贪污治市先进单位”;南阳市人行系统连续保持河南省文明单位“满堂红”、南阳市“文明单位建设先进系统”称号。一年来,南阳市中心支行在金融监管工作中主要采取了以下措施。  相似文献   

11.
农行兴义市支行桔山营业所座落在兴义市城郊桔山新区的边沿,如果不看到牌子,谁也不知道是农行营业所,因为它既没有大城市营业机构的豪华门面,也没有设置在人口密集的闹市区。但几年来,该所各项存款却直线上升,截止今年5月底,余额已达3260万元,名列黔西南分行前茅。几年来被当地党政和上级行评为先进集体和精神文明单位近20次,1996年被团市委、人行黔西南分行授予县级“青年文明号”,1997年度被农行黔西南分行评为“十强营业所”。这个只有10人,职工平均年龄只有30来岁  相似文献   

12.
《安徽农村金融》2004,(8):40-42
几年来,农行淮南分行办公室在该行党委的领导下,立足干三个服务,切实发挥职能作用,通过创造性地开展工作,取得了较好的成绩。该办连续8年被市委、市政府评为档案工作先进单位、保密工作先进单位;连续5年被市委评为全市宣传工作先进单位;被市委、市政府授予“淮南市模范班组”、“淮南市学雷锋先进集体称号”;连续3年获市分行先进集体称号;连续2年被省分行团委命名为“青年文明号”;2002年及2003年度,被评为中国农业银行安徽省分行先进办公室。  相似文献   

13.
近年来,人行民和支行在上级综治委的领导下,按照创建“平安单位”的工作部署,紧密结合单位金融业务实际,加强组织领导,创新工作方法,全力打造创建“平安单位”的软硬环境,抓好“五个结合”,全面落实各项工作措施,形成了领导重视、群策群力、群防群控抓平安创建的新格局,为确保单位稳定筑牢了安全屏障,取得了显著成效。自1997年来,支行连续11年被县综治委评为“社会治安综合治理先进单位”,并在全区进行了通报表扬;连续8年被县政府评为“支持地方经济发展先进单位”、“安全楼院”、  相似文献   

14.
《中国城市金融》2007,(9):38-39
个人档案:1997年自军械工程学院公关英语专业毕业后即进入中国工商银行张家口分行桥东支行工作,先后担任现金柜员、储蓄科科员、事后监督员、新村南路储蓄所所主任,现任桥东解放支行理财经理。1998年当选为桥东支行“先进工作者”,1999年被评为张家口分行“工会积极分子”,2007年通过全国金融理财师资格考试(AFP)。  相似文献   

15.
工行福建省分行营业部闽都支行党支部十分重视精神文明创建工作,坚持“三个文明”一起抓,积极探索新形势下文明创建工作的新途径、新方法、新机制,使文明单位创建工作和全行业务经营工作呈现出齐头并进相得益彰的新局面,各项经营指标持续保持福建省同业领先地位。人均利润从1999年的16万元提高到2005年的64.23万元:截至2005年12月底,各项存款余额达31.23亿元,本外币贷款余额达25.42亿元。一个资产质量好、经营效益佳、发展后劲足的新闽都支行备受瞩目并发展成为八闽(福建省简称)一颗璀璨的金融明珠。三年在省分行系统县级支行经营绩效考核评比中荣获全省综合奖和营业部全辖行长经营绩效考核“双第一”,同时荣获全省县级支行效益十强第一名:连续三届被福建省委、省政府评为“省级文明单位”,2001年获“省分行系统先进单位”、2002年获“省分行系统优质文明服务先进单位”、2003年党支部荣获总行“先进基层党组织”,同年荣获工总行“精神文明建设先进单位”。该行还拥有福建省首批获得“国家级青年文明号”、工总行“最佳储蓄所“的储蓄专柜。2005年11月,该行被中央文明委授予“全国文明单位”光荣称号。  相似文献   

16.
2006年春天,对工行衢州分行来说又是个喜悦的春天。在年初衢州市直机关2005年度满意单位评选活动中,衢州分行被评为所有窗口服务行业中的“最佳满意单位”,是衢州市金融系统唯一获此殊荣的单位,这也是该行连续第三年获得此项荣誉。此前,该行刚刚从省分行捧回了系统内文明服务工作第一名的奖杯:又在全辖所有支行实现省级文明单位“满堂红”的基础上,被中央精神文明建设指导委员会授予了“全国精神文明创建工作先进单位”荣誉称号。  相似文献   

17.
工行河南省长葛支行建设路北口分理处是一家金融便利店。在困难的经营环境中,他们立足现实,突出便民特点,创新服务模式,追求个性服务,用大服务赢得了客户、赢得了市场、赢得了生存、赢得了发展。连续三年综合考评位列长葛支行前列,先后获得许昌分行先进单位、服务工作先进集体等荣誉称号。分理处主任刘桂芹被评为总行优质服务先进个人、河南省分行先进工作者、许昌市金融系统优秀青年。近日,该分理处又被工商银行总行授予“百佳服务机构”。  相似文献   

18.
近几年来,我们天门家具农行营业部遵循小平同志“坚持两手,抓,两手都要硬”的思想,两个文明建设取取得长足发展:业务经营以年年超额完成支行下达的各项经济指标、有些指标在全省同类单位中名列前茅的业绩连续多年获市支行“先进单位”,一九九八年被市财贸政治部评为“红旗单位”,被省分行评为“先进单位”;精神文明建设自一九九八年暗联天门“文明单位”后,一九九九年和二000年分别被省分行党委评为“先进基层党组织”和“红旗党支部”,一九九九年,被团中央金融工委、中国农业银行总行联合授予“青年文明号”。二000年,是市人行等“六行一社”七家金融机构确定的支付结算优质服务竞赛年,我们结合创建省级“文明单位”,本着“求实、求新、求优”的原则,有声有色地开展了支付结算优质服务的各项活动。  相似文献   

19.
《金融队伍建设》2009,(3):F0003-F0004
工行辽宁省朝阳分行地处辽西贫困地区。该行下辖9个一级支行,6个二级支行,35个营业网点,现有员工952人。目前,全系统有2个单位为国家级“青年文明号”;1个单位为国家级“工人先锋号”:3个单位为省级文明单位;市行连续17年被评为省级思想政治工作先进单位。14个单位为市级文明单位。  相似文献   

20.
1990年,他被评为省分行金融先进工怍者;1991年他所分管的档案工怍被评为总行“先进单位”;1995年他被农总行授予“全国优秀人才奖”,同年他加入“中国档案学会”成为一名会员;1996午.他被安徽省档案局、人事厅授予“安徽省档案系统先进工作者”;1997年,他被评为全省农行优秀档案员;1998年和2003年他被评为全省农行优秀办公室主任…  相似文献   

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