对会计人员继续教育工作的思考

随着会计行业的发展，会计人员整体素质的提高成为重要课题。会计人员继续教育工作面临新的挑战。笔者认为：必须适应社会要求，从如下方面全面改进和加强会计人员继续教育工作。     

继续教育要着重培养创新意识

随着社会和经济发展，档案工作围绕为社会发展和经济建设服务这个中心，出现了一些亟待解决的新矛盾、新问题，而档案业务教育工作作为档案事业中的主要工作，如何在新的历史时期确定方向，找准位置，改变传统的工作模式，更新观念探索新思路，因势利导地开展好档案的业务指导工作，档案继续教育工作就要着重培养档案工作认识的创新意识，推动档案工作健康发展。     

大学信息化——高等教育发展趋势及变革

以多媒体和国际互联网为代表的当代信息技术正在对传统大学教育形成巨大冲击,高等教育的教学走向、教师角色、学习方式、运行体制和办学模式等都面临着转型和变革。大学信息化是世界高等教育发展的新趋势,信息时代的多媒体网络教育是社会化的教育,是个别化的教育,是创新性的教育,是对话式的教育,是"以学为主"的教育,是创建学习化社会,构筑终身教育体系的利器。     

加强企业政工干部自身学习的几点思考

党的十八报告提出:积极发展继续教育,完善终身教育体系,建设学习型社会。作为企业来说,为进一步深化企业改革,转变经济发展方式,加快转型升级,提高企业的核心竞争力,迫切需要造就一支政治可靠、作风扎实、知识全面、业务过硬的高素质企业政工干部队伍。一、加强企业政工干部自身学习的必要性和重要意义1、加强学习,是企业政工干部永恒的主题。学习不是可有可无,而是当务之急;不是流于形式,而是注重实效;不是短期行为,而是长久坚持。学习是增强从事新形势下     

培养员工英语自主学习能力,提高企业整体竞争力

随着全球经济一体化的日益加深,国内公司与国外公司的交往日渐频繁.无论是企业领导还是员工个人都已深深地意识到学习英语的重要性.但是,就目前外语的习得来看,企业员工外语习得的培养与企业需求并非完全对等,企业对员工英语能力的需求并没有因为全社会对英语的重视而得到很好的解决.重理论轻实践,重证书轻能力的现象仍然占据着某些企业领导的用人观念,结果出现令人费解的现象:许多员工拥有大学英语四、六级证书,有职称外语考试合格证书,可是,这些员工除了认识几千单词、了解一些基本的语法和初级的阅读能力外,其他的能力(例如:听、说、写、译)却差得惊人.因此,培养企业员工英语自主学习得能力显得尤为重要.