高校图书馆隐性知识管理的探析

高校图书馆知识创新的主要动力,来自于隐性知识和显性知识的相互作用和相互转化。要创造一种能够使隐性知识与显性知识产生互动的机制和平台,使存在于馆员头脑中的隐性知识能够充分表达,并转化为整体共享的知识。要重点加强隐性知识形态的管理,要建立图书馆隐性知识管理资源目录,注重图书馆员的在职培训,构建一个安全、高效、灵活的隐性知识管理信息平台。     

基于隐性知识转化理论的中小企业薪酬激励策略探讨

知识管理的根本是能够提供持续创新的知识,其核心动力是创新性人才。如何对创新性人才进行薪酬激励,促进隐性知识的显性化,近而提升中小企业自主创新的竞争力,是企业管理学界探讨的一个热门话题。本文首先对隐性知识进行概念性的介绍,近而对知识转化理论进行深入探讨,并提出基于隐性知识转化理论的中小企业薪酬激励策略。     

论知识管理在高校图书馆的应用

本文阐述了高校图书馆知识管理的基本涵义及其特征,从信息资源优势,人员优势,设备、技术优势三个方面论述了高校图书馆进行知识管理所具备的优势,提出了高校图书馆知识管理的实施策略,应从加强人力资源管理、显性知识管理、隐性知识管理入手,提高知识管理在高校图书馆的应用。     

第二语言习得隐性/显性知识研究之区分

隐性/显性的讨论是国外二语习得领域和心理学界的热点话题之一,对语言教学实践和理论研究都有重要意义。本文在前人研究的基础将对隐性/显性知识的定义、隐性/显性学习加以总结,并提出作者对二语教学的思考。     

保险公司要重视知识管理

知识管理是一门对机构信息和知识资源进行系统化管理的科学。根据其产生的背景,可定义为“在企业内部将知识(包括显性知识和隐性知识)和信息作为一种资源进行组织、管理、交流和保护的管理行为”。随着知识经济时代的到来和市场的全球化．知识对企业发展的重要性日益突出。企业间的竞争不再局限于传统生产要素上的竞争,而是越来越多地体现在吸收新技术和创新能力上。保险公司属知识密集型行业,知识对其增值和创新起到了至关重要的作用。     

技术知识溢出和创新聚集:基于知识构成视角的分析

从知识本身特征出发揭示了技术知识的空间溢出和创新活动聚集的内在机理.在知识是由显性-隐性、个人-集体两个维度构成的假设下,阐述了知识的可溢出性和流动粘性.并运用SECI转化模型刻画公司技术知识溢出和转移的机制.由于知识流动具有粘性特征,导致知识溢出和传播的地理局限性,从而使创新活动出现空间聚集现象.     

会计师事务所如何实现知识管理

会计师行业是知识密集型行业,衡量其价值更多的是以员工素质为主要依据,更确切的说是员工脑海中的知识经验为主要依据。精明的会计师事务所管理人必须学会如何将员工脑海中的知识作为企业的资产来经营管理,才能适应快速的反应瞬息万变的会计市场,在日益激烈的行业竞争中立于不败之地。 什么是知识管理(一)隐性知识与显性知识的管理当今主流知识管理理论将一个公司或企业的知识大体划分为隐性知识与显性知识。隐性知识主要是指存在于个人脑海中的经验、教训、思想。隐性知识的管理侧重于从管理学的角度寻找解决方案,通过…     

博弈技术分析及其在银行知识管理中的应用

作为知识社会的新的管理方式，知识管理有助于提高我国商业银行的综合竞争力。本文运用博弈论的方法，分析了商业银行知识管理中的隐性知识共享问题，指出客户经理间的长期合作和相互信任是合作的重要基础，并提出了相应的改善隐性知识共享的策略。     

博弈技术分析及在银行知识管理中的应用

作为知识社会的新的管理方式，知识管理有助于提高我国商业银行的综合竞争力。运用博弈论的方法，分析了商业银行知识管理中的隐性知识共享问题，指出客户经理间的长期合作和相互信任是合作的重要基础，并提出了相应的改善隐性知识共享的策略。     

中国IT企业文化建设浅议

一、我国IT企业文化建设现状 知识经济的到来,让IT企业文化有了新的创新之路.许多研究显示了在知识管理中文化的作用.如Nonaka的SECI模型,其中知识的转化过程(隐性转为显性)必需企业文化的支持;同时对于专门培育知识共享的文化研究,也成为最新的研究方向(Cliff Figallo & Nancy Rhine,2004).     

