股份支付准则执行存在的问题及建议

财政部制定的《企业会计准则第11号——股份支付》(以下简称股份支付准则)规范了企业按规定实施的职工期权激励计划的会计处理和相关信息披露要求。但由于股份支付准则在我国执行时间较短,实际情况错综复杂,使得股份支付准则在初次计量、后续确认、取消确认中出现了不少问题。本文主要探讨股份支付准则及其相关规定在执行中存在的问题,并提出相应的完善建议。一、公允价值难以确定的情况公允价值确定问题在股份支付准则执行中争议最大,也是公司最容易操纵经营业绩和进行盈余管理之处。下面分别以上     

观察

焦点股权激励相关会计准则征求社会意见财政部近日发布《企业会计准则---股份支付》征求意见稿。准则所称股份支付是指企业为获取职工和其他方提供服务而授予股份、股份期权、其他权益性工具,或承担以其为基础确定的负债。股份支付分为权益结算支付、现金结算支付和选择权支付。准则规定,所支付股份按照公允价值计量,需计入企业相关成本或费用。财政部发布《担保企业会计核算办法》财政部近日在会计准则委员会网站发布《担保企业会计核算办法》,于2006年1月1日起在所有担保企业施行。与其他会计核算办法相比,《担保企业会计核算办法》在会计…     

股份支付准则执行现状以及改进——基于上市公司股份支付统计数据

2006年我国新颁布的会计准则中《企业会计准则第11号——股份支付》规范了以股权为基础的支付交易的确认、计量和披露。但在准则执行中,出现了实行股权激励过于随意或者任意改变可行权条件的现象。因此,对股份支付准则中存在的利润操纵空间进行探讨,并为准则的修订或者就相应的问题提供对策很值得理论界以及实务界不断探索。     

股份支付会计准则与企业所得税法差异的处理

股份支付是当前很多企业所选择的一种员工激励方式,这种激励方式对企业的发展具有积极作用,可以有效促进企业的长远发展。但是,股份支付在会计处理方面还存在很多问题,如果不能采取合理的措施,解决或规避这些问题,将会对股份支付在企业中的运用产生不利影响,也会间接损害企业的利益。股份支付作为一种员工激励的重要方式,其会计准则与企业所得税法之间存在很多的联系与差异,尤其是在实际操作中,两者之间的差异将会影响到股份支付的规范性,因此,企业需要对两者之间的差异进行详细分析,并采取合理的调整策略处理这些差异,积极推进股份支付的发展。     

国际财务报告准则、美国财务会计准则和企业会计准则关于股份支付准则的比较

财政部于2006年2月制定了《股份支付准则》规范了企业按规定实施的职工期权激励计划的会计处理和相关信息披露要求。本文通过对股份支付准则及其相关规定与《国际财务报告准则第2号——以股份为基础的支付》、《美国财务会计准则公告第123号(修订)——以股份为基础的支付》比较分析,重点说明了股份支付准则与IFRS2、SFAS123R存在的主要差异,并提出相应的完善建议。     

权益股份支付的会计处理和纳税调整例解

权益结算的股权激励机制大大地创新了企业的员工激励方式,合理地激励了企业的管理人员更好地、持续地为企业创造财富。这种以权益结算的股份支付的激励方式在于促使企业管理人员参与企业利润分享和风险的承担。权益结算股份支付规范、正确的会计处理和纳税调整也尤为重要。本文在新会计准则的背景下,以案例的形式探讨了权益股份支付的会计处理和纳税调整,同时对权益股份支付会计处理现存的问题进行分析。     

新会计准则下股份支付的会计处理

一、股份支付产生的背景以股份为基础的支付最先以经理股票期权的形式产生于美国,因而对于它的会计规范也最先出现于美国。美国会计准则委员会最早于1972年制定了第25号意见书,只适用于雇员股份计划,并且对股票期权以内在价值进行计量并确认为费用,但是,由于在实务中的不合理和缺少根本的概念原理而遭到批判。美国会计准则委员会又于1995年颁布了第123号公告,鼓励企业按照公允价值计算股票期权,同时允许企业沿用内在价值法核算期权成本。此后,各个国家的会计机构开始致力于股份支付方面的工作,如德国、日本以及国际会计准则委员会等。     

权益股份支付的会计处理和纳税调整例解

权益结算的股权激励机制大大地创新了企业的员工激励方式,合理地激励了企业的管理人员更好地、持续地为企业创造财富。这种以权益结算的股份支付的激励方式在于促使企业管理人员参与企业利润分享和风险的承担。权益结算股份支付规范、正确的会计处理和纳税调整也尤为重要。本文在新会计准则的背景下,以案例的形式探讨了权益股份支付的会计处理和纳税调整。同时对权益股份支付会计处理现存的问题进行分析。     

《股份支付》准则中存在散利润操纵空间及相应建议

股份支付分为以权益结算的股份支付和以现金结算的股份支付,它们分别有不同的会计处理方法。股份支付准则中存在一定的利润操纵空间,比如：行权条件自由化;摊销期任意延长或缩短;不同的股份支付方式;股权授予日及可行权数量最佳估计数的随意选择;权益工具估值模型的选择等。要解决上述问题,可以修订《股份支付》准则及相关法律法规、提高企业高管的道德水平及完善公允价值计量相关准则。     

