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<正>企业上市曾经被看做是衡量一个企业发展成功与否的标志。这也促使很多餐饮企业趋之若鹜,纷纷想办法尽快实现企业的上市规划。然而,迄今为止,国内餐饮企业的上市之路并不平坦,甚至出现为上市导致经营亏损的现象,更有因股东意见分歧使企业难以为继的案例。专家认为,真正决定餐饮企业命运的并不是能否成功上市,而是市场需求,我国正处于消费升级状态,餐饮市场可以通过产业升级来获取更多的商业机会。 相似文献
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创新—餐饮企业可持续发展的动力 总被引:1,自引:0,他引:1
经济和文化的全球化给我国餐饮业带来了空前的挑战。但是,餐饮企业仍然存在着产品雷同、服务千篇一律,百店一格的现象仍然十分严重。因此,餐饮企业要想在激烈的市场竞争中立于不败之地,就必须不断地开拓创新。只有创新才是餐饮企业发展的关键要素;也只有创新才是企业可持续发展的动力。 相似文献
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随着我国餐饮行业的稳步发展,基于连锁经营的餐饮企业面临着新的发展挑战。因为餐饮环境变化,消费者的饮食需求也与传统环境截然不同。餐饮企业需要通过科学的管理创新,促进企业满足消费者多样化的饮食需求,从而保障餐饮企业综合竞争力的增强,推动企业的稳步发展。本文通过对餐饮企业管理创新现状的分析,提出科学的餐饮企业管理创新策略,为企业发展提供参考。 相似文献
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近年来受新冠疫情影响,很多餐饮企业不堪重负选择闭店,甚至面临破产危机。究其原因,不仅与餐饮行业自身的特殊性有关,还与公司发展战略不合适有关。新冠疫情带来的不只是冲击,更是一些新的挑战和机遇,本文选取餐饮企业为研究对象,分析后疫情时代连锁餐饮企业发展战略问题。本文以海底捞企业为案例,运用SWOT模型分析,研究海底捞当下发展战略优势及不足之处,并提出问题与优化建议。 相似文献
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中国餐饮业经过多年快速发展,行业竞争日趋激烈,产品、服务同质化现象日趋严重。本文通过分析俏江南集团在品牌定位、产品、市场营销方面的差异化经营,为中国餐饮企业未来经营方式提供思路和参考。 相似文献
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随着社会的进步和发展,人们生活质量和自主意识不断提高,在消费的过程中越来越重视客户体验;另外,大数据、云计算等平台的搭建使企业拥有更多的资源掌握消费者喜好,这对企业的发展带来挑战的同时也提供了发展契机.基于此,本文以餐饮业为例,对传统餐饮企业客户服务模式中存在的标准化弊端日益显露、偏重效率忽略客户体验、双向沟通效果不佳、售后服务缺乏重视等问题进行深入分析,并结合大数据对企业、消费者带来的影响,为餐饮企业优化客户服务模式提供对策. 相似文献
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作为传统服务行业,餐饮企业的财务管理相对于工业企业而言要简单很多,但也正是由于其行业特征,给财务管理工作带来了很大的挑战。冶春是新设立的餐饮连锁企业,考虑到国有企业的特色,完全照搬社会私营餐饮企业管理制度未必能够起到好的效果,因为成为摆在餐饮企业财务管理者面前的难题,同时也成为了自我突破的契机。 相似文献
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企业上市是一项复杂的工程,由于我国经济制度的限制,使很多公司在治理方面不能达到一致的效益基础,而部分政府部门流于形式的管理,为拟上市公司的上市工作带来很大的困难,有些企业甚至因为重组问题误了上市的最佳时机。为令拟上市的企业阻碍减小,本文主要针对拟上市企业在并购重组的机遇、挑战以及如何应对等方面的内容进行了分析。 相似文献
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背井离乡打黑工,攒下两万美元回国开阿蓝酒家打造俏江南精品川菜品牌,年营业额达数亿,分店30多家筹划去美国上市、国外开店,让俏江南成为世界品牌掘金: 相似文献
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我国餐饮企业人力资源管理系的构建研究 总被引:1,自引:0,他引:1
《商业研究》2006,(18)
面对我国加入世界贸易组织后餐饮企业国际化竞争的严峻挑战,国内餐饮企业普遍感受到了对人力资源管理越来越强烈的需求。我国餐饮企业在人力资源管理方面面临的主要任务是建立现代人力资源管理体系。从我国餐饮企业二十多年的实践来看,建立现代人力资源管理体系需要用现代人力资源管理理念,对我国餐饮企业的人力资源管理系统进行重新设计。餐饮企业人力资源管理体系的构建是一项复杂的系统工程,涉及到餐饮企业人力资源管理的各个方面,各个环节及每个员工。 相似文献