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在知识经济时代下,知识经济的管理直接关系到企业的经济利益变化,并决定了企业未来的生存和发展,由此可见企业进行知识经济管理迫在眉睫。企业只有明确知识经济管理对管理的促进作用,不断加强内部知识资源的管理,才能够加强企业核心实力,提高自身在经济市场的竞争优势,在激烈的竞争中生存。笔者将以知识经济管理为背景,就企业如何把握知识经济管理下的发展机遇,创新企业管理进行探讨。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2016,(11)
时代在进步,经济在快速发展,企业要想在激烈的竞争中获得生存,就必须学会高效的管理。企业经济管理是企业提高自己整体发展水平的有效途径,是保证自己生存和发展的基础。但是,当今社会下,企业经济管理还存在着较多的问题。本文将对加强企业经济管理的有效对策进行论述。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2019,(4)
社会经济高速发展过程中,人们进入了经济一体化的经济发展时代中,企业竞争压力更大,从资本竞争向着人才竞争转变。而企业绩效体现也从市场份额向人才占有率转变。可见,人力资源管理对于企业绩效会产生较大的影响,本文首先对战略人力资源管理在企业绩效中影响进行分析,然后提出提升企业人力资源管理效果的有效措施,望采纳。 相似文献
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董长征 《中国商贸:销售与市场营销培训》2014,(21):112-113
科技发展推动经济的进步,知识经济带来了时代的变革。在竞争激烈的市场经济中,企业势必寻求适合长远发展的成本管理方法。成本管理是企业管理的重要分支,管理恰当与否直接决定了企业未来的生存与发展状况。当前,企业要发展并获取更高的经济利益,必须要将成本管理作为首要目标,经济效益很大程度上又取决于产品成本水平的高低。加强企业成本管理,以低成本投入实现企业利润的最大化,是企业竞争的力量型武器。 相似文献
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李利 《中国商贸:销售与市场营销培训》2013,(9X):56-57
现代企业处于激烈的市场经济竞争时代,经济实力及其管理水平是现代企业得以致胜的法宝,只有经济实力的强大企业才能有更大的发展空间,才能在激烈的市场经济竞争中展现强有力的竞争实力。现代企业财务管理作为企业经济基础的管理方式,对企业的生存和发展具有十分重要的作用,因而,现代企业财务管理方面存在的一些不足亟待进一步分析阐释,以利于更加完善的改进措施的提出与探讨。 相似文献
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企业竞争的本质是高素质人才的竞争,而且以人为本的理念越来越深入人心,员工在企业发展进程中的价值体现越加显著。企业面对数字经济时代,为实现发展的可持续,必须将员工关系管理放在首位。本文首先分析数字经济背景下推动企业员工关系管理改革的必要性以及企业与员工关系的特点,其次基于员工关系管理的实践思路,从几个方面深入说明实施管理的具体措施,以供参考。 相似文献
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全竞争时代企业价值链管理的内涵及实现策略 总被引:1,自引:0,他引:1
企业是经济组织,实现产出效益最大化是其经济性的本质要求.价值链管理是企业实现价值、适应全竞争时代经济活动的管理方法.文章指出,企业必须构建合理有效的价值链,才能在产业价值链中取得竞争优势,并获取持久发展的动力. 相似文献
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21世纪是一个信息化时代也是一个经济竞争时代,要从竞争中获取利润就必须采取合理的企业管理方法。而一个正确的企业管理不但会给企业带来较大的利润,还决定着企业的发展方向。目前,企业中最大的压力就是在竞争中获生存,那就是获取利润的空间。这就为企业的管理提出了新的任务,就必须要将产品开发与市场营销相结合。本文就是从产品与市场营销效果结合的优势入手,分析这样的企业管理理念。 相似文献
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随着经济全球化与信息技术的发展,企业间的竞争已经上升为供应链与供应链之间的竞争,企业的生存发展离不开卓越的供应链管理。在电子商务时代,现代企业供应链管理同时面临着挑战和机遇。电子商务将会变革供应链的管理模式,让供应链产生革命性的发展。 相似文献
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知识经济时代管理新动向 总被引:2,自引:0,他引:2
当今世界经济已从工业经济时代悄然向知识经济时代转变。研究知识经济时代管理方法和特点,将有助于我们的企业步入知识经济时代,适应世界经济发展潮流.制定和实施新的经营管理谋略,以在知识经济竞争中取胜。 相似文献
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《现代营销(创富信息版)》2019,(3):190-191
随着经济全球化深入发展,我国经济发展水平明显提高,但是也使各个行业都面临着激烈的竞争压力。在共享经济时代下,对于我国各个行业发展来说都是新的机遇与挑战。基于共享经济时代环境下,我国企业管理人员应该加强重视人力资源管理中存在的问题,并关注人力资源管理的创新与发展,在发展中不断地调整,才能满足共享经济时代发展的根本要求,使企业在挑战中不断发展长大,进一步获得更多的经济效益与社会效益。由此可见,探讨共享经济时代下的人力资源管理趋势具有十分重要的现实意义。 相似文献
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《中国商贸:销售与市场营销培训》2019,(18)
随着企业竞争的日益加剧,为了在市场上立足,企业必须要做好经济管理工作,为了保证经济管理工作的实际效果,采取柔性管理的方式也符合时代发展的趋势。本文主要围绕柔性管理在企业经济管理中的作用展开分析和论述,首先介绍柔性管理的概念及特征;其次分析柔性管理在企业经济管理中的作用;最后提出开展柔性管理的有效举措。 相似文献
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随着社会经济飞速发展,科学技术持续进步,我国逐渐走向信息化发展时代,经济管理在企业的发展中显得越来越重要,企业需要做怎样的升级转型才能顺应信息时代下的发展、企业需要如何才能在如此激烈的竞争当中才能稳住发展不被社会淘汰。只有加强企业财务预算管理、提高企业经济运转能力才是保障企业在信息时代下稳定发展的有效方法。 相似文献
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当前,我国已步入数字经济时代,数据与信息成为了数字经济时代下重要的资产。如何充分利用数据与信息价值,提升企业在市场上的竞争优势,也成为了各企业在未来可持续发展中的战略性问题。各企业逐渐意识到数字经济时代优势,开始对市场环境展开调查,积极引进核心数字技术,以现代化管理理念和创新思维,对企业管理策略进行优化,使其更向现代化方向靠拢。本文阐述了数字经济时代的发展对企业管理产生的主要影响,对数字经济时代下企业管理过程中存在的问题及其解决措施进行了分析,并对数字经济时代下如何对企业管理进行优化进行了探讨,以进一步完善企业现代化管理体系,助推企业数字化转型。 相似文献
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随着科技的发展和社会的进步,各国都逐渐进入了知识经济时代,知识作为一种资源,对于经济的发展起到的作用越来越大。对于企业来说,以后的竞争不再是资本、硬件水平、规模的竞争,更多的是人才的竞争,归根结底也就是知识的竞争。因此,在企业的营销管理中推行知识管理显得越来越重要。本文简要介绍了企业营销知识管理的基本内涵,并对如何在企业营销管理中构建知识管理提出了几点建议。 相似文献