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今年10月23日,习近平在同全国总工会新一届领导班子集体谈话时强调,工会要牢牢抓住我国工人运动的时代主题,"把做好职工群众工作,调动职工群众积极性和创造性作为中心任务,把巩固党执政的阶级基础和群众基础作为政治责任,竭诚为职工群众服务,切实维护职工群众权益,不断焕发工会组织的生机活力"。企业应认真贯彻落实习近平同志讲话精神,做好新时期企业工会工作。 相似文献
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作为企业工会,要坚持以发展为第一要务,充分发挥工会的各项职能优势,结合自身特点在企业文化建设中摆正位置并发挥应有的作用,积极参与企业文化建设,努力渗透到企业的生产、经营、管理的全过程,不断丰富企业精神文化内涵,提高企业职工队伍的整体素质,更好地为企业文化建设服务. 相似文献
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周燕 《中国电力企业管理》2013,(8):106-107
工会工作要保持旺盛的生机活力,必须坚持与时俱进、开拓创新、求真务实.其中,创新是灵魂,坚持立党为公、服务民众是关键,提高执行力是重点,落实好关心职工群众的生活、实现职工群众的愿望、满足职工群众的需要、维护职工群众的利益是基点.要把握好工会定位,处理好与企业利益的关系,工会代表职工群众,在为职工群众说话办事的过程中,要抓住企业发展这个关键,通过实现企业利益的最大化,来最大限度地实现和维护职工的根本利益. 相似文献
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基层工会能否具有活力,这就看我们的工会组织是否能密切联系群众,能否赢得职工的信赖,能否充分发挥组织作用的关键。面对新的形势、新的任务和新的要求,如何增强工会工作活力,发挥基层工会作用仍然是摆在各级工会组织和广大工会工作者面前的一个重大课题。 相似文献
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企业工会是党联系职工群众的桥梁和纽带,是职工合法权益的代表者和维护者,是企业广大职工的"娘家",各级工会干部是职工的"娘家人"。怎样发挥好参与、维护、建设和教育四项职能,当好"娘家人"?华北油田公司供水供电中心各级工会组织在近几年的工作实践中,精心打造"人才之家"、"活力之家"、"文化之家"、"和谐之家"和"民主之家",动员职工在实现企业科学发展的主旋律中,建设"家园"文化,打造魅力工会组织,把这支来自油田7个不同矿区服务单位的800多人凝聚在一起, 相似文献
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企业工会工作运行必须融入企业中心工作。油田企业在改革不断深入的形势下,要使工会工作更好地融入中心,必须立足工会组织的基本职能,紧紧把握维护企业基本利益、维护员工合法权益这条主线。坚持主题班会和走基层、访万家相结合,当好党的声音的传播者班站是企业的基础单元,也是企业生产直接实施者。主题班会是班站贯彻企业方针政策及生产管理最有效的手段。胜利油田临盘采油厂推广做实主题班会. 相似文献
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林琳 《中国电力企业管理》2022,(21):81-81
国网吉林省电力有限公司延边供电公司党委积极落实国家电网有限公司“旗帜领航”的党建工作计划,以巩固、坚持、发展为主线,抓支部、强功能,固机制、拓载体,重规范、提质量,强化党建工作责任制,充分发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。 相似文献
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基层工会预算管理是工会财务管理的重要内容,是保障工会各项工作正常开展的必要条件,应引起基层工会的高度重视,切实为工会开展工作和各项活动提供物质保障。
(一)基层工会预算管理的意义
工会预算管理的重点在基层,搞好基层工会预算管理,对合理地筹集、分配和使用资金、促进工会工作的发展,有着重要的意义。 相似文献
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马家斌 《中国电力企业管理》2011,(21):32-33
如何团结组织动员广大职工当好主力军、建功十二五,切实把广大职工的思想和行动统一到公司党委的决策部署上来,把智慧和力量凝聚到实现十二五发展目标任务上来,是公司工会的首要任务。为此,宁夏 相似文献
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<正>工会经审工作是工会工作的重要组成部分,是推进工会民主建设,强化对权力制约和监督的重要渠道。加强和规范工会经审工作,可以有效地促进工会经费的科学管理与节 相似文献
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班组是企业的细胞,是企业生产和经营活动的最基层组织,是企业稳定的基础。“上面千条线,落地一根针”,这句话形象地概括了班组工作面临的困境和背负的压力。位于最底层的班组.在各方面压力的裹挟冲击下,减负问题日益凸显,已经成为不可回避的现实。 相似文献
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责任立基,成就天地人和;厚德载物,创造价值无限。近年来,兖矿集团以"天地人和"为核心内涵的"责任文化"成功启动实施,赋予"责任"一种崭新的诠释,这既是对兖矿昨天的总结与传承,更是对兖矿明天的启发和引领。作为党和群众的桥梁,企业和职工的纽带,新形势下的工会工作特别是工会干 相似文献
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实施“心本管理”,就是要提高基层支部书记、党员和劳务工“三类人”的工作积极性和主观能动性,从而激发企业基层活力。 相似文献
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作为企业中职工群众的特定组织形式,基层工会组织在维护职工群众利益、打造“四有”职工队伍、增强职工的主人翁意识、提高企业的凝聚力与向心力等方面,发挥着不可替代的作用.
基层工会工作千头万绪,最大特点就是经常与最基层的职工群众打交道,面对的都是一些琐事、小事.但是,正是这些看似不起眼的小事牵动着职工群众的神经,影响着他们的生活态度与工作情绪,甚至决定着他们对企业的忠诚度. 相似文献
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侯璇刘挺 《中国电力企业管理》2017,(8):54-55
国网沈阳市于洪区供电公司通过抓落地、聚民生、提素能、求创新四大举措,加强工会建设,把工会打造成助推企业发展、凝聚员工情感的加油站,较好地激发了工会活力。近年来,国网沈阳市于洪区供电公司以服务员工、服务企业、服务发展为主线,把特色工会建设落地作为企业内强素质、外塑形象的结合点,企业重当前与谋长远的关键点,强基固本的突破点,'三集五大'体系建设深入基层的切入点,精心组织。 相似文献
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企业文化建设既为企业工会带来了工作的活力,也为企业工会提供了发展的机遇。企业工会要充分发挥自身特点和优势,把推进企业文化建设作为工作创新的突破口,将企业文化建设作与工会工作融合起来.相互促进,相辅相成,在推进企业文化建设中做出新贡献。 相似文献