农民工进城改变中国社会

2004年，中央一号文件将农民工明确划为我国产业工人的一部分。农民工这个提法也逐渐从官方媒体上隐去，取而代之的是“外来务工者”甚至“新市民”的称呼，农民工当选为各级人大代表，与“外来务工”这个名词一同改变的，是整个中国社会。     

让农民工梦想照进现实

作为经济社会发展的重要力量,广大农民工在献身城市发展的同时,热切期盼能够真正融入城市生活。河北省唐山市创新农民工工作措施,推出农民工进城“五个无障碍”通道,打破了城乡间长期存在的身份壁垒,让农民工及其子女真正享受到与城市人口同样的市民待遇。     

我国产业工人中『农民工』培训问题分析

2004年中央文件首次提出"进城就业的农村劳动力已经成为产业工人的重要组成部分".我国政府不仅承认了"农民工"的工人阶级属性,而且也承认了"农民工"在工人阶级中的重要地位."农民工"为我国工业化、城市化和现代化做出了巨大贡献.在一定意义上可以说"农民工"是我国工人阶级的杰出代表.     

树立科学人才发展观

2007年12月31日，伊春市国有林权制度改革写进中央1号文件第六章第四条：“稳步推进国有林场和重点国有林区林权制度改革试点。”伊春作为全国唯一林权制度改革的试点，得以顺利实施，饱含着市委领导心血和汗水，其成果来之不易。林权制度改革是全国林区首开先河，功在当代，剩在千秋，造福人类，惠及百姓，为伊春经济可持续发展，构建社会主义新林区建设、构建和谐伊春，以及全市人民致富奔小康，开辟一条崭新的道路。     

“持学历农工”现象探析

"持学历农工"是指在中国二元户籍制度下,持农业户口在城市中从事非农业工作且拥有高等学历证书的人员。本文通过对持学历农工身份的界定和分析,提出现阶段在我国"持学历农工"现象存在的问题,为政府引导"持学历农工"合理流动和规范管理提出建议。     

浅议确定大客户关系管理中的对策

针对大客户管理为企业经营获得好得益,从经营关系、经济效益、发展空间、社会影响等方面,提出确定大客户关系管理中的4点对策:①专人负责;②质量第一;③信誉保障;④精神服务。     

期待伟大的会计师专业

近年来一连串之企业舞弊及财务报表签证不实事件,使得审计质量遭遇到不断的质疑,而会计师专业也受到严重的指责,投资者因此对资本市场失去信心。面临这种重大的挑战,会计师界应该认清自己的角色、坚持诚信原则、遵守职业道德规范、加强与相关团体的沟通、吸引优秀人才、充实自己的专业技能、确保审计质量、关怀公共利益、积极带动变革,以符合社会的期待。     

"大珠三角"区域城市协调机制策略研究

"大珠三角"区域存在区域市场分割和地方保护主义现象,市场一体化程度有待提高;区域内存在特别行政区、经济特区和其他不同形式等政府,制度设置上也存在差异.认为为了实现区域资源的整合和优势互补,增强区域的整体竞争力,需要创建良好的制度和环境基础,进一步完善"大珠三角"区域的各种协调组织,充分发挥第三部门组织的作用.     

人文关怀下建筑行业农民工的和谐管理

建筑业农民工是建筑行业的主力军,他们带来生产力发展的同时,由于其"非农非工"的身份、综合素质低下,他们处于城市的边缘,同时也带来了生产中的安全和质量问题。本文正是在这种背景下提出对建筑业农民工的人文关怀下的和谐管理建议,以促进社会的和谐发展。     

浅析“大西柏坡”格局对“红色旅游”战略的促进作用

本文以"大西柏坡"格局的特点为线索,分三部分阐述了"大西柏坡"格局对"红色旅游"战略具有产业升级、形成规模化和更易拓展市场的作用,从而使"红色旅游"更具时代特色。     

Clintonomics: The Great Leap Backwards

Clintonomics cannot and will not work. The US economy is likely to continue to stagnate just as it did under George Bush.