审计会计出纳成为十大越老越值钱金饭碗

青春易逝、工作易失,与其花大笔钱买化妆品,不如找个越老越值钱的金饭碗。但该从哪行入手?究竟从事什么职业才能不被年龄“淘汰”,或者越干钱越多呢?在近千人参与的一项调查中,选择出10种“年资是个宝”的职业。在已经获取的数据中,“医师”职业获得了89.6%的点击率,也就是说,有近9成的参与调查者认为“医师”绝对是个“越老越值钱”的职业。其次是古玩鉴定师(81.19%),审计师、会计、出纳以及教师不相上下,都为64.90%。除此之外,律师(76.13%)、科研工作者(62.38%)、精算师(56.69%)、技术工人(54.04%)、咨询顾问(48.61%)、建筑设计师(48.12%)…     

概论会计人员的自我价值观——企业（单位）会计人员如何参与管理

长期以来被社会上认为会计人员把帐做好，把钱点好就是好会计；另一种认为会计只要是算算账做好账就行了。会计人员内部也有两种认识：其一，借贷记账勿错，报表按时报出就完成任务；其二，做好份内事，安耽；其三，认为“难于参与，参与不好”。当然不同地区不同单位不同层次对会计人员的工作认识有着明显的差异性。对于现代会计的现代会计人有一种科学的提法是即：经济越发展，会计越重要；还有一种评价性的提法是：“天上飞机，地上会计”，还有一种更为确切的提法是：成功企业（单位）的财务运作，体现了会计人员的自我价值。现就会计人员参与企业（单位）经营管理与决策，发挥会计的“两大职能”作用，提高企业（单位）的整体效益，充分体现财会计人员的自我价值和大家商讨一下。     

基于地缘文化视角的越商企业家精神研究

据所查资料看,以新中国成立为界,越商被划分为老越商和新越商.本文所指的越商是包含了被人给予"无宁不成事"的宁波帮,敢闯敢拼的温州帮,稳健踏实的绍兴帮的老越商.本文是在传统越文化背景下,结合宁波、温州、绍兴各自的地缘文化,分析它们各自的企业家精神.     

保险公司的保险问题

一家保险公司如何能像一颗老茶树一样,存活百年千年,越老越有价值？ 直保和再保是保险产业链上的两个重要甚至核心的环节,如何相辅相成,共同发展？保险行业正在面临来自各方面的挑战。     

五十岁能买什么保险

想给爸妈买保险的孩子们,这里要说两个真相：一是市面上能买到的商业保险最适合年轻人,越年轻越便宜。越老越贵。50岁以上,想买寿险或者重大疾险保险,可能交的保费跟拿的保额一样多,不如不交。二是人老了,两点最需要保险,一是生病有钱治,二是多老都有钱花。商业保险没有太多可以考虑的,只能建议你,靠社保、靠自己（存）。     

我国加入WTO后会计面临的挑战

随着我国向世界贸易组织（WTO）的大门越走越近，一个重大的现实课题赫然摆在我国会计理论界和实务国介的面前：加入WTO会给我国会计带来些挑战？我们将如何应对？     

强化单位预算会计基础工作浅议

为贯彻朱镕基副总理在全国第四次会计会议上提出的“约法三章”,我局就区级行政事业单位会计基础工作进行了调查,其基本现状是: 一、会计人员素质偏低 根据48个行政事业单位调查,设置独立会计机构的单位13个,只配备会计人员的单位35个,其中6个单位虽有指定内审人员,但均未设置内审机构。这些单位共配备会计人员(含出纳)105人,在本单位连续担任会计工作的平均工龄为32个月,从事会计     

行政单位会计改革的思考

行政单位会计改革的思考王庆成，王建英行政单位会计是预算会计的重要组成部分，它同预算会计的其他组成部分──政府财政会计和事业单位会计比较，既有共同性，又有特殊性。现就笔者参与有关制度研讨时时上述问题的思考谈一点看法，供研究参考。一、行政单位会计的特点行...     

