长沙外来务工人员正加快融入城市生活

随着经济社会的快速发展,长沙进城务工人员的数量也迅速攀升,并成为一个规模庞大的社会群体。关注他们的日常生活形态,了解他们的心理状态,帮助他们融入城市,是关系到长沙城市未来发展的重要课题。湖南省长沙市统计局近日组织开展了进城务工人员工作生活状况调查。     

浅析高职院校的舞蹈培训

在职业技术学院开设舞蹈培训课程不仅能够提高大学生的审美能力,帮助他们增强体质,塑造体型,而且能够使他们保持健康的心理,正确的认识世界。并且舞蹈培训的方式丰富而多样化,让不同层面的学生都能够接受并喜爱。增加舞蹈培训的覆盖面,能有效的提升学生的文化艺术素质,同时可以培养一批高素质的舞蹈人才。     

领导的艺术

要让你的员工有最好的工作表现,你必须能够胜任若干不同的角色。你必须能够选对人,必须能够让他们清楚你的期望;你必须关注员工之所长,留意其所短,以充分激励员工。在帮助员工成长时,你必须知道如何培养他们朝着最适合自己的职位发展,而不是一味盲目     

试析如何做好企业员工培训工作

企业员工培训工作,能够帮助员工更好的了解企业的经营发展模式,了解企业文化内涵,帮助员工掌握正确的工作技术,建立正确的企业核心价值观,促进企业经济效益的持续增长。本文就目前我国企业员工培训工作中的问题和不足展开分析和论述,并提出了合理的改善建议,期以促进我国企业员工培训水平的提升。     

关于人力资源管理中激励方法的思考

管理的实质是通过激发他人的动机提高工作绩效,以实现组织的目标.作为一名管理者,激励技能的高低直接决定了你的工作的好坏甚至成败.管理中最核心的问题是对人的激励问题.激励不是操纵,不是控制,而是对人的需要的满足,是通过满足需要对人的行为的引导和对人的积极性的调动.人的需要就是人的本性.认识人的特点,是激励有效性的保证."激励"是一种可以普遍适应的通用法则,但是我们要用好激励,就必须首先要明白两个基本问题:第一,人是千差万别又不断变化的,我们必须设计个性化的激励方案,有区别地对待每一个员工,我们必须明白我们不能以一种激励手段来激励所有的人.第二,不同的阶段中,员工有不同的需求.激励是一个复杂的过程,使用有效的激励措施,可以从正面积极地调动员工的工作积极性和创造性,用不同的激励机制从精神上和物质上激励员工,使他们产生敬业爱岗、热爱企业的信念.     

针对科技人员的心理行为特征做好思想政治工作

思想政治工作，说到底就是做人的工作，而要做好人的工作，激发他们的内在积极性，就一定要坚持了解人、尊重人、关心人、启发人、引导人这样一个基本原则，根据不同层次，不同特点的人的实际情况出发，加强针对性，才能收到应有的效果，如何针对科技人员的心理行为特征，恰如其分地开展工作，这是一个重要课题。     

跨文化交际是外语教学中不可忽视的部分

每个人的思维方式,生活方式必定受到所处文化环境的影响.随着我国经济不断崛起,国际交往日益增多,跨文化交际的问题自然就摆到我们面前.在不同文化环境中成长起来的人,并不是有了共同的语言就没有交流障碍了,而且,这种障碍比语言障碍更复杂更难以解决.所以,在大学的英语课堂上,教师除了讲解语言外,介绍一些别的民族的历史,文化,使学生有所了解,对他们今后的交流会有很大帮助.     

