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毛国民 《广东财经职业学院学报》2012,3(3):85-88
发展与幸福一直是人们关注的焦点。包容性增长不是一种纯粹经济发展理念或模式,它还关涉到政治、社会等方面的“和谐”、“共享”(包括发展共享、结果共享、权利共享和机会共享)、“公平”和“科学发展”等幸福伦理关怀。那种非纯粹追求经济性质的“包容性”与国民幸福感的“多维性”是相一致的,不仅创造了国民幸福感的政治条件(如机会、公共产品与服务获得以及安全保障等多维平等),而且还提供了国民幸福感的经济条件和心理条件,并向外界传递一种“让人民过上一种幸福而有尊严的生活”基本价值。 相似文献
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改革开放以来,东莞取得了富可敌省的财富奇迹.但同样难以摆脱“中等收入陷阱”的宿命般困扰.比照有关媒体总结概括陷入“中等收入陷阱”国家的十方面特征,其中多数在该市有不同程度的存在,有些问题甚至很典型、很严重.不过这种困扰可以通过改善和创新社会管理,实现幸福追求的转型来克服. 相似文献
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近年来,随着中国经济的不断发展以及政府对和谐社会理念的倡导,全社会对“幸福”的研究热情空前高涨。对于“幸福指数”的研究,一个重要的环节就是对“幸福”的定义及其程度的判断。测量“幸福指数”,应注意做到“六要六不要”。一要重视主观感受,不要害怕主观 相似文献
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“我觉得协会工作的‘幸福指数’还是比较高的”,与相当多在协会工作的人抱怨“没钱、没人”不同,省皮革行业协会理事长在记者刚一落座,首先谈起了她的工作“幸福指数”。 相似文献
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网民很强大,但事实是网民在某种程度上很强大。8名网友参与调查云南“躲猫猫”事件.结果很平淡,只不过是将“躲猫猫”换成了”瞎子摸鱼”。这样的结果显然不能满足公众舆论的心理胃口。在这样一种很平淡结果的照耀下,网民开始倒戈,从最开始的支持,发展到了对这8名网友的人肉搜索,一直到最后开始怀疑这几名网友到底是不是有关部门的一场网络民意秀。 相似文献
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1997年之前我一直是很荒唐的一个人,不按经济规律办事,感觉“人有多大胆,地有多大产”。那时候如果叫我“史大胆”,是挺合适的:我自从巨人汉卡做成功之后,一下子做了十几个行业,多元化经营。管理上也很粗糙。 相似文献
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北京是家居行业竞争最激烈的城市之一,这里的“躁动”从未静止。2010年6月份,全友家私在北京公布将打造世界级“家居生活梦工厂”的计划。提出“幸福家居梦想”品牌战略口号,并通过新一轮品牌战略的规划与目标,实现将幸福融入家居的美好生活。《经济》记者日前采访全友家私集团副总裁魏彬,深入了解全友打造的幸福家居品牌战略。 相似文献
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幸福是人们对生活满意程度的一种主观感受。所谓“幸福指数”,就是衡量民众这种感受具体程度的主观指标数。“幸福指数”的概念起源十30多年前,最早是由不丹国王提出并付诸实践的。20多年来,在人均GDP仅为700多美元的小国不丹,国民总体生活得较幸福。“不丹模式”引起了世界的关注。近年来,美国、英国、荷兰、日本等发达国家都丌始了幸福指数的研究,并创设了不同模式的幸福指数。如果说GDP、GNP是衡量国富、民富的标准,那么,百姓幸福指数就可以成为一个衡量百姓幸福感的标准。百姓幸福指数与GDP一样重要,一方面,它可以临控经济社会运行态势;另一方面,它可以了解民众的生活满意度。可以说,作为最重要的非经济因素,它是社会运行状况和民众牛活状态的“晴雨表”,也是社会发展和民心向背的“风向标”。 相似文献
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"率先科学发展,实现蓝色跨越,加快建设宜居幸福的现代化国际城市……"在青岛市第十一次党代会报告中,"宜居幸福"成为关键词之一。标志着在21世纪第二个十年扬帆起航之时,青岛的发展主题也更帆易帜,由"富"到"福"。的确,人们向往城市,是因为城市是人类现代化文明成果的集中载体,具有为人们创造更多幸福感受的条件,城市理应担起国家发展和造福人民的大任。报告中提出的“全域统筹”、“三城联动”、“一轴三带”等新概念,也将为宜居幸福的国际城市创造更大的舞台。作为大青岛三城联动之一的北岸高新城区、未来主城核心区的城阳,又将如何寻找属于自己的幸福坐标?当春的气息降临城阳,“幸福在哪里?”这样的叩问,等待着城阳给出答案。 相似文献
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数字电视在推广过程中, 一直面临资金“瓶颈”,而国 开行出手,使这个问题在很 大程度上得到了解决。国开 行选择投资数字电视并不是 一时的“冲动”,也不纯粹是 政策指令,国开行有其自身 的商业利益考虑。 相似文献
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伊斯特林、莱亚德和奥斯瓦尔德是幸福经济学领域极具影响力的经济学家。其中,伊斯特林是幸福经济学的开创者,最早发现并提出“幸福—收入之谜”这一重要的经济学命题。莱亚德侧重于研究心理健康对个体幸福感的影响,认为心理健康是衡量幸福感最有效的指标之一,能较好地解释一国国民生活满意度的差异。奥斯瓦尔德重点关注生命周期与幸福之间的联系,并对影响幸福的各个因素进行了精准的实证检验,是幸福适应性理论的重要开拓者之一。三位学者的研究极大地推动了幸福经济学的发展,被科睿唯安公司授予2022年度经济学领域的“引文桂冠奖”。 相似文献
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幸福管理——组织行为学发展的新理念 总被引:2,自引:1,他引:1
蒲德祥 《技术经济与管理研究》2009,(3):66-68
幸福管理能顺应人性规律和尊重人的主体性,是管理理性与人文关怀的有机结合。从组织行为学角度分析幸福管理,有利于管理者和员工心理与行为的彻底精神革命与理念提升,对获得人的全面幸福、群体的社会性幸福、组织的价值性幸福具有重要意义,体现了幸福管理“至善”境界的管理价值和魅力。 相似文献
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“让人民群众生活得更有保障”是建设幸福东莞、实现高水平崛起的核心任务。党的十七大以来,在市委、市政府的正确领导下,东莞全面贯彻落实科学发展观,紧紧围绕“人人保障”和“提升民生幸福”的总体目标,克服国际金融危机等种种困难,从东莞实际卅发,着力完善社保体系制度建设,着力规范管理服务, 相似文献
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“她在点燃最后一根火柴后,被疼爱她的奶奶带进了天堂,过上了幸福的生活……”童话里有个卖火柴的小女孩,现实生活中也有个靠火柴盒点亮生活的主角——“火柴语录”店的老板黄鹏。只不过火柴盒“王子”比小女孩幸运多了,充满创意的艺术火柴盒真的让男主角在现实中实现了成功的幸福。 相似文献