向世界第一冲击的“领头雁”——记上海海立集团股份有限公司总经理沈建芳

沈建芳，1955年8月出身于上海，1974年12月参加工作，1986年加入中国共产党员，教授级高级工程师，中欧工商管理学院在职研究生。1992年创建中外合资公司上海日立电器有限公司，至今担任该公司总经理职务12年。曾历任国营企业上海冰箱压缩机厂副厂长，上海冰箱压缩机股份有限公司副总经理，上市公司上海海立(集团)股份有限公司总经理。现任上海海立(集团)股份有限公司总经理，上海日立电器有限公司总经理。沈建芳先后于1996年，被市政府授予上海市劳动     

在质量提升中创造企业的未来——访“2009年上海市市长质量奖”获奖组织上海日立电器有限公司

中国空调器产量居世界第一,但自上世纪中叶空调业快速发展以来,其核心技术——空调压缩机,就一直是日韩品牌的天下。上海日立电器有限公司（以下简称＂上海日立＂）通过自身努力和对品牌的培育,在众多合资企业中走出了一条独特的道路,逐步取得了与世界空调压缩机强手平等对话的地位。这其中,上海日立的领军人物和管理团队能够将不断提升企业产品质量作为企业发展的重中之重是关键原因。借上海日立今年荣获＂2009年上海市市长质量奖＂之机,本刊对日立电器有限公司的总经理沈建芳进行了专访。     

勇拳中国空调压缩机业的“华山之路”

十多年来，海立集团所属的上海日立电器有限公司在空调压缩机领域勇走“华山之路”，坚持科技创新，培育出第一个中国驰名、世界有一定影响、具有自主知识产权的“海立品牌”空调压缩机。     

上海日立的“3N、4M、5S”管理

上海日立电器有限公司（以下简称上海日立或公司）创建于1993年1月,由上海海立（集团）股份有限公司投资75％、日立空调·家用电器株式会社投资25％合资组建而成．     

争当行业"英特尔"--访上海日立电器有限公司副总经理郑建东

对于早已进入寻常百姓家的空调,相信这些国产品牌您一定很熟悉:格力、海尔、美的、春兰、科龙、海信等。但是,对直接影响空调器质量的“心脏”——空调压缩机,可能作为消费者,我们知之甚少。今天,就让我们认识从幕后走向前台的空调压缩机领头羊——上海日立电器有限公司:连续十年, 上海日立将其国内市场的份额锁定在第一位,2004年,世界排名第三位:经过十二年自创品牌的苦战, 让国货跻身世界空调压缩机顶级企业之列:1993年成立中日合咨企业,师从日立的海立,以市场换技术,经过三年时间消化技术,1996年开始注册了自己的品牌“海立”;2002年,中方技术人员独立研发的性能超过了其“老师”的产品……本期我们与大家分享的,就是他们的品牌故事。     

追求卓越是海立永远的动力——上海日立电器有限公司的创新实践

近期荣获上海市市长质量奖的上海日立电器有限公司以追求卓越为动力,从2001年开始导入卓越绩效模式先后荣获上海市质量管理奖、上海市质量金奖、全国质量奖。近20年的发展,上海日立坚持持续创新,追求卓越．取得了可持续的发展。     

以可持续发展为导向的家电制造企业社会责任管理

上海日立电器有限公司《简称上海日立）创建于1993年1月,由上海海立（集团）股份有限公司投资75％日本日立空调·家用电器株式会社投资25％合资组建而成,年生产能力1400万台空调压缩机．员工8000多人是全球第二大空调压缩机研发、制造、销售企业。公司创立并培育自主品牌“海立（HIGHLY）,先后获得”中国名牌”产品、商务部“最具市场竞争力产品”、中国驰名商标、国家质检总局“出口免验”产品等称号。     

