履行社会责任实现经济和社会效益双赢

SA8000是全球第一个可用于第三方认证的社会责任标准。它通过规定企业必须承担的社会责任,来确保其所供应的产品符合社会责任标准要求,以此保护人类基本权益。组织通过SA8000认证,无疑是对其社会责任和道德管理能力最有效的认可。     

SA8000社会责任标准与发展现状分析

SA8000社会责任标准的含义和主要内容 在经济全球化的今天,随着世界范围内企业社会责任运动的开展,产生了全球首个以维护劳工权益为宗旨的企业社会责任标准体系（Social Accountability 8000 International standard,简称SA8000标准）。SA8000是继ISO9000、ISO14000之后出现的一个重要的国际标准,     

SA8000--企业成功的必由之路

1 SA8000简介 SA8000是1977年由美国经济权益促进委员会认可局(CEPAA)制定的有关企业应承担社会责任的标准,是在联合国和国际劳工组织主要公约的基础上形成的,是全球首个有关企业道德的标准。SA8000标准适用于世界各地、任何行业、不同规模的公司。它与ISO9000质量管理体系标准及ISO14000环境管理体系标准一样,是可用于第三方认证的国际标准。它包括9个方面的详细规定:     

应高度重视社会责任标准

社会责任标准SA 8000,是继ISO9000、ISO14000和OHSAS 18000之后出现的又一套新的,被第三方认证机构审核的管理体系标准.SA8000标准要求企业在赚钱的同时,必须承担对环境和相关利益方的责任,在工作环境、员工健康和安全、员工培训、基本酬金、民主权利等具体问题方面,规定了基本要求.     

探讨SA8000标准与企业发展

形成与发展 SA8000(Social Accotratability 8000)是一些非政府国际组织联合欧美的跨国公司,根据国际劳工组织公约、世界人权宣言以及联合国儿童权益公约,制定了SA8000社会责任标准.SA8000是全球首个关乎道德、人权规范的标准,其宗旨通过对劳工权利保护的合格评定来推进企业的人权保证,它要求制造商、供应商和经销商的制造、供应和经销行为符合国际社会对其的社会责任要求.SA8000要求企业所提供的产品符合最低劳工标准,并且拒绝进口那些没有达到SA8000要求的制造商和供应商的产品.通过非政府组织和企业的联合行动,使劳工权利保护国际化,最终把贸易和劳工问题挂钩.     

挑起社会责任担子

全球协议"企业的社会责任"(简称CSR)是近来国内颇受关注的一个热门话题。中国加入WTO后,逐渐开始唤醒社会责任意识。"社会责任标准"即SA8000,是世界上的第一个社会道德责任标准,是继ISO9000、ISO14000之后出现的规范企业组织社会道德行为的另一个重要的具有国际性的新标准。     

SA8000，对我国企业有什么影响？

社会责任标准(SA8000)是继质量管理体系(ISO9000)、环境管理体系(ISO14000)之后,我国企业不得不面对的又一个重要的新规则.从其内容看,它主要针对企业的社会责任问题作出规定,能使劳工在多方面的权益获得保障,是以改善工人工作条件和环境为目的的标准,被称之为企业的"道德标准",适用于世界各地的任何行业,不同规模的公司.由于它具有合理和不合理的双重性,比较隐蔽和复杂,又是覆盖道德、社会和环境等范围很广的标准,尽管它还没有转化为像ISO一样的真正国际性标准,但已经对我们的部分企业造成较大的影响.     

我国企业推广SA8000标准的作用及对策

企业在创造利润、对股东利益负责的同时，还必须承担对员工、对社会和环境的社会责任。作为全球首个企业社会责任认证标准的SA8000标准是企业社会责任在实践中可以对照的具体衡量标准，该标准得到很多发达国家企业的认可与执行，对我国企业来说也有一定的指导作用和实践意义。企业要从思想上高度重视SA8000标准，将SA8000标准纳入战略管理体系中来，逐步导入企业文化，并在企业工会组织的带动下，全员参与，共同做好SA8000标准认证及实践工作。     

推广SA8000标准对国内企业的影响及对策

<正> 国内企业申请SA8000标准认证,对自身具有多方面的影响。积极影响主要包括以下三个方面: 首先,较早获得SA8000标准认证的企业可以获得更多的市场份额,获得经济上的正反馈效应。在发展中国家,多数企业还属于经济驱动而非道德驱动,因而难以自发地接受SA8000标准。然而,目前欧美几乎所有的企业都对其全球供应商实施社会责任评估和审核,并且越来越多的跨国公司开始把供应商的社会责任状况作为能否获得订单的附加条件。与此相适应,企业只有尽快树立危机意识,主动接受SA8000标准的评估和审核。较早获得认证,才能与跨国公司建立稳固     

