浅析刑事证据之物证

物证是指能够证明案件真实情况的物品或者物质痕迹。这些物品和痕迹包括作案的工具、行为所侵害的客体物、行为过程中所遗留的痕迹与物品,以及其他能揭露和证明案件发生的物品和痕迹等等。物证具有客观性、关联性、合法性等特征。因物证具有客观性、稳定性的特点,同言证词据相比,特别是同可变性较大的犯罪嫌疑人、被告人的口供相比,其证明力更强,其他证据不可替代。因此,我国应本着保障无辜之人不受刑事追究的原则,着实推动物证的证明作用,发展刑事鉴识科学,不轻信口供。     

侦查讯问中挫折心理产生及防范研究

侦查讯问人员在讯问中容易受特殊情境和讯问压力的影响产生挫折心理,主要表现为急躁、焦虑、对立、畏难、惰性心理等。挫折心理不仅侵害讯问人员的身心健康,而且容易导致讯问形成僵局。要取得案件的突破,必须消除和防范讯问中挫折心理产生。     

英美沉默权制度研究

随着社会经济的发展,犯罪率不断提高,刑事案件越来越多。然而对效率的追求和对人权的保护使得刑事案件的攀升与司法资源的有限之间的矛盾越来越尖锐。口供不仅可以作为认定嫌疑人有罪的直接证据,而且口供的获取并不需要花费太多的司法资源和时间。口供的优越性,促使司法工作人员在刑事诉讼过程中加大对口供的获取力度,而在此过程中可能对犯罪嫌疑人的人权造成侵犯。进而深入研究任意性口供保障机制显得尤为重要。     

国际私法对"Public Law Taboo"的突破

在全球化时代,调整跨国民商事关系的国际私法中出现了一个较为显著的发展趋势--即国际私法开始突破"公法禁忌(Public Law Taboo)",有关法庭在国际民商事案件中适用外国公法;若干国家的国际私法以及有关国际立法均肯定了外国公法在国际私法案件中的可适用性.     

高校班级建设引入团体心理辅导的探索分析

高校班集体在高校发展中发挥着重要的作用,但当前班集体建设存在诸多问题,在高校班级建设中引入团体心理辅导的思想是高校管理工作的一个大胆突破。团体心理辅导方法的引入,为大学生健康成长营造了良好班级心理氛围,有利于提高班级凝聚力,也有利于学生素质全面提高。     

浅析足球比赛中的接控球技术

本文从接控球后的传球、运球突破和射门3个技术环节方面阐述了接控球技术在足球比赛中的重要性及其在临场战术中的作用，并对比赛和训练中更好地掌握和使用的接控球技术提出了一些建议。     

论有条件逮捕制度

有条件逮捕并没有突破《刑事诉讼法》有关批捕条件的界限,它是办理严重刑事犯罪案件中对《刑事诉讼法》规定的批捕条件的回归,是贯彻宽严相济刑事司法政策的体现,是保证重特大案件诉讼活动顺利进行的客观需要。要充分发挥其功能,必须对其适用条件、范围和程序予以制度设计,确保该制度惩治犯罪和保障人权目的的实现。     

对未成年人共犯作相对不起诉时应区分对待

未成年人心理上有其不同于常人的特点,易于受到他人影响,特别是在同案的未成年人犯罪中,若处理不当,就会顾此失彼,造成他们心理的失衡,以及对法律的误解,从而放纵了犯罪.在对此类的案件作相对不起诉时应该从未成年犯罪嫌疑人在案中的角色而区分对待,这样更能体现法律对未成年人的保护.     

ITC是否存在对中国的歧视——基于ITC委员在分歧案件中投票行为的研究

本文整理了ITC官方网站上公布的反倾销、反补贴调查终裁投票结果,从所有案件中遴选出委员投票存在分歧的案件。通过分析分歧案件中ITC委员的投票结果,并与其在所有案件中的投票结果相比较,本文剔除了技术性因素对分析ITC委员投票行为中政治倾向的影响,从而更加客观地评价了ITC是否存在对中国的歧视。本文发现,从整体裁决结果的层面上看,分歧案件中ITC对中国的肯定性裁决比例要远低于在所有案件中的肯定性裁决比例,且更加接近ITC在所有分歧案件中的整体肯定性裁决比例。从委员个人投票行为的层面上看,绝大多数委员都并未因案件涉及中国而改变其贸易政策立场,对中国存在"善意"和"敌意"的委员在力量对比上也是基本平衡的。故没有充分证据说明ITC对中国存在歧视。     

论指纹技术在中国的产生和运用推广

中国古代指纹技术经历了漫长的3000多年,广泛应用于社会各个领域,与人们的生活息息相关,是早于四大发明的一项伟大创造。古代中国被公认是指纹技术的发源地,在人类历史漫长的历史中,指纹技术和其他发明创造一样,对推进人类社会历史的发展作出了不可替代的贡献。在当代,指纹技术仍然发挥着重大的作用,在刑侦案件中,指纹是破案的关键。     

