提高战略思维能力是领导干部树立正确政绩观的需要

党的十七大报告强调,继续加强党的执政能力建设,着力建设高素质的领导班子,必须提高领导水平和执政能力作为各级领导班子建设的核心内容抓紧抓好.而要提高领导水平和党的执政能力,就要提高领导干部的战略思维能力,正如胡锦涛总书记曾指出的:"领导干部特别是高级领导干部,必须具备良好的战略素质,有很强的全局观念和宽广的世界眼光."因此,战略思维能力是领导干部做好各项工作的重要条件之一,是衡量领导班子能力建设和执政水平的重要尺度,其能力的高低也直接关系到领导干部能否树立正确的政绩观,能否构建好社会主义和谐社会和进行现代化的建设.     

苏家屯区地税局加强领导班子建设

沈阳市苏家屯区地税局以"创先争优、跨越发展"为关键环节,以提高班子执政能力为重点,打造坚强有力的基层领导班子。在领导班子民主测评中,连续三年获得全局干部职工100%的满意投票。主要是通过三个方向加强领导班子建设:一是提高工作领悟力,打造学习型领导班子。二是提高工作执行力,打造民主型领导班子。三是提高工作感召力,打造务     

领导班子能力培养之管见

随着落实科学发展观，企业团队建设和领导班子建设越来越被重视起来，特别是领导班子的能力培养和锤炼已成为培养核心竞争力的核心之核心。本文正是对如何加强领导班子能力培养所做的可行性努力。     

《与官员谈领导团队建设》

建设"学习型政党"和加强效能建设,各级党政领导干部与领导班子《团队)肩负着重大的历史使命,他们理应成为学习的楷模、效能建设的示范。以往我们在这方面更多的是重视研究领导以及管理者个体的能力     

关于切实加强领导班子建设的建议

加强领导班子建设是提高党的执政能力、巩固党的执政基础、完成党的执政使命、永葆党的先进性的重要举措,对于加强党的执政能力建设、全面提高领导班子整体素质具有重要意义。领导班子作为各级组织的决策者和组织者,关系着组织的长远发展。文章对如何切实加强领导班子建设进行了探讨,提出相关建议。     

大力加强领导班子能力建设

全面建设小康社会,对领导班子配备及整体功能、对评价和选拔干部的标准、对干部素质和培养教育以及对人才队伍建设提出了新的要求.特别是对各级领导班子能力建设要求更为突出.当前和今后一个时期,我们要按照十六大提出的不断提高科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面和各种风险的能力、总揽全局的能力和依法执政的能力的要求,把领导班子能力建设作为重要任务,抓紧抓实抓好.     

提升国有企业领导班子科学发展能力

领导班子建设是事关国有企业能否持续、快速、健康发展的关键,也是我党加强干部队伍建设的一贯要求。科学发展能力建设又是国有企业领导班子建设的关键和核心。通过树立学习观念、科学发展观、正确的政绩观,不断加强领导班子科学发展能力,逐步推进国有企业走上科学、快速、高效的发展之路。     

加强党的执政能力建设提高领导班子建设水平

加强党的执政能力建设,关键是要提高领导班子的建设水平。文章阐述了加强党的执政能力建设的重要意义,明确了加强党的执政能力建设的具体目标,提出了加强各级领导班子建设的具体措施。     

按照“三个代表”要求 切实加强领导班子执政能力建设

党的执政和领导是通过各级领导班子自上而下实现的。因此，按照“三个代表”要求，加强领导班子的能力建设，对我们执政党来说，有着十分重要的意义。只有提高了各级领导班子的执政能力，把各级领导班子建设成为朝气蓬勃、奋发有为的领导集体，党的领导水平和执政水平才会得到进一步地提高。     

省交通集团着力打造能打硬仗的领导干部队伍

省交通集团深入开晨以提高"八种能力"、树立"八种作风"为主要内容的加强领导干部能力和作风建设活动,着力打造能打硬仗的领导班子和干部队伍,使交通集团实现了创建以来年度目标考核"四莲冠"和3次全省公路"好路杯"金奖,并创建为省级文明单位. 省交通集团党委在学习实践科学发展观活动中,紧紧围绕交通集团生产经营实际,认真贯彻省委、省政府和省交通运输厅关于加快交通事业持续快速发展的精神,深入开展以"十查十看"和提高"八种能力"、树立"八种作风"为主要内容的领导干部能力和作风建设,着力打造能打硬仗的领导班子和干部队伍,使交通集团实现了跨越式发展.     