重视个性教育,培养创新人才

教育就是诱发人的聪明才智,促进人的个性健康发展的过程。教育的目的不是消除不同和差别,而是发掘他们的专长和潜力,把每个人培养成有个性、有专长的人才。人的个性特征倾向性上的差异,将人的心理划分为各种层次。只有深入了解教育对象的心理活动特征,掌握其心理层次和活动的规律,因势利导,因材施教,才能培养富有时代特征的创新人才。     

发展阅读疗法视域下培育大学生正确恋爱观路径探索

大学生正处于世界观、人生观、价值观形成的阶段,恋爱观则是人生观重要的一部分,当今时代大学生的思想观念呈多元趋势,他们自信开放极具个性。与此同时,当今社会的离婚率逐年上升,传统的道德观念日渐淡化,在此情景下,应帮助大学生树立正确的恋爱观。文章从国内外发展阅读疗法应用研究现状出发,分析了培育大学生正确恋爱观的发展阅读疗法应用研究的意义和价值,提出培育大学生正确恋爱观的发展阅读疗法应用研究内容架构,包括大学生心理状况分析、如何借助发展阅读疗法培育大学生正确恋爱观、借助发展阅读疗法等,从培育大学生正确恋爱观的意义和价值。     

新时期做好年轻员工思想工作必要性及其主要方式

新时期的年轻员工是促进企业发展的重要组成人员,而他们的工作思想以及工作方式都与之前的老员工有着差别,做好新时期年轻员工思想工作是强化企业内部思想力量、文化力量的重要方式,也是为了帮助年轻员工强化自身的职业道德素养,帮助其在当前这种思想文化大背景下能够认识到自身价值、坚定道德意识、坚定责任意识并且不容易受到外界不良思想观点的影响.     

基于九型性格理论的高职学生人格特征调查报告——以嘉兴职业技术学院为例

当前教育改革的步伐正在加快,但是无论教育的方式如何改变,终究需要围绕教育的对象——学生来进行。深入了解我们的教育对象是教育改革的基础工作,现在九零后已经成为高职院校的主流,他们具有鲜明的个性和特征,如果能够了解他们行为特征,并通过他们的行为分析他们内心深处的需求,无疑能够对于教育工作带来很大的益处。九型人格理论就为我们提供了一个深入了解学生的工具。     

企业员工心理健康问题之探讨

心理健康，就是指一个人整体的精神风貌，包括观察力、记忆力、思维力、想象力等，它是衡量人的心理健康的最重要的标志之一，心理健康的人，智力水平虽然有所不同但是智力应该是正常的，只有拥有了正常的智力人们才能从事正常的生活和劳动。时代的发展给企业带来了巨大的竞争，一部分企业员工在工作中面临心理亚健康状态，主要体现在五大心理状态，职业倦怠感、职业方向感、职业压力感、组织归属感、人际亲和感都是积极均衡的。了解员工心理健康状况，发现职业状态背后深层的心理原因，可以通过一些缓解和治疗的手段，帮助他们从职场的焦虑中解脱出来。文章将从市场竞争、安全、人际关系等几个方面分析了员工的心理健康状况。     

跨文化交际下的中西现代社交礼仪文化比较研究

随着经济全球化的迅猛发展,中西方在政治,经济,以及文化领域上的联系日益紧密。在这个过程中,社交礼仪无疑会起到越来越重要的作用。社交礼仪不但能够反映出一个人的道德水准,还能折射出一个国家的文明程度。然而,因为中西方国家在文化背景上的差异,使得它们在社交礼仪方面也有着很多不同之处。我们必须对这两种礼仪文化之间的差异有一个较为清楚的了解。本文以英语国家中的英国,加拿大,美国为例,通过对比中西两种社交礼仪之间的不同,为大家能够更好的了解中西社交礼仪文化提供帮助。     

大学生心理疏导作用机制及应用研究

大学生心理疏导工作的研究及开展,不仅具有重要的理论价值,而且具有广泛的实践意义。本文研究大学生心理疏导的重要性就在于可以启发和指导他们正确对待,消除或减轻其消极的心理因素甚至是病态的心理状态,将其影响减小到最低限度,并帮助其调整紊乱的行为方式。     