基于员工认知调适的心理契约改善路径选择

心理契约是联系组织与员工的心理纽带,如果员工的心理契约被破坏,就可能产生负面的工作态度和行为,从而降低组织的工作绩效、凝聚力。文章梳理了认知在心理契约中的地位、作用,分析了认知对心理契约的作用机制,在此基础上,提出了员工认知调适的具体路径,以改善心理契约管理。     

自主创新 开虚拟仪器之先河——记虚拟仪器之父应怀樵的诺贝尔奖情怀

1985年北京东方振动和噪声技术研究所(简称东方所)由应怀樵自筹资金创建,开始系统从事虚拟仪器库、移动实验室技术研究。此后,以应怀樵为首的北京东方所科研团队突破了虚拟仪器的核心技术,在虚拟仪器(VI)科学研究之中,自主创新121项新技术,攻克十大世界性难题并填补国内外空白,特别是对"传递函数的测试及实时控制和反演关键技术"的成功突破,为提高虚拟仪器测量精     

表象排练法在普通高校技巧教学中的运用

表象排练法是较早被广泛应用的一种心理训练方法,通过在高校技巧技术动作教学中的实践证明,它对动作技能的形成以及改正错误动作上均有较好的作用.     

关于意外伤害保险纠纷中“猝死”案件的实务探讨

猝死案件可以说是意外伤害保险纠纷中最富有争议的案件类型,本文就猝死与意外伤害保险的关系、猝死案件中的举证责任分配、《保险法司法解释三》第二十五条的适用问题展开探讨,为在实务中更好地处理该类案件提供新的思路.     

法庭诡辩的逻辑分析

我国社会主义法治建设不断得到加强,法律在经济建设、社会管理和人们日常生活中的作用越来越大,依法办事、依法保障公民的权利,也在逐渐成为广大人民群众的共识和习惯。"以事实为依据,以法律为准绳"是法律工作者必须坚持的基本原则。然而,在法庭论辩中,有的诉讼论辩者却利用诡辩迷惑对方,进而影响案件的裁判。为了捍卫法律的尊严,切实维护诉讼者的合法权益,协助和促使审判机关对案件作出公正的裁判,本文主要从逻辑学的角度,分析和揭露了法庭论辩中的诡辩现象。     

人力资源管理强度与员工创新行为的关系研究

高素质人才是推动高质量发展的引擎,人才创新活力是科技革命的重要支撑,开发人力资源是企业纾困、提升创新活力的重点突破方向。本文以沪深科技型新创企业员工为研究样本,探究中国情景下人力资源管理强度的三个维度在员工创新行为产生过程中的作用,以及差序氛围的调节作用和组织支持感的中介作用。研究结果表明:人力资源管理强度的三个维度对员工创新行为均具有正向影响;组织支持感在人力资源管理强度的三个维度与员工创新行为的关系中均起到部分中介作用;差序氛围在人力资源管理强度的三个维度与组织支持感的关系中均具有负向调节作用。本研究对组织从员工心理认知角度提高人力资源管理强度,促进员工创新行为,降低差序涟漪效应,强化人才"同心圆"具有一定的启示。     

税务稽查案件审理中引入陪审员制度的实践探索与理论思考

陪审员制度是人民法院审判案件的基本制度之一,也是保障公民依法参加审判活动,增加案件审理透明度、接受社会监督的一种形式,对于最终确保司法公正具有不可替代的作用。税务案件审理中引入陪审员制度,对加强税务稽查的社会监督、确保稽查案件公正、公平审理、处理、处罚,具有非常重要的现实意义,但现行陪审员制度仍需进一步完善。     

虚拟仪器的引入对提高实验教学水平的意义

介绍了虚拟仪器的基本概念以及在测试技术领域中的作用，并通过与传统仪器的比较，以及实验教学中的具体实验内容。说明了实验室引进虚拟仪器对实验室技术基础建设和提高实验教学水平的意义。     

法律适用中的案件事实建构

法律适用的对象是案件事实,而案件事实与通常理解的事实概念存在本质区别,案件事实即是已被诉讼程序证成为案件事实的生活事件,案件事实不是既定的,不是被发现的客观事实,而是由诉讼主体运用客观证据、证据规则和事理逻辑形成的;很多情况下,事实问题即是法律问题,法规范对案件事实起着型构作用;审判过程中规范与事实相互作用且自我显形。     

司法会计刍议

司法会计在办理经济犯罪案件方面发挥着其他技术不可替代的作用.因此,本文深入剖析了司法会计的涵义、性质,并进一步论述了司法会计与司法会计鉴定、社会经济鉴证、经济案件侦查等概念的区别.