中国女企业家调查

一个不争的事实是，随着人类从工业社会向信息社会过渡，妇女在企业界的地位明显上升，企业家队伍清一色西装革履的局面已经被打破。在世界范围内，女性企业家的比例正处于上升的趋势。在美国，每18位妇女中就有一位是企业拥有者，在过去5年中，女性企业家的增长速度是平均增长速度的两倍。     

成功企业家素质

一个创业成功的企业持续获得成功的关键是企业家的素质。素质是一个人积其所有的成长沉淀下来的一种独有的个人特性，她无所不包又无处不在。素质是每一个人积累在最底层的水，不可更换。一个人的成功偶然因素往往是一个激发点，其多年积累决定了他成功的必然性。     

中国女企业家的创业成功率高于男性

有调查显示，中国的女企业家所经营的企业．比男企业家更容易盈利。她们主要从事批零贸易和餐饮业。她们平均年龄46．5岁．大多拥有大专以上学历；她们比男企业家更自信；她们将改变传统由男性主宰的中国经济规则。     

女企业家称职的“娘家”——记海南省女企业家协会

在海南经济特区的土地上,活跃着一大批不畏艰辛、奋力拼搏、事业有成的女企业家,她们已成为海南的骄傲.在投身特区的经济建设中,她们热切地盼望着能有一个自己的组织加强联系,交流信息,相互合作,携手并进.1997年5月30日,海南省女企业家协会在省委、省政府的关心下隆重成立了.一年来,协会坚持办会宗旨,充分发挥党和政府与企业的桥梁和纽带作用,扎扎实实地为广大会员提供高水平、高质量,富有成效的服务,赢得了会员的高度称赞,被女企业家们誉为称职的“娘家”,到目前为止已有120多家企业的女性领导者入会,遍及工、     

中国企业家批判

““长虹换将”引发的思考之一 :“十倍速时代”来了 ,ＷＴＯ来了 ,世界各国的企业家来了 ,２１世纪也接踵而至 ,中国以什么样的人才去迎接、去参与这场全球化的竞争？“千军易得 ,一将难求” ,此乃古语 ;“厂长经理遍地开花”、“中国没有企业家” ,这是今论。是耶非耶？我们不妨对中国企业家的演进 ,来个热点冷视———古人云 :“预则立 ,不预则废。”“当今和未来的世界竞争 ,从根本上说是人才的竞争。这种人才竞争是全面的 ,包括领导人才在内的各个方面各个层次的人才 ,都面临着各种竞争和斗争的检验与考验。”这是中共中央总书记、国家…     

中国最早的女企业家巴寡妇清

巴寡妇清,名清,战国时期秦国（公元前316年）巴郡枳县人（今涪陵）,是一名寡妇。由于她继承祖业,靠采炼丹砂发家致富,所以被近代史学家和经济学家称为中国最早的女企业家。     

中国为什么出不了大企业家

这是一个问了许多年而且还会问下去的问题。“素质低下”、“传统文化糟粕”是近十年来国人在试图解答这一问题时提出的两种最居主导地位的说法。很长一段时间 ,我们对这个结论深信不疑。然而 ,放眼周边的华人社会 ,我们就会发现 ,其中并不乏相当成功的企业家。台湾有被西方称为经营奇才的王永庆 ,香港有李嘉诚、李兆基等。在南洋 ,华人在总人口中所占的比重很小 ,但在企业界 ,70 %～80 %的企业家都是华人。可见 ,中国人从文化传统、从个人素质来讲 ,并不是不具备成为大企业家的潜在可能性 ,为什么在大陆没有出现这样的大企业家 ?本专访试图从超出企业家个人之外的因素来分析原因     

秦代女企业家巴寡妇清

巴寡妇清，名清，秦朝（公元前316年）巴郡枳县人（今洛陵），年轻丧夫，无子女，是一名寡妇。由于她继承祖业，靠采炼丹砂发家致富，所以被近代史学家和经济学家称为中国最早的女企业家。     

