国有商业银行贷款租金分析

由于我国国有商业银行长期垄断国内信贷市场,国有商业银行的委托代理机制不完善,监管有待改进,所以寻租问题较为严重。本文对国有商业银行贷款租金问题增加贷款风险,降低银行平均收益的危害进行了证明,并对相关的超贷和惜贷现象进行解释,最后提出打破信贷市场垄断和利率市场化等建议。     

对国有商业银行委托代理理论的深入探究

我国商业银行在进行公司制改造的过程中面临着诸多问题,而委托代理现象及其问题的出现是公司治理存在的基本前提,因而委托代理理论也被普遍认为是进行公司治理框架设计的理论基础。由于我国国有商业银行委托代理结构扭曲和不完善,影响了国有商业银行的有效运作和经济效益的提高,影响国有商业银行的发展。本文从委托代理关系存在的问题人手,分析我国国有商业银行委托代理关系的现状和存在的问题,并提出更加完善的建议。     

国有商业银行激励机制研究

国有商业银行的所有者(国家)与银行经营者本质上体现为一种委托———代理关系,应用信息经济学的委托———代理理论,对非对称信息条件下国有商业银行的激励机制进行分析,表明国有商业银行的激励合约设计中应包括以激励合同为特征的内部利益激励和以竞争性市场为特征的外部激励两个方面。应采取相应措施,将银行的整体发展与银行经营者(代理人)的自身利益联系起来,使得银行经营者在追求个人利益的同时实现银行所有者的盈利目标。     

浅议我国商业银行公司治理的存在问题——民生银行案例分析

随着市场经济体制改革的深入以及世界贸易组织的加入,我国国有商业银行面临越来越大的冲击。构建良好的银行治理结构是我国国有商业银行改革的关键。目前我国国有商业银行公司治理结构存在一定的缺陷,主要有产权结构单一,委托代理链条长,存在明显的内部人控制,缺乏有效的管理者激励机制以及信息披露制度方面的问题。为此,我们通过分析中国民生银行高管奖励自己5000万元的案例并针对我国国有商业银行现存缺陷,提出了相应的改进建议。     

我国国有银行行长激励制度讨论

多年来,国有商业银行的巨额不良资产以及弱盈利能力备受人们关注,对其弱盈利能力,大多以产权为着眼点。然而,金融行业价值的增值主要依赖人力资本而不是物质资本。除产权、宏观经济条件等原因外,对国有商业银行盈利能力、资产质量等吴效表现的分析,还应该深入到其内部经营管理中,尤其是针对至关重要的人力资源因素——银行经营者。对于我国国有商业银行而言,它是典型的多级委托代理组织。银行行长只作为代理人经营银行资产,存在着事实上的委托代理关系。行长在经营中存在道德风险,委托人与代理人效用目标不一致、信息不对称等问题,因此,本文从经营者激励的角度出发,通过建立有效的激励机制,以降低其道德风险,提高经营管理的有效性。     

对国有商业银行治理结构的探讨

公司治理改革已经成为一个普遍关注的焦点问题。这一改革不限于某个特定地区或某些国家,而是一个全球性现象。随着市场经济体制改革的深入以及世界贸易组织的加入,我国国有商业银行面临越来越大的冲击。构建良好的银行治理结构是我国国有商业银行改革的关键。目前我国国有商业银行公司治理结构存在一定的缺陷,主要有产权结构单一,委托代理链条长,存在明显的内部人控制,缺乏有效的管理者激励机制以及信息披露制度方面的问题。为此,针对我国国有商业银行现存缺陷,提出了相应的改进建议。     

国有商业银行的治理结构缺陷及其完善途径探讨

本文认为国有商业银行的公司治理结构存在所有者缺位、股权结构不合理、内部人控制、委托-代理链条过长等问题,提出通过产权制度改革、完善公司治理架构、改革银行组织体系以及健全公司外部治理机制等途径来完善国有商业银行的公司治理结构。     

国有商业银行的治理结构缺陷及其完善途径探讨

本文认为国有商业银行的公司治理结构存在所有者缺位、股权结构不合理、内部人控制、委托-代理链条过长等问题,提出通过产权制度改革、完善公司治理架构、改革银行组织体系以及健全公司外部治理机制等途径来完善国有商业银行的公司治理结构.     