创业网络、知识获取与新创企业绩效关系研究

创业网络对新创企业绩效的影响已成为创业领域研究关注的热点,但关于创业网络影响新创企业绩效的作用机理研究仍旧明显缺乏。文章基于知识基础理论下知识资源是企业保持持续竞争优势的来源,结合社会网络理论构建理论模型从显性知识获取和隐性知识获取角度,探讨创业网络对新创企业绩效作用机理,通过相关研究命题的提出揭示创业网络能够促进新创企业显性知识和隐性知识的获取与转移,进而影响新创企业绩效,深化了基于创业网络视角的创业研究。     

降低模糊期望与期望隐性化：服务企业的一种动态管理

模糊期望、显性期望、隐性期望之间的关系是动态的、可以转化的。在时间维度上，顾客期望也体现出动态性和预测性。通过对服务企业顾客期望管理困境的分析，提出了顾客期望动态管理的策略。     

博弈技术分析及在银行知识管理中的应用

作为知识社会的新的管理方式,知识管理有助于提高我国商业银行的综合竞争力.本文运用博弈论的方法,分析了商业银行知识管理中的隐性知识共享问题,指出客户经理间的长期合作和相互信任是合作的重要基础,并提出了相应的改善隐性知识共享的策略.     

隐性知识与独立学院金融学专业实验教学改革

独立学院应把培养应用型人才作为其教学目标，把实验教学作为重要的实施手段，培养学生的岗位能力。本文在分析金融专业实验教学的隐性知识特性及认知过程的基础上，提出了加强研讨式的实验教学、情景化的实验教学和开放性的实验教学，只有采用适应隐性知识的积累和转化需要的实验教学模式才能真正起到培养应用型人才的作用.     

知识转换能力与企业创新绩效研究——以台湾金融证券业为例

知识转化是一种最重要的知识活动,是知识管理的一项主要内容,它对企业创新的绩效有一定影响。知识转化与台湾金融证券企业创新绩效的相关性研究进一步揭示出了知识转化对企业创新绩效的激励作用,从而为企业加强知识管理,提升管理者的知识转化管理能力,进而提高企业创新绩效提供理论借鉴和实践依据。     

知识转换能力与企业创新绩效研究——以台湾金融证券业为例

知识转化是一种最重要的知识活动,是知识管理的一项主要内容,它对企业创新的绩效有一定影响.知识转化与台湾金融证券企业创新绩效的相关性研究进一步揭示出了知识转化对企业创新绩效的激励作用,从而为企业加强知识管理,提升管理者的知识转化管理能力,进而提高企业创新绩效提供理论借鉴和实践依据.     

对商业银行构建增值型内部审计的思考

从商业银行增值型内部审计的特征入手,从显性价值和隐性价值两个方面阐述商业银行内部审计实现价值增值的途径,分析商业银行内部审计存在的问题,提出在商业银行构建增值型内部审计的相关对策及建议。     

防范地方政府性债务风险的对策建议——基于日本夕张市财政重建的案例分析

地方政府性债务可以划分为显性债务和隐性债务两种类型，显性债务与隐性债务关系密切、相互影响。鉴于日本的财政体制以及地方政府债务管理，本文以地方政府性债务风险防控作为研究对象，分析日本夕张市财政重建典型案例，深入研究地方债的综合治理，为我国实施更加精准的地方债政策、有效化解地方政府性债务风险提供借鉴。     

以银广夏事件为例浅析企业会计舞弊

本文以银广夏事件为例，浅析企业会计舞弊的三个诱因：利益驱动、监管漏洞、关联对象。企业会计舞弊的两大危害性：显性危害和隐性危害。企业会计舞弊的四个预防措施：加强企业经营人员培训，转变企业营运理念；完善相关法律法规体系，建立健全内部控制制度；加强审计人员能力素质的培养，建立健全审计制度；强化社会舆论体系，加强舆论监督。     

刍议知识型员工隐性知识的显性化

在知识经济时代,知识管理将渗透到全部经济领域中。隐性知识是企业关键的知识资产,更具有创造价值,加强企业知识型员工隐性知识显性化,对促进企业知识的积累和应用,促进知识型员工个人职业生涯的发展,适应市场国际化和创建学习型组织具有重要的现实意义。因此,企业应采取一系列措施来促成企业知识员工隐性知识的显性化,提高企业效率和竞争力。