规范企业道德行为 保护人类基本权益：社会道德责任标准SA8000问世

编者按：社会道德责任标准（SA8O00）自1997年问世以来，受到了公众极大的关注，在美欧工商界引起了强烈反响。专家们认为，SA8000是继ISO900、ISOI400之后出现的又一个重要的国际性标准，并迟早会转化为ISO标准；通过SA880认证将成为国际市场竞争中的又一重要武器。有远见的企     

SA8000标准与企业社会责任

<正> SA8000标准的主要要求 1997年8月,总部设在美国的社会责任国际(SAI)发起并联合欧美跨国公司和美国“经济优先领域鉴定代理委员会”(简称CEPAA)等国际组织,制定了社会道德责任标准(Social Accountability 8000,简称SA8000)。在2001年CEPPA制定了第一个修订版《SA8000:2001》。该标准通过对公司劳工保护等达标认证来推进公司劳工人权的保证,并要求公司拒绝进口那些没有达标的供应商产品。目前,要加入跨国公司的全球产业链,一般要通过SA8000进行的社会责任审核。 SA8000标准关于社会责任之规定主要包括九个方面: (1)童工。公司不应使用或者支持使用童工,应与其他     

背景：SA8000（社会责任标准）核心内容

SA8000是在1997年8月由美国经济优先认可委员会(CEPAA)制定的国际标准,含义是“社会责任标准”。与ISO9000质量管理体系、ISO14000环境管理体系一样,SA8000是一套可被第三方认证机构审核的国际标准,也是全球首个道德规范国际标准。中国先后有8000家企业被外方要求通过SA8000认证,目前获得认证证书的企业有54家。     

SA8000与人才资源管理

我国企业对国际通行的ISO９０００标准认证、ISO１４０００标准认证的认识已较普及，但对新的社会责任管理国际标准SA８０００，了解的人却为数不多，至于SA８０００标准对人力资源管理及我国产品参与国际市场竞争所产生的深远影响，管理层、理论界和企业界与国际社会的认知差距就显得更加明显。SA８０００的内涵SA８０００标准是国际标准化组织经济优先认可委员会（CEPAA）新出台的社会责任标准，是继ISO９０００、ISO１４０００之后发布的又一个涉及体系的认证标准。１９９７年，总部设在美国的“社会责任国际”发起并联合欧美…     

SA8000将成为出口新壁垒

日前，一家温州的知名皮鞋品牌生产企业接到美国代理商的一个通知，通知要求“其产品今后要进入美国市场必须达到SA8000标准(社会责任)。”     

企业社会责任的回归

5月1日起，美国、欧盟等国家有可能在我国出口企业中强制推行“社会道德责任认证标准”．即SA8000。这一标准要求企业在赚钱的同时也要承担社会责任：有学担心，如果这一标准实施．将直接影响跨国公司在华采购，相当多不能通过SA8000标准的出口企业，将有可能失去订单。     

让企业在阳光下成长——SA8000向中国企业叫板

SA8000——一个什么样的标准。SA8000即“社会责任标准”，是Social Accountability 8000的英简称，是1997年10月公布的全球第一个有关道德规范的国际标准。根据国际劳工组织公约，世界人权宣言及联合国儿童权益公约所制定的SA8000适用于世界各地、任何行业、不同规模的公司。其宗旨是确保生产商及供应商所提供的产品，都符合社会责任的要求。SA8000的主要内容有其自身的特点。     

完善社会责任标准管理促进外贸健康发展

近年来,社会责任标准(简称SA8000)作为一种新的国际标准在国际贸易领域中应运而生.社会责任标准是1997年10月由社会责任国际(SAI)发起并联合欧美部分跨国公司和国际组织制订的,以保护劳动环境和条件、劳工权利等为主要内容的新兴的管理标准体系.它是继ISO9000、ISO14000之后出现的又一个重要的国际性认证标准.近年来,提出我国出口企业应达到SA8000要求的欧美公司数量呈急速上升趋势,我国出口到欧美国家的服装、玩具、鞋类、家具、运动器材以及日用五金等产品,都已受到SA8000审查.对此,我们要高度关注其发展动态,未雨绸缪,做好各项应对准备.     

关注社会责任标准(体系) 提升企业竞争力

"中国制造"的增加,SA 8000,ISO 26000等社会责任标准(体系)越来越受到关注,这些都直接或间接的对中国企业尤其是劳动密集型企业带来影响。本文正是基于这样的背景下,介绍了社会责任的概念,并阐述了企业关注社会责任标准的现实意义     

SA8000：企业牵手社会责任

欢迎也好，鼓噪也罢，SA8000(Social Accountabity 8000，社会道德责任标准8000)在中国报端的一片争议声中翩然而至，渐行渐近。     

出口企业面临的又一挑战——SA8000社会责任认证

SA8000社会责任标准是继IS09000、IS014000标准之后出现的又一个国际性标准,开始为欧美等发达国家所认可和适用,这会对中国的对外贸易产生巨大的影响。中国应根据相关的国际公约,修改和完善现行劳动立法,出口企业应积极应对,自我约束。