莫等闲养老规划

时下有人戏称，目前年龄在35岁至45岁的人，可能是中国近几代人中负担最重的。上要负责父母的养老，到自己年老的时候，养儿防老又变成了养老防儿。他们的下一代，社会竞争更加激烈，升学就业、购屋置产、娶妻生子、子女教育，哪项不是负担？子女不来啃老就很难得了。     

一句话引出账外资产二十多万元

我们在对某单位１９９７年度财务收支进行审计时，发现该单位的汽车进进出出很是频繁，便随口问会计：“咱单位共有几辆汽车？”会计说：账上有几辆就有几辆。难道会计不知道单位有几辆汽车？于是，调来固定资产明细账，账上只反映１９９７年度购入汽车一辆，其余则是上年结转数字，无明细项目。经查１９９６年固定资产明细账，显示该单位先后共计购入汽车４辆。向其财务索要１９９７年底的固定资产盘存明细表，会计说固定资产不会错，所以就没有盘存过。鉴于该单位内部控制机制不健全，固定资产无专人管理，又长期不进行盘点，我们决定对固…     

读者感言

家庭理财巧记账 我是会计科班出身，在单位是一名会计；妻子学旅游，现在当了一名教师。婚后两人收入不少，可支出总是讲不清楚。我们都很疑惑：钱到底花到哪里去了？     

创业兵法

现在中国社会之活跃、之开放，是二十几年前的中国人难以想象的．这种活跃与开放为越来越多的中国人创造了机会。以前那种什么事都想“靠国家．靠集体”的人越来越少．相反，一有机会就下海，在竞争的大潮中搏击的人是越来越多了。 对于办公司的人来说．参与的人越多，竞争也就越大，从而使得熟悉游戏规则的人也越多。在这样一个强手如林的竞争环境里．如何才不至被竞争的大潮卷走呢？     

对中小企业发展的几点思考

当今企业生存环境是一个竞争环境．只有竞争才能让老百姓得到更多实惠，只有在竞争的环境下才能发挥出企业经营管理的最高效能。没有竞争，就没有进步，没有竞争，就难以创新。西方人的经营哲学认为：一个企业若没有竞争，就是死亡了。那么中小企业在市场竞争中应扮演什么角色呢？若没有中小企业参与竞争或将来参与竞争．     

赣州会计委派的做法与成效

从1998年下半年开始有重点、有步骤地开展会计委派制试点以来，赣州市积极推进此项工作，到目前为止，全市18个县（市、区）共有试点单位2598个，委派会计人员741名。其中：向315个行政事业单位委派会计机构负责人或主办会计334人，向50家企业派驻财务总监或会计机构负责人57人，有12名委派会计对54个单位进行集中核算，有204个乡镇2172个单位实行了零户统管，共录用委派会计326人，实行公司集团内部委派的单位有6个，共委派12人。     

细心领会 精心操作——访北京市部分预算会计工作者

细心领会精心操作——访北京市部分预算会计工作者●本刊记者新年前，北京市的基层预算会计单位和基层会计人员掀起了学习、贯彻新制度的热潮。他们是怎样做的呢？学习新制度有哪些体会呢？记者采访了全市一万五千多预算会计人员中具有代表性的几位。财政总预算会计说：精...     

重塑我国预算会计的组成体系

我国现行的预算会计体系由各级财政总预算会计、行政单位会计、国有事业单位会计以及参与预算执行的国库会计、收入征解会计等共同构成。     

上帝是个经济学家

进化的动力是竞争.谁能够生存下来,生育更多的后代,并让后代生存下来,再生育更多的后代,谁就是自然选择的赢家.很显然,那些高大的、聪明的、敏捷的人比那些矮小的、愚蠢的、迟缓的人更有竞争优势.可是,为什么自然选择的结果不是人越变越高大、越变越聪明、越变越敏捷呢?很简单,因为上帝是个经济学家.     

如何完善会计监督

会计监督实质上应为会计控制,即单位会计人员通过会计反映来参与控制本单位经济活动,以保证会计信息质量的一种内部控制方式。有了对会计监督的正确认识,才能找到完善会计监督的有效对策：(1)重构内部控制体系,使会计控制成为企业的内在需要,使企业有动力去发挥会计控制职能;(2)加强外部监督,使企业有压力,督促其完善会计控制;(3)使企业既有动力又有压力来进行会计控制,还必须改革现行会计管理体制,以适应社会主义市场经济条件下的现代公司制度的内在要求(“会计人员委派制”行不通)。     

厘清会计人职业发展的方向——国内首本会计职业规划实战图书出版

哪些人适合做会计？什么才是最合适自己的会计职业发展路径？让《方向的力量—走出会计职业发展迷局》来告诉你这一切。日前,上海国家会计学院中国会计视野网站推出了国内第一本为会计人量身定制的职业规划实战图书。     

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