和谐校园视野下的高校领导班子建设

加强高校领导班子建设,促进领导班子的整体和谐,对于贯彻十六届六中全会精神、构建和谐校园具有重要意义。所以,建设和谐的领导班子,是高校构建和谐校园的关键所在,是高校全面协调可持续发展的重要保证。本文试图从和谐校园的角度对高校领导班子的结构、素质、能力和关系等方面进行一些探索研究。     

试论提升高校领导班子执行力的路径

高校领导班子执行力的强弱在高校执行力建设中有很强的示范性和带动力。因此,提升高校的执行力,要从领导班子和领导干部入手,从提高学习能力、完善选配机制、增强办学治校能力、完善领导体制、强化制度建设等方面,积极探索提升高校领导班子执行力的有效路径。     

关于加强企业领导班子思想政治建设的思考

思想政治建设是实现中国特色社会主义事业的根本保障。研究和解决领导班子思想政治建设问题是贯彻落实党的十七大精神、加强执政能力建设的一个根本性问题,意义重大。本文就加强企业领导班子思想政治建设存在的问题及对策方面作出一些简单的探讨。     

大力提高领导和谐社会建设的本领

提高各级领导班子和领导干部领导社会主义和谐社会建设的本领,这是当前和今后一个时期领导班子和干部队伍建设面临的重大课题。各级领导班子和领导干部要站在加强党的执政能力建设和先进性建设的高度,按照十六届六中全会《决定》的要求,不断提高管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、激发社会创造活力、处理人民内部矛盾、维护社会稳定的本领,更好地适应领导和谐社会建设的需要。     

李建国谈新形势下党的组织工作

切实加强领导班子建设和干部队伍建设 政治路线确定之后,干部就是决定的因素.陕西能不能实现建设西部经济强省的奋斗目标,关键在人,尤其在各级领导班子.我们要按照十六大的要求,以提高素质、优化结构、改进作风和增强团结为重点,把全省各级领导班子建设成为坚持"三个代表"重要思想的坚强领导集体.这是党建工作目前面临的一项重大而十分紧迫的战略任务.     

开展综合研判从严管理干部

所谓"综合研判",省委在有关文件中如此阐述:"综合研判是党委组织部门按照干部管理权限,运用各种评价分析方法,对领导班子的整体结构、运行情况、优化方向和领导干部履职情况、工作状态、能力绩效等方面作出客观评价判断,为党委加强领导班子建设、管理调配干部提供科学依据的工作机制." 2008年,我省开始实行"领导班子和领导干部综合研判"机制,经过几年的探索实践,在日常管理、班子换届、干部任免中发挥了越来越重要的作用,悄然影响着诸多官员的职务变迁,对各级干部的精神面貌、工作状态产生了显著影响.     

提升领导干部领导科学发展能力的思考

提升领导科学发展能力是新时期领导班子和干部队伍建设的重大理论和实践课题。要以深刻认识、准确理解科学发展观的精神实质为基础，定位能力标准，端正用人导向，拓展提高途径，完善保障机制，促进领导班子和领导干部领导科学发展能力的提升，从而推动和实现科学发展。     

论加强领导班子和领导干部执政能力建设

领导班子和领导干部执政能力建设，是党的建设的重要组成部分，也是社会主义民主政治建设的重要内容。近年来，乐亭县委把提高各级领导班子和领导干部的“科学判断形势、驾驭市场经济、应对复杂局面、依法执政、总揽全局”五种能力作为加强执政能力建设的重点内容，努力建设一支思进图强、干事创业的干部队伍，把各级领导班子建设成为锐意改革，加快发展的坚强领导核心，有效地促进了乐亭经济社会的全面发展。2003年全县综合经济实力排名全省30强，曾先后荣获全国“双拥”模范县、全国计划生育先进县、全国文明小城镇建设示范点、全国科技进步先进县等荣誉称号。     

省委组织部《实施意见》:为加强党政领导班子建设指路

最近，省委组织部根据中央组织部《2004—2008年全国党政领导班子建设规划纲要》精神制定下发了《关于贯彻落实〈2004—2008年全国党政领导班子建设规划纲要〉的实施意见》，这是当前我省加强各级党政领导班子建设的一个指导性文件，也是加强党的执政能力建设的重要举措。《实施意见》的新要求和新措施主要反映在以下方面：     

宜川强力推进党建工作

宜川县以贯彻落实党的十七大精神为契机,紧紧围绕推进跨越发展、构建和谐宜川的战略目标,以执政能力和先进性建设为主线,通过实施党建示范、强基富民、素质教育"三大工程",强力推进领导班子和干部队伍建设、人才队伍建设、党的基层组织和党员队伍建设、目标责任考核体系建设等"四项建设",不断促进党的基层组织建设再上新台阶.