论中国第三代企业家

企业家是企业的灵魂,中国企业家群落的演进,一方面来自市场的熏陶,另一方面又影响甚至左右着市场的格局,因此对企业家的研究在国际上一直被作为MVA的核心课程,在中国市场急速变革、企业迅猛更迭的今天,这一课题就显得格外的重要与迫切。     

中国为什么缺少象样的企业家

改革开放20多年,中国的经济得到了迅速的发展,社会经济生活也发生了很大的变化。但是,中国企业的变化却相对较小,中国企业家的成长相对缓慢,直到今天,我们还没有几个象样的企业家。这不是因为中国人     

论企业家的素质

论企业家的素质杨明我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制，就是要使市场在社会主义国家宏观调控下对资源配置起基础性作用。随着改革不断深化，企业自主权逐步落实，为企业的发展提供了客观的外部条件，而企业发展的内在决定力量则是人的因素，其中最重要的...     

剖析中国民营企业家

民营企业家近几年成为媒体和大众关注的焦点。的确，中国的民营企业家为社会做出了巨大的贡献。现在民营经济对国民经济的贡献已达到了1／3。据统计，到2001年，全国登记的个体工商户为2423万户，民营企业202．86万户，从业人员达7474万人，注册资本21648亿元，共创产值19878亿元，实现社会商品零售额19675亿元。个体私营经济对GDP的贡献率已达到20％已上《中国民企大变局》。     

中国企业家应注意四个弱势

美国著名管理咨询公司HaY中国区总裁陈玮通过对欧美、中国、日本以及印度等国家的企业家素质进行研究后指出，中国企业家的整体素质中至少有四个弱势让人颇为担忧。     

基于AHP的女企业家KAPE评价指标体系研究

随着女性在企业高管比例的增加,女企业家独有的素质能力问题再次成为讨论热点。本文把企业家理论和层次分析法相结合,通过知识、能力、心理和道德四个维度(即KAPE),针对女企业家建立了素质评价体系。实证分析的结论:道德指标在女企业家的素质指标中居于首位,德才兼备始终是企业家理想的素质结构。其次,女企业家还应具有较强的个人魅力,善于平衡和处理各种关系。同时,也需良好的权衡、分析和处理问题能力,以均衡应付来自企业、社会和家庭等方面的巨大压力。     

中国需要“生产”企业家

在英文词典中,企业家是冒险家的同义词,代表有进取心和事业心,有魄力和有胆量的人。在法语词典中,16世纪开始就表述为"武装探险队的领导,包括远航海外开拓殖民事业的冒险家"。显然,企业家不应该仅仅是一个企业中身份特殊一点的"干部",而应该是一个受到权力委托的、承担工商业风险的主要责任人,或者说,企业家是一个经营冒险事业的组织者和领导者,负责组织和管理某一事业,并承担其全部风险与责任。     

创业创新创佳绩 共建共享共发展——慈溪市女企业家协会二十五周年巡礼

慈溪市女企业家协会集聚着来自各行各业的169名精英女性,协会在各级党委政府和妇联的坚强领导下,抢抓机遇,攻坚克难,团结引领全市女企业家在慈溪品质之城、幸福家园建设的进程中奏响巾帼强音。五年来协会共举办各类培训30余场,举办巾帼技工专场招聘会36场,为女企业家提供各类创业贷款1亿5千万元,向社会各界捐款捐物2000余万元,培树各级各类先进典型女性58名,成为女企业家成长成才、发展经济、奉献社会的温暖之家和坚强阵地。     

锻造一流企业家

对中国经济有着35年研究经验、现任普华永道（世界最大的会计事务所）中国主管战略及业务发展合伙人的杜瑞秋博士最近讲过这样一段话：“入世之后，中国企业的命运将真正掌握在企业高层管理手里。”他说，有关机构对中国4000家企业进行了调查，其中80%-90%的民营企业对加入WTO表示欢迎，但是许多国有企业的老总们对此持保守态度，甚至不甚了解。