北京国企改革三十年

国有企业是我国国民经济的支柱。深化国有企业改革，推进企业体制创新、增强国有企业活力和竞争力，是发展壮大国有经济，促进国民经济又好又快发展的重要措施。改革开放30年来，党中央和北京市都高度重视国有企业的改革与发展，始终把国有企业改革作为经济体制改革的中心环节．国有企业得到了前所未有的发展．国企改革取得了卓著的历史功绩。     

国有企业实现优化经营管理的有效途径研究

社会主义市场经济体制下，企业之间的竞争是公平、公正的，国有企业要想在激烈的市场竞争中脱颖而出，就必须适应市场经济条件下的竞争规律，以更加积极的态度去面对种种压力和挑战。国有企业要想实现跨越式发展，就必须进行从内到外全面的改革，包括加强国有企业发展战略的研究；进一步对我国国有企业管理实现政企分开；调整结构，推进现代化制度建设；深化国有企业人事制度改革；对国有企业实施战略性改组等。只有这样，国有企业才能实现优化管理．走上良性发展的轨道。     

关于我市国有企业党建工作面临的问题与对策思考

中小型国有企业是国有企业的重要组成部分，加强国有企业党的建设，必不可忽视中小型国有企业党的建设。为研究探索中小型国有企业党建新路子，推进我市国有企业的改革与发展，我们对市属国有企业（全部为中小型）的党建情况进行了一次全面调查，了解了情况，摸清了问题，也探索了一些解决问题的办法。一、我市国有企业党建存在的主要问题这次调查涉及到全市627户国有企业，其中建立党组织的有580户，占92．5％。在580户企业中，党组织发挥政治核心作用一般或较差的占60％左右，主要问题是：1．保证监督作用不强。此类企业有252户，表现在有…     

柳州市国有企业改制的特点

根据中央和自治区关于深化国有企业改革的精神，进入新世纪以来，柳州市以产权制度改革为核心，扎实、稳妥、全面地推进国有企业的改革和改制工作。截止2004年2月29日，我市拟改制企业户数131家中，改制立项批复113家，达拟改制户数的86．26％，批准实施改制的86家，占拟改制户数的65．6％。以改革为动力，以结构调整为主线，大大地推进了全市国民经济持续快速健康的发展。     

国家体改委提出国有小型企业改革的意见

国家体改委提出国有小型企业改革的意见据有关方面透露．国家体改委最近提出了《关于积极推进国有个型企业政革的意见》。《意见》明确指出：推进国有小型企业改革的指导思想，要着眼于从总体上搞活国有经济．搞活国有企业．放活国有企业。其原则性意见是：－１．围绕现代...     

国有企业竞争力从何而来

改革开放来，浙江通过积极探索国有经济与民营经济互促共进、共同发展的新路子，积极推进国有经济的战略性调整和国有企业的战略性改组，不断发展壮大国有经济，全省的国有资产总量和运行效率大幅度提高，国有经济的竞争力、控制力和带动力不断增强。2003年，全省国有企业的资产总量达到5853．8亿元，列全国第六位；利润总额179．9亿元，列全国第三位；     

国企合作发展要加强政府引导

《北京市国有经济＂十二五＂发展规划》提出＂调整、改革、合作、创新＂八字方针,引导市属国有企业不断深化与其它主体的资源整合。市委市政府2014年7月发布的《关于全面深化市属国资国企改革的意见》又提出,加快推进市属国有企业与中央企业的合作;推进市属国有企业与区（县）企业优质资源整合,促进市区国有经济合作发展;加强国有企业与中关村高新技术企业、科研院所的全面合作发展;积极推进京津冀协同发展战略，以产业合作为重点，健全合作发展机制等。     

资产证券化：挖掘存量资产潜力

党的十八届三中全会对国有企业改革提出一系列指导性的意见，明确指出了要发挥国有经济卞导作用，不断增强国有经济活力、控制力、影响力，这标志着新一轮国有企业改革的大幕已经拉开。浙江省则是先声而动，早在2012年6月省政府就下发了《关于推进省属国有企业深化改革加快发展的意见》，全方位地提出了国有企业在新一轮改革发展中的主要任务，其中有一项是推进优质资产上市，提高国有资产证券化水平。     

试论国有企业股权激励的现状及发展发方向

随着我国社会主义市场经济的不断发展，很多国有企业正在审慎推进股权激励的实施。但是受制于现有的市场条件和制度，我国国有企业的股权激励效果并不理想。本文主要论述了我国国有企业股权激励的现状及发展方向。     

建立廉洁企业思考研究

把建立廉洁企业作为国有企业反腐倡廉工作的一个有效载体和重要抓手，对于践行科学发展现，贯彻落实党的十八大精神，深入推进党风建设和反腐倡廉工作．以及加强企业员工队伍建设等方面都具有十分重要的意义。     

新形势下国企外事管理模式转变的若干思考

随着经济全球化的深入发展和改革开放的全面推进．大型国有企业陆续以合资、并购、股权收购等形式参与到全球市场竞争中去。国企“走出去”战略的实施对传统外事管理形成了新挑战。本文结合企业在海外公共关系和外事管理方面的实践．对新形势下外事管理在企业海外业务发展中应发挥的作用进行了客观分析和展望．对外事管理模式转变的必要性、发展方向提出了自己的若干见解，强调应该通过赋予外事管理新的内涵，使其职能向战略导向、动态创新型管理模式转变．更好地为国有企业整体海外业务发展服务．     