国有商业银行改革治理结构重在三维优化

国有商业银行改革新阶段治理结构仍然存在许多矛盾,诸如组织结构庞大,委托代理链条过长,面对银行内部缺乏明确有效的制衡机制,激励机制扭曲,外部治理环境与机制不完善,债权人约束弱化等问题,完善国有商业银行应从货币资本维度、风险控制维度、人力资本维度进行优化。     

国有商业银行治理结构和管理风险

本文从银行的治理结构入手,分析了国有商业银行治理结构中不完善的组织结构、冗长的委托代理关系与风险管理的关系,认为只有健全的治理结构才能减少风险,确保风险管理的有效性。     

基于激励相容的商业银行监管有效性研究综述

激励相容的银行监管是使监管者、银行和社会公众效用最大的一种监管模式。银行与监管部门、社会公众与银行之间都存在委托代理关系,如何利用已知的不完全信息激励代理人做出使委托人效用最大行动,是激励相容要解决的问题。通过对金融监管中各参与者的博弈分析,认为在存在道德风险和信息不对称的前提下,监管当局提供的有效监管激励缺失以及不合理的制度安排是造成监管效率低下的主要原因。只有加快建立激励相容的银行监管机制,提高银行监管的有效性,才能顺应国际金融的发展形势,提高我国在国际金融体系中的地位。     

国有商业银行管理的博弈分析

以委托——代理理论分析国有商业银行现存管理体制的弊端,并通过一个简单的委托——代理模型说 明解决问题的关键所在。国有商业银行经营管理效率低下的原因主要在于现行管理体制中管理链过长,激励 机制不当。根据分析结果,为国有商业银行改革提供理论上的依据,并提出解决的方法。     

国有商业银行上市与其监管

我国银行上市之路终于迈开了步伐,国有商业银行上市也提上了日程。然而,在我国的监管体系里,针对上市银行的监管仍然处于空白,本文分析了我国银行上市的历史与现状,并对其监管作了新的探索。     

我国银行业委托代理制度的比较及改善

我国银行业由于所有权不同 ,其委托代理制度亦不同 ,银行效率也存在着差异。故应从完善委托代理制度入手 ,提高银行业的效率 ,从而达到银行业委托代理制度完善的目的。确保我国银行业能够完全适应WTO和经济体制改革的要求。     

新形势下银行管理变革趋势探讨

高新技术将银行带入了知识经济,国有银行业的全面对外开放必定面临着外资银行日趋激烈的竞争状况,国有商业银行可持续竞争力来源于制度改革的深化。可见,推动我国国有商业银行公司治理完善已经成为监管当局、学术界和银行业界的一个重要课题。     

国有商业银行的产权制度缺陷及其优化方向

本文分析了我国国有商业银行的产权制度存在的缺陷,这主要有产权主体缺位,产权的不可交易性,股权结构的单一性以及委托-代理链条的多层次性等.在此基础上,本文提出产权制度的优化方向是积极稳步推进股份制改革,形成多元化的产权结构,完善公司治理架构,缩短委托-代理链条等.     

国有控股银行的委托代理问题分析

国有控股银行内部的委托代理问题既区别于一般国有企业,又不同于一般商业银行,"国有控股"导致了一系列特殊的委托代理关系及问题,从而降低了国有控股银行运行的效率和安全系数。国有控股银行内部委托代理关系及问题的分析将有助于其公司治理结构与机制的优化。     

国有商业银行的产权制度缺陷及其优化方向

本文分析了我国国有商业银行的产权制度存在的缺陷,这主要有:产权主体缺位,产权的不可交易性,股权结构的单一性以及委托—代理链条的多层次性等。在此基础上,本文提出产权制度的优化方向是:积极稳步推进股份制改革,形成多元化的产权结构,完善公司治理架构,缩短委托—代理链条等。     

国有控股银行的委托代理问题分析

国有控股银行内部的委托代理问题既区别于一般国有企业,又不同于一般商业银行,“国有控股”导致了一系列特殊的委托代理关系及问题,从而降低了国有控股银行运行的效率和安全系数。国有控股银行内部委托代理关系及阏题的分析将有助于其公司治理结构与机制的优化。     

银行监管与我国存款保险制度建立的探讨

国有商业银行股份制改造试点要求进一步强化对银行业的监管，而存款保险制度作为银行监管的六大常用工具之一，在我国尚未建立。我国应借鉴外国存款保险制度的经验，根据我国国情，制定出一套既能保护存款人的利益，又能监管银行经营的制度，同时设计合理的监管工具，降低银行的信用风险．促进银行业的稳定发展。