企业长寿大道

企业文化作为一种新的社会现象，越来越多地为人们所认识，它正在打破国界，在全世界兴起，成为现代企业改革、经济发展、社会进步的标志之一。当前，随着世界经济一体化的进程加快，企业的竞争越来越明显地表现在企业文化的较量上，优秀的企业文化能够使员工凝聚在一起，帮助他们认同企业目标，并把自己的人生追求与公司的目标相结合，培养全体员工强烈的忧患意识。帮助员工了解公司的政策，调节人与人之间、个人与团队之间、个人与企业之间的相互利益关系。充分相信     

扩容职场外脑

当你在下作中遇到棘手的难题时,你是否能够在第一时间就找到相关的人去咨询或者求解?其实在职业发展的历程中,单个人的力量总是有限的,没有人能做到不依靠任何帮助而取得成功,因此拥有一些坚实稳固高效,能够给自己提供帮助的职场"外脑"非常重要,无论在心理、思维以及谋略上,他们都能为你提供有力的支持,让你有效地解决问题,拓宽视野,增强能力,取得更大的成绩.     

怎样与人接触和交流

人们极易变得非常忙碌并卷入琐事之中而没有时间建立关系网络,长此以往,我们的关系网络就会枯竭,就像一棵没有人想着给它浇水的樱桃树一样枯萎、死亡,再也不能结出丰满美味的果实。关系网是要花时间去发展的。如果你留意培养和栽培你的关系网,你和关系网将会成长、繁荣,结出果实,这个果实是你的关系网的必然结果。与人建立密切的联系是建立和发展你的关系网的最好方法。它的重要性就像开始认识你的导师一样,通过建立关系和信任来开始认识你的联系人是很重要的。麦克卡弗蒂通讯公司总裁鲍勃·麦克卡弗蒂说: “这就是用信任的方式建立人际关系。”提供帮助你需要有一种对别人感兴趣的心理,有一种帮助别人同时也帮助你自己的愿望。如果你对别人真有兴趣,你会自然地询问一些关于他们的身体,他们的工作和他们的家庭情况。通过逐渐了解他们,你能知道他们的需求和欲望。寻找机会为他们提供想法、接触或其他帮助。例如,通过你和乔的会谈你可以发现他想开始为他的孩子筹集大学教育资金。这时,你可以向他介绍一位曾经帮助过你的可以信赖的金融顾问。下面是一些你可以提供帮助的其他方式:●分享你的专业知识●分享有价值的信息●推荐一些书或课程●给予鼓励●用一个项目提供帮助设想你是一个资源经纪人,你的任务是     

大学生心理档案的管理创新与价值研究

大学生心理档案是教育工作者了解教育对象的有效途径,也是教育对象自我认知、自我发展的参考资料。心理档案的资料搜集整理需要班级心理委员、辅导员老师、心理学专业老师、以及其他人员相互配合,他们之间的信息既有模块分工又需要相互的沟通合作。在心理档案的使用过程中,我们既要注重信息的保密,合理分配使用权限。又要注意信息的分析和整合,科学有效地利用心理档案为教育工作服务。     

改制化工企业加强员工心理疏导做好维稳工作的探索

随着市场经济的不断发展和市场竞争的不断加剧，员工的生活、工作压力的不断提升，对于员工的心理疏导的重要性也越来越大，本文从心理疏导在企业中的重要性、提高化工企业心理疏导工作的措施和化工企业心理疏导做好维稳工作的实践案例三个方面展开论述，希望能够对化工企业加强员工心理疏导和做好维稳工作提高帮助。     

富豪不想有邻居：香港设计之旅见闻

起初看到这次香港之旅密集的行程表,以为这又是一次旅游团式走马观花之旅。两天半的行程下来,却意外地收获很多,一方面是参考项目涵盖广泛,包括住宅、会所、公建、公园、展览馆等不同类型,让我们得以从不同角度去感受香港的建筑文化;另一方面则由于几位香港建筑师的全程陪同和解说,让我们在很短的时间里了解了许多设计理念和手法,也让人深刻地感受到他们对建筑设计的热爱、对建筑师这个职业的使命感。有热情,才能把事情做好,也许这才是此次香港之旅最大的感触吧。