以党建工作助力和谐国企发展——“杭发公司”党建工作的成功经验

切实加强党对国有企业的政治领导，努力提高国有企业党建工作水平，有利于促进国有企业加快发展。然而，国有企业的党建工作是一项系统工程，需要突出重点、抓住关键、全面推进。笔者总结中国重汽集团杭州发动机有限公司（以下简称“杭发公司”）党建工作的实践，简要地谈谈党建工作助力国企发展的经验。     

走出四个误区 扎实深入地开展学邯钢活动

一、走出“没有优惠政策，国有企业就难以生存”的误区，把握机遇学邯钢，通过自身努力求发展有的同志总认为，国有企业包袱重．没有特殊政策扶持是难以生存下去的，因而在激烈的市场竞争面前，不是主动出击，而是被动等待。对此，我们必须清醒地看到．目前我国的改革与发展已经走出了依靠国家减税让利的初始阶段。国有企业唯一现实的选择是．通过自我锤炼．转轨变型，把自身塑造成为市场经济主体．学会在困境中求生存．在竞争中求发展。当前．国有企业尽管面临不少困难．但也并不是没有发展潜力。国有企业与乡镇企业、私营企业比较，无论是…     

改革和发展中要充分发挥工人阶级的主力军作用

《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》明确把全心全意依靠工人阶级作为推进国有企业改革和发展的指导方针之一、学习和贯彻这一重要精神，全心全意依靠工人阶级，对于全面推进建设有中国特色社会主义的伟大事业，具有十分重要和深远的意义。     

借“入世”契机加快国有农场改革步伐

我国“入世”后，融入世界经济大潮，面对新的机遇和挑战，如何稳步推进国有企业改革步伐，使国有企业尽快摆脱困境，走上快车道，这是国有企业决策者和经营者必须认真思考和探索的问题。本人就此谈几点粗浅的见解。深化经营体制改革，增强企业发展活力改革是企业发展的动力，是解放和发展生产力的根本途径。推进国有企业的改革，是新形势发展的需求，根据国家经贸部颁发的《国有大中型企业建立现代企业制度和加强管理的基本规范（试行）》的要求，我们国有企业要大胆探索经营体制的改革，尽快建立“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学…     

贯彻四中全会精神 推进国有企业战略性改组

正当国有企业改革和发展进入攻坚阶段的关键时刻，党中央召开了十五届四中全会，专题研究并作出了《关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》。在全面总结近年来国有企业改革和发展经验的基础上，进一步分析了国有企业面临的形势，明确了奋斗目标和指导方针，对我们更好地推进国有企业的改革和发展具有十分重要的意义。中央决定中，特别强调了对国有企业进行战略性改组的问题，这是国有企业改革和发展中的关键，也是甘肃经济能否尽快迈上市场经济轨道，保持快速发展的关键。一、国有企业急需进行战略性调整和改组甘肃工业经济的基础，主…     

官本位国企与现代企业制度如何接轨？

在改革开放的前沿阵地广东，国企至今竞仍享受着行政级别，还真成了不小的“新闻”。6月1日的《信息时报》报道，广州市委、市政府近期出台《关于进一步推动国有企业改革与发展的意见》，将深入推进国有企业领导人员管理体制改革，实行国有企业领导人员分级管理，取消国有企业的行政级别。     

加强国有企业纪检监察工作的意义与对策

在我国经济社会持续快速发展的新时期，加强国有企业纪检监察工作，对保证国有企业认真贯彻执行党的路线方针政策，健康稳定发展有着极其重要的意义。笔者实地考察了一些知名的国有企业，针对国有企业纪检监察工作的现状，认为加强国有企业纪检监察工作意义重大．并提出了加强国有企业纪检监察工作的几点对策，旨在期望国有企业纪检监察工作能更加切实有效。     

推进国有企业改革和发展应准确把握的法律问题

国有企业改革和发展当前所面临的攻坚阶段的客观形势要求既要重视新的政策措施，更要重视现行企业经济法律的规定。十五届四中全会《决定》中就有三十多处提出有关依法办理要求。江泽民同志指出：“当前，国有企业改革已进入攻坚阶段，解决国有企业改革和发展面临的重点难点问题，必须充分发挥法律的作用。”① 关于推进国有企业 改革和发展的有关法律规定 （一）国有经济布局和结构实行战略性调整的法律规定。从战略上调整国有经济布局和推进国有企业战略性改组，要求同产业结构的优化升级和所有制结构的调整完善结合起来，坚持有进有退，…     

我们找到了一条发展国有企业的新路——五年来国有企业改革发展的成就与经验

党的十六大以来，国有资产管理体制改革深入推进，国有资产保值增值责任层层落实，极大地激发了国有企业改革的动力和发展的活力。广大国有企业紧紧抓住改革、调整、创新、管理等关键环节，做了大量扎实有效的工作，国有企业经济效益和运行质量显著提高，国有经济总量进一步增加，国有企业竞争力进一步增强。