《股份支付》会计准则与上市公司股权激励——以中捷股份股权激励方案为例

股权激励是指上市公司以本公司股票为标的,对其董事、监事、高级管理人员及其他员工进行的长期性激励。股权激励方式中最传统的是股票期权激励,在股票期权方式上衍生出来的有限制性股票、股票增值权、业绩股票等长期激励方式。2006年2月,中国财政部推出了新的会计准则,其中增加了《股份支付》准则,对国内公司股权激励的相关会计处理作了明确的规定。新会计准则对股权激励会计处理主要是与国际会计准则中《国际财务报告准则第2号—以股份为基础的支付》以及美国2004年12月新修订的准则比较类似,要求对股权计算公允价值,然后以费用的形式计入到利润表中,这一会计处理原则将对上市公司的股权激励产生重要影响。     

浅析企业集团内部股份支付的会计处理

《企业会计准则第11号一股份支付》对公司股份支付的特殊考虑—企业集团（由母公司和其全部子公司构成）内发生的股份支付交易做出了相关规定,完善了股份支付的会计处理,文章对集团内部股份支付的会计处理进行了分析。     

浅析企业集团内部股份支付的会计处理

《企业会计准则第11号—股份支付》对公司股份支付的特殊考虑—企业集团(由母公司和其全部子公司构成)内发生的股份支付交易做出了相关规定,完善了股份支付的会计处理,文章对集团内部股份支付的会计处理进行了分析。     

《企业会计准则第11号——股份支付》案例分析

财政部发布的新准则对股份支付有了明确的规范,体现在新增《企业会计准则第11号——股份支付》文件上,新准则的内容和实际操作中的财税差异值得上市公司关注。我国现行会计准则和制度均未对股份支付有明确的规范,只是对股权激励的范围在2005年11月中国证监会"关于就《上市公司股权激励规范意见》(试行)公开征求意见的通知"(以下简称"旧制度")等一些相关规定中有零星分散的说明,而     

集团内股份支付涉及还款安排的会计处理探讨

<正>股权激励已经成为上市公司和IPO公司激励员工的一种重要手段。随着股权激励越来越广泛的运用,股权激励计划的设置也变得越来越多样性。一些股权激励涉及到集团内股份支付,而股份支付准则及其应用指南、相关解释等对集团内股份支付会计处理的规范较为简单,实务中对于集团内股份支付的会计处理存在一些困惑。本文以案例分析方式,梳理了集团内股份支付的会计处理,     

职工薪酬与股份支付

职工作为企业生产经营的劳动主体,薪酬是对其付出劳动的补偿,我国新企业会计准则第9号《职工薪酬》首次系统规范了企业和职工建立在雇佣关系上的各种支付关系。随着证券市场和公司治理机制的发展,以股权激励为主的股份支付业务在我国逐渐普遍。为了适应市场经济的发展、满足企业对股份支付业务会计处理的需要,借鉴国际财务报告准则,新企业会计准则第11号《股份支付》首次规范了企业以自身股份为基础进行支付的业务。     

权益结算的股权激励会计处理辨析——以天地科技股权激励计划为例

股份支付准则及其指南对股权激励的会计处理作出了原则规定,但是理论界还存在不同观点,实务处理中也存在一些问题需要进一步研究。本文拟以天地科技股权激励方案为基础,结合企业会计准则的有关规定,对权益结算的股权激励的会计处理做进一步研究,对股份支付准则提出改进建议。     

股份支付会计处理及问题探讨

正经过数年的实务运行,股份支付准则在执行中暴露出一些问题,比如随着股价的变化及行权期的临近,权益结算的股份期权的公允价值没有得到及时确认和披露。本文通过实务案例对股份支付准则进行简要解读,并对存在的一些问题提出解决的方案。一、股份支付准则解读     

股权激励的会计与企业所得税处理

2005年12月31日，证监会发布《上市公司股权激励管理办法（试行）》，规范了上二市公司以本公司股票为标的，对其董事、监事、高级管理人员及其他员工进行长期性激励的措施和行为。在2006年2月15日，财政部颁发的《企业会计准则——基本准则》中，对股份支付的确认、计量和相关信息的披露，也以独立的会计准则《企业会计准则第11号——股份支付》加以规范，     

关于现金结算的股份支付会计处理的改进思考

<正>一、现金结算的股份支付会计处理存在的问题随着公司股权的日趋分散和管理技术的复杂化,越来越多的企业采用股份支付的方式来激励管理者、其他人员或第三方单位,以期待他们为企业创造更多的价值。2006年2月我国颁布了企业会计准则,规定股权支付可以采用以权益结算和以现金结算两种支付方法。准则要求,除授予后立即可行权的现金结算股份支付,企业应当在等待期内的每个资产负债表日,以对可行权情况的最佳估计为基础,按照企业承担负债的公允价值,将当期取得的服务计入相关资产成本或当期费用,同时计入负债,并在结算前的每个资产负债表和     

浅析股份支付的财务处理

随着资本市场的发展,股份支付成为企业越来越广泛使用的一种激励机制。《企业会计准则第11号——股份支付》对其会计处理作了详细的规范,但税法还没有做相应的规定。股份支付的核算涉及损益类的项目,在将利润总额调整为应纳税所得额时,股份支付是否构成暂时性差异,需由所得税法加以规范。本文根据对税法整体精神的理解,对权益结算的股份支付和现金结算的股份支付的财务处理进行了初步探讨。