论企业精神与价值观在企业文化建设中的重要作用——以陕西省地方电力集团为例

文章阐述了企业精神与企业价值观是企业文化的核心内容,论证了企业精神与企业价值观建设的重要性。总结介绍了陕西地电集团企业文化建设的经验:陕西地电提炼出"共识、共创、共享"的企业价值观和"自信自强,不断超越"的企业精神,提高了企业的管理水平,促进了企业的发展。     

企业文化在企业建设发展中的地位与作用

中国已加入WTO,随着改革开放的不断深入,中国将面临着许多新的机遇和挑战,在面临众多国际企业参与的竞争中,我国的企业,特别是国有企业一定要注意企业文化的建设,发挥企业文化的作用,迎接挑战,为全面建设小康社会作出应有的贡献。     

企业文化建设三步曲

本文提出了企业文化建设的重要切入点，从企业故事和事件中提炼企业理念、价值观，从企业未来发展需要出发，设计理念和价值观。结合海尔经验，详细论述“诊断、设计、强化”三步曲。     

浅论核心价值观在企业文化建设中的地位和作用

市场机制下，企业间的竞争日益激烈，在竞争中拼技术，拼人才，拼服务是竞争的许多方面，而实际上，企业的核心竞争就是企业文化的竞争，而企业文化的第一要素就是核心价值观。本文从核心价值观的概念、内涵延伸到企业文化建设，以及企业核心价值观应有的地位和作用展开论述。     

企业文化在企业管理中的重要作用

新时期企业的价值观需要企业先进文化的塑造。企业形象凝结着企业创业成功、持续发展的辉煌历程,是企业先进文化的综合反映和外在表现。企业市场开发离不开先进文化的包装。企业价值评价是企业先进文化的结晶。     

企业档案在现代企业文化建设中的重要作用

企业档案是文化事业的象征，具有丰富的文化内涵：是企业文化发展的真实记录；是企业文化存储的主要形式。企业档案工作者应当敏锐地认识到，新的经济形态赋予企业档案更加重要的职能，怎样才能在企业的文化建设中发挥应有的作用，是一个值得研究的问题。一、企业档案的文化特性档案学理论已经论证了企业档案是一种企业文化现象，而企业档案丰富的内容无不处处展示出独有魅力的文化特色。一个企业从它创立之初就不断地积累着企业档案，企业的文化思想忠实可靠地记录在企业的全部档案之中，是企业产生和发展的历史长卷。     

建设企业文化培育企业精神

企业文化是企业发展的内在动力，优秀的企业文化可以促进企业的兴旺发达，使企业保持长期稳定和持续发展。在市场经济条件下，企业文化作为培育企业核心竞争力的重要手段，已受到人们的广泛关注，企业文化建设也越来越为经营管理者所重视。随着社会与科技的进步，倡导企业创新，实现跨越发展成为企业自我保护寻求发展的必由之路。     

浅论企业文化建设

历史发展到今天，企业管理已经由经验管理、科学管理发展到文化管理。在市场经济条件下，企业竞争在更大程度上表现为企业文化市场的竞争，企业文化已日益成为体现企业竞争优势、增强企业凝聚力的内在要求。为此，本文试就如何加强企业文化建设谈一些粗略的看法。     

洽谈安全文化建设在煤矿企业中的重要作用

随着近些年来我国煤矿企业重大安全事故接二连三的不断发生,煤矿企业的安全问题受到了人们的广泛关注.煤矿企业之所以有那么多的安全事故发生,除了因其井下勘探的工作性质有关之外,与企业的安全文化建设也存在很大关系.安全文化建设是煤矿企业近几年推行的一项新的安全管理办法,在企业安全管理中起着重要的决定性作用.本文通过概述企业安全文化建设的意义和安全文化建设在煤矿企业中的作用,提出几项安全文化建设的方法和建议.     

论企业文化在企业发展中的重要作用

随着知识经济时代的到来,企业文化在企业发展中的作用越来越受到人们的关注。本文从企业文化的定义、内涵和表现形式、内容、特点等方面认识企业文化,并阐述了现代企业文化的特征。接着从企业文化对企业核心竞争力的影响,促使企业可持续发展等几个方面来论证企业文化在企业发展中的巨大作用。     

论企业价值观建设的基本步骤

企业价值观是企业文化的核心内容,是一个企业在追求经营成功的过程中,对生产经营和目标追求以及自身行为的根本看法和评价。它包括企业与诸多利益相关者关系处理的基本原则、企业对产品和服务品质要求、对员工品质要求、企业对管理和财富的基本看法等内容,在企业发展中可起到决策指导、凝聚人心和稳定传承作用。企业价值观建设可分为审视、评估、提出、修正和倡导五个基本步骤。     

浅谈企业文化在现代跨国经营中的作用

今天是经济全球化的时代,任何国家都无法在“闭关锁国”中找到在世界上的立足之地,而跨国公司则是最重要的经济发动机。跨国公司的重要竞争武器之一,就是可以跨越国界的企业文化。它包括价值观念、行为方式、品牌包装等等。以此来作为全球化竞争的文化前提。例如:可口可乐公司在日本把“减肥可乐”改成了“轻身可乐”。因为日本人认为减肥具有不健康的意味,而膀大腰圆的相扑运动员倒是许多女孩崇拜的偶像。而中国海尔的吉祥物———两个赤膊小男孩颇受法国女人青睐,但在阿拉伯人的眼中,却显得尴尬。跨国经营中文化战略的运用,也是拉动文化产…     

论企业文化建设

随着时代的发展,中国经济在世界经济中的地位越来越重要。企业文化建设是关系着企业未来发展的关键,建立科学有效的企业文化,是企业未来能否长期发展的主要前提条件。本文对企业的文化建设问题作出了以下重要分析,通过探究讨论,为企业未来的发展带来更好的前景。     

体育在校园文化和精神建设中的价值观探析

该文就体育在校园文化和精神建设中的价值观,阐述以“人本主义”思想为中心,开展体育教学、活动和竞赛,增强学生体质,提高教学质量,丰富和活跃学生的业余文化生活,培养学生健全的人格,形成良好的校园文化氛围和体育精神。     

从美日企业文化价值观形成看我国企业文化价值观建设

本文力图通过对美日企业文化理论形成特点的比较分析,寻觅民族传统文化价值观形成现代企业文化的规律性东西,借鉴他国成熟企业文化的培育方法,找出我国企业文化建设的不足,最终在我国建立起融民族特色与时代精神为一体的企业文化     

企业文化建设的探讨——以国有企业为例

本文介绍了企业文化的内涵及功能,对国有企业目前企业文化建设所面临的现状进行了分析,阐述了存在的问题,并提出了国有企业加强企业文化建设的建议。     

正确处理企业成长中的企业文化与个人价值观的关系

本文深刻剖析了企业文化与个人价值观的关系，并就企业成长过程中如何正确处理两者之间的关系问题进行了探讨。     

浅谈执行力在企业文化建设中的重要作用

众所周知,企业文化建设对企业持续健康发展具有重要意义,但是综观我国企业文化建设,真正成功的例子并不是很多。究其原因,关键是忽略了"执行力"的重要作用"。执行力"是企业文化在企业经营管理活动中得以践行的关键,也是企业生存发展的重要因素。