韩正：质量是上海的生命 质量是群众的利益所在——“2009年度上海市市长质量奖”颁发

“质量是上海的生命,质量是群众的利益所在。”这是中共上海市委副书记、市长韩正8月25日在2009年度上海市市长质量奖颁奖仪式上讲话的开场白。韩正向获奖组织上海日立电器有限公司和获奖个人恒源祥（集团）有限公司董事长刘瑞旗颁发荣誉证书,并表示热烈祝贺。     

创新科技 绿色动力——海立集团打造压缩机领军企业

海立集团核心企业上海日立电器有限公司是整合国内大型工业制造商——海立集团和日本家电技术先驱——日立优良资源后,在中国经济转型期发展起来的全球大型家用空调压缩机研发制造商。总投资5亿7380万美元的上海日立成立于1993年,上海日立建设初期,创业者们发扬创新和奋斗精神,创造了"当年开工、当年投产、当年见效"著名的上海速度。在其后发展中,上海日立     

基于竞争性顾客价值的中间产品顾客满意

本文从战略角度出发，提出了企业在实施顾客满意度调查时应注意的两个方面：顾客价值和水平对比；分析了中间产品与最终产品在实施顾客满意度调查上的区别；结合上海日立电器有限公司开展中间产品顾客满意度调查实践，进行了探讨。     

六西格玛文化深入企业——记上海金亭汽车线束有限公司推行六西格玛管理

上海金亭汽车线束有限公司(以下简称金亭公司)成立于1997年，是一家专业设计和制造中高档轿车线束的中外合资企业。汽车线束是汽车的中枢神经系统，对汽车行驶的灵敏性、可靠性、安全性起重要作用。7年来，金亭公司坚持为用户提供优良的产品质量、     

基于信息化的产品管控体系建设——海立集团案例

海立股份是上海电气旗下的上市公司,总资产75亿元,主营业务空调压缩机的设计、生产和销售主要在上海日立电器有限公司（以下简称上海日立）。上海日立是海立股份和日本日立合资的公司,1993年成立,投资总额是57380万美元,员工人数7000人,年生产能力1800万台制冷压缩机（含各子公司）,在南昌、印度建立两个子公司。产品有七大系列,覆盖了家用空调制冷所有领域,主要技术指标和产品质量达到国际先进水平。     

六西格玛：重塑企业强壮生命系统——记上海汽轮发电机有限公司推行六西格玛管理

在企业生存环境变化日益加剧的21世纪，成功将属于那些有勇气去不断创新、主动变革的企业。上海汽轮发电机有限公司新任总经理曹敏坦言：“推行现代化管理是汽发未来5～10年领先同类型企业的最大的法宝和利器”。著名管理专家杰罗米A．布莱克斯里先生把六西格玛称为     

百年大计建筑在质量之上—记上海广厦（集团）有限公司的质量管理

上海广厦(集团)有限公司,是一家以建筑业为主,集建筑施工、建材经营、装饰装修、市政工程及房地产开发经营于一体的建筑企业集团.是国家工业与民用建筑施工一级企业.     

质量打开效益之门——记上海三电贝洱汽车空调有限公司的质量创新

在汽车空调压缩机领域，提起上海三电贝洱汽车空调有限公司(原上海易初通用机器有限公司)可谓无人不晓，该公司生产的易通牌汽车空调压缩机产品被上海大众汽车、上海通用汽车、一汽大众汽车和神龙汽车等汽车整车公司100%采用，国内市场占有率达到70％以上，并进人世界汽车空调压缩机十大供货商行列。取得这一骄人业绩，他们靠的是“开规模赢利之源，率科技创新之先，立成本无敌之策，树诚信立业之本”的经营理念，以此激活了员工这一生产力第一资源的强劲的动力，实现了企业价值的最大化。     

创新管理理念 追求卓越质量——记上海新世界股份有限公司

质量是企业经营的基础,是企业在激烈市场竞争中克敌制胜的法宝。上海新世界股份有限公司,正是运用这一法宝,实现了企业的健康快速发展。