共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
2.
3.
4.
Nielsen Online 《广告大观》2008,(5):140-141
奥运的脚步越来越近,奥运营销的战火越烧越旺。拿下赞助商席位的列位奥运广告主,更是其中火力凶猛者。数据显示,2008年的头两个月,奥运广告主加大了网络广告的投放,互联网已成其奥运广告投放的重点照顾区域。 相似文献
6.
7.
《现代营销(创富信息版)》1998,(4)
<正> 1、穿戴大大方方,掌握分寸。不能打扮成大款形象,以大款形象出现,把招工人员震住了,对你失去了怜悯之心,认为你这样身价的人,不适合他们的工作。蓬头垢面也不可取,以为你失去了对生活的信心。 相似文献
8.
“2008年,如果没有奥运,也是特殊的一年:改革开放30周年,中关村科技园区海淀园成立20周年。”北京中关村科学城建设股份公司副总裁、北京澳林房地产开发公司董事长、北京中关村不动产商会会长杨建平站在他办公室的落地窗前,俯瞰着中关村的核心区。 相似文献
9.
前几天,认识一位年轻漂亮的女性直销商,偶然问她做直销的第一个目标是什么?她居然很自然地脱口而出:“买车!买一款很漂亮典雅的爱丽舍!”闻此娇言壮语,不禁已为之胸襟叹服倾倒……恰逢本刊“生活”一版块组稿,谁邀友人针对都市爱车女性一族,撰稿一篇,也算是给生活、尤其是参与直销事业的女性们一丝启示与共鸣! 相似文献
10.
《现代营销(创富信息版)》1999,(8)
<正> 市场营销的4PS 战术组合产品、价格、渠道、促销,随着消费心理和消费行为的不断变化,含义日益丰富起来。仅拿产品一项来说,就有三个层次组成:物品、服务、理念、物品是有形部分,是服务与理念的物质承担者,服务 相似文献
11.
12.
HenryMintzberg 《三联竞争力》2003,(5):10-11
决策应该怎么做?很简单,我们很早以前就弄清楚了。确定问题,查出原因,然后设计可能的方案,最终决定哪种方案最好。当然,要执行选中的那一个。 相似文献
13.
在职场上,很多求职者关注更多的是如何在应聘时“包装”自己,营造良好的个人形象,而忽略了应聘前的准备工作,盲目地跑现场、投简历,结果往往不能如愿,甚至屡应屡败。求职应聘,只有知己知彼,才能成功。 相似文献
14.
专职营销人员这一职业,已在国内“热”了数年,但还是有点让人感到因惑。眼下的情况是:一方面,众多年轻人才纷纷看好这一职业的发展前景;而另一方面,许多企业则声称招不足他们所急需的优秀专职营销人员。为此,便常常能听到一些拥有较高学历的青年人抱怨要想进入企业成为一名专职营销人员,怎么这样难?而来自众多用人单位的声音则恰恰相反:现在社会上真正合格的营销人才实在太缺乏了。 相似文献
16.
17.
18.
黄敏 《现代营销(创富信息版)》2006,(1)
<正>酒店每月亏损将近20万元!我接手这个烫手山芋,可不轻松。要翻身,谈何容易。西野美食城坐落在市中心,虽然地段比较繁华,酒店档次也属中等偏上。但周边酒楼林立,还有两家百年老店“挤”着。看上去并没什么优势,我心里直犯嘀咕。不过,明知山有虎,偏向虎山行!我好胜的执著劲儿上来了。一系列大刀阔斧的制度调整和服务升 相似文献
19.
《现代营销(创富信息版)》2000,(3)
<正> 仝(tóng)小姐大学毕业时应聘一家公司的财务主管。初次面试时,别人都忙着看专业方面的最新知识,她却不慌不忙,暗中观察公司的情况。仝小姐发现这家公司财务部门有三张桌子,却只有一个人在办公。是这家公司缺乏财务工作人员,还是别的人员临时外出?带着这个想法,复试时,她又留意了一下财务部,发现仍是那个人独自办公。两次面试虽然时间间隔只有3天,仝小姐心里至少明白了两点:一、该公司正紧缺财务人才。二、该公司还是很想要她的,空缺职位没进入。有了这两点把握,仝小姐再次踏进负责招聘办公室时,信心更加坚定,脚步迈得更踏实。同时,她根据这两点判断重新调整了策略:不卑不亢、主动出击。她是这样告诉面试考官的:"一个公司可以一日无主,但不可以一日缺 相似文献
20.
《现代营销(创富信息版)》1999,(2)
<正> 在上海市花园饭店,一家跨国企业招聘一名市场部经理,当时前来应征的有七位候选人,竞争可想而知。那天外面下着倾盆大雨,但前来应试的,有六人个个精神抖擞,西装革履。只有一位,穿得一双旧套鞋,衣冠不整。特别是,走进面试大厅时,还拿着一把装在塑料袋里的雨伞,头发湿漉漉地,给人一种与这高档宾馆极不协调的感觉。果然,这位候 相似文献