我国失业保险制度存在的问题及其改进

我国的失业保险制度存在着覆盖面窄、统筹层次低、基金的支出结构不合理、失业保险水平的设计不适度、领取失业保险金的资格审查不规范等一系列问题，极大地限制了失业保险应有功能和作用的发挥。增强失业保险的反失业功能，是失业保险制度完善的方向。具体完善措施有：逐步地适当提高失业保险金水平、调整失业保险基金的用途、加强领取失业保险金的资格审查并细化资格审查条例、进一步完善劳动就业服务体系等等。     

失业保险存在的问题及对策

失业保险是指国家通过立法强制实行、由政府负责建立基金、对非因本人意愿中断就业而失去工资收入的劳动者提供一定时期的物质帮助及再就业服务的一项社会保险制度。失业保险是社会保障体系的重要组成部分，是社会保险的主要项目之一。我国自20世纪80年代中期建立失业保险制度以来，随着经济体制改革的逐步深化，失业保险在社会生活中的重要作用日益突出。近年来审计发现，失业保险在运行中存在着不容忽视的问题，值得进一步研究与探讨。     

我国失业保险的现状、问题与对策研究

随着社会和经济的不断发展,现行的失业保险制度暴露出种种弊端。本文通过中日失业保险制度的对比,反思中国的失业保险制度,提出改革建议以不断完善中国的失业保险制度。     

失业保险基金存在的问题及对策

1.存在的问题。(1)企业对失业保险基金的重要性认识不足;(2)上级统筹的调剂基金统收而不统支,在一定程度上影响了基层单位征缴基金的积极性;(3)征收保费没有强制措施,欠征数额较大;(4)任意扩大范围发放下岗职工基本生活保障资金。2.几点对策。(1)加大对失业保险工作的宣传力度,切实转变一些企业、单位“被迫”缴纳保费的观念,由被动转为主动,使之把缴费变成一种自觉行动;(2)统筹的调剂基金,统收到哪一级就应统支到哪一级,避免地方保护行业,影 响上解基金的积极性;(3)加大清欠力度,对有能力缴而借故不缴的欠费单位,按照有关规定对单位负责人…     

从促进就业角度看我国失业保险

毋庸置疑,失业保险在保障劳动者基本生活需要,维护社会政治、经济秩序安定等方面起到了一定作用,但在促进就业方面仍然不是很尽如人意。本文旨在通过分析失业保险与促进就业的关系,分析失业保险在促进就业方面存在的问题及原因,并尝试提出解决方案。     

失业保险基金征管使用中存在的问题及对策建议

失业保险基金是国家为保障职工在暂时失去工作或转换职业期间的基本生活需要和进行转业培训而设置的专项基金,是失业保险制度的物质基础,是社会保障基金的一个组成部分。笔者通过近年来对失业保险基金征管使用的审计及审计调查过程中发现,虽然基金的安全、完整得到了保障,但基金的征收管理和使用过程中仍存在一些问题,本文试就其成因与对策谈一点看法。     

新形势下我国失业保险制度研究

失业保险是劳动力市场制度和国家社会保障体系的重要组成部分,对于维护社会稳定和保持经济持续发展起着积极的作用。我国的失业保险制度还存在诸如失业保险法律制度实施细则不完善;失业保险的覆盖面有限;失业保险基金使用不规范、来源单一、费率平均化;失业保险缺乏完善的监督管理体制,配置效率低下等问题。如何在新形势下解决我国失业保险制度存在的问题,本文提出一些建议和设想。     

建筑材料检验存在的问题及预防措施分析

在建筑工程中建筑材料的质量是保障工程整体质量的关键,对建筑材料进行科学、严谨的检验非常重要。本文针对目前建筑材料检验中存在的问题,提出了相应的预防及完善措施。     

金融危机下对我国失业保险制度的思考

美国次贷危机引起金融危机对我国影响不可低估。尤其是对我国劳动力市场,可能会导致我国失业人数在一定时期内不断增加。在这种经济形势下,为了稳定就业,减轻危机冲击,应该把重点放在对自身问题的分析和解决上。     

转型期失业保障制度的博弈分析

社会保障的问题历来是倍受争议的问题,存在着很多重大分歧。有一些博弈论专家曾经用博弈模型来讨论社会福利的问题,著名的社会福利博弈模型就是一个很好的例子。通过研究原始的社会福利博弈模型,我们可以得到一个结论就是:一个社会的福利水平越高会导致失业水平越高。在西方“福利型”社会中这已是一个被广为接受的观点,对此国内也有很多学者持相同意见。然而我国毕竟还不属于“福利型”社会,目前我国的社会保障制度也不够完善;另外,我国的失业工人中有相当一部分属“非自愿失业”。这些种种原因决定了在我国这样的社会,不能不加取舍得引用西方社会的理论来构建我们的社会保障制度。因此,我们只有修正原始的社会福利博弈模型,使其适用于处于经济转型期的社会。     

我国工程质量保险制度的问题与对策研究

分析了国外发展工程质量保险制度的原因及我国引入该制度的必要性。从对质量保险的认识、法律基础、质量保险费率、质量检查等方面分析了我国建立质量保险制度过程中所存在的问题,并提出了相应的对策。为我国质量保险制度的完善与发展提供了有益的参考。     

乐山市事业单位养老保险制度改革现状调查与对策研究

本文以乐山为例,对乐山事业单位开展养老保险制度改革近20年的现状展开了调查,通过调查分析了存在的问题,并且有针对性地提出了完善事业单位养老保险制度的相关对策。     

电力系统变电运行潜在问题及防范对策

在变电运行的管理过程中,由于种种条件的限制,仍存在一些不容忽视的问题。本文针对变电运行中存在的一些问题进行分析,并且提出防范和解决的措施。     

我国中小企业发展的问题与对策

在科技迅猛发展的今天,伴随着社会生产的日益社会化,大量中小企业将成为社会大生产与科技发展不可或缺的伴生物.企业小型化将是当代社会发展的必然趋势.由于其自身条件的限制,中小企业的发展将出现一些难以克服的困难,譬如：规模障碍、管理障碍、需求障碍等无不影响着中小企业的发展.因此,在中小企业的发展过程中,靠自身的不断努力以求得企业的生存与发展是必然的,但寻求各方的支持也是必须的,其中尤以寻求政府的支持最为重要.     

高校教师绩效考核体系存在的问题及对策

本文对于高校教师绩效考核体系存在的问题进行了分析,并且提出了相应的对策。     

关于菏泽市失业保险促进就业和稳定就业的调查与思考

为充分发挥失业保险在新形势下促进就业和稳定就业的作用,文章从实践的角度对菏泽市近两年失业保险促进就业和稳定就业的作用进行了调查研究分析,找出了目前存在的问题,并提出相应的意见和建议。     

我国高校实施学分制教学管理中存在的问题及对策分析

近年来,"学分制"已在高校教学管理中得到了广泛应用,并得到了广大师生的肯定。但是,在"学分制"实施过程中,也慢慢地暴露出一些问题,提出须转变教学工作者的思想观念,拓展选课资源,提高师资力量和管理水平。