房价大幅上涨的旁侧影响研究——基于近年北京地区的实证分析

本文运用模型揭示了房价大幅上涨势态下房地产投资对经济生产的诱发作用,分析了近年房价上涨对消费的挤出影响,并以北京地区为样本进行了实证分析。     

房价上涨如何影响工业企业加成率：事实与机制

将“担保效应”和“挤出效应”纳入同一框架解释房价上涨对工业企业加成率的影响机制。在此基础上，根据中国工业企业数据对理论命题进行实证,研究结果为：总体上，房价上涨显著降低了中国工业企业加成率；分样本回归显示，民营、一线和热点二线城市、东部地区和资本密集型企业受房价上涨的负向“加成率效应”较强；作用渠道检验证实中国工业企业在房价上涨时整体上“担保效应”和“挤出效应”不显著，但企业出口产品质量和生产率显著下降，从价格和成本渠道分别降低了企业加成率；与房地产行业相关性和地区市场化指数显著影响企业的负向“加成率效应”。结论对“去库存”和提升工业企业竞争力政策协调具有参考意义。     

中国城市房价上涨的财富效应分析

通过分析北京和上海两个城市住宅价格上涨对居民消费的影响,不仅没有得到"财富效应"的结论,反而存在不利影响,在北京体现得尤为明显.因此,在评价近年来中国房地产价格快速上涨时,要慎用财富效应的概念来鼓吹价格泡沫,而应该考虑到房价过快上涨所带来的社会资源错误配置和财富再分配等负面效应.     

农村女性人力资本投资成本收益分析

我国农村女性人力资源素质低下,与现阶段农业女性化发展趋势相悖,而导致这一状况的根本原因是农村女性人力资本投资极度匮乏.本文通过分析农村女性人力资本投资的成本和收益,对如何增加农村女性人力资本投资,从而提高农村女性人力资源素质提出建议.     

企业人力资本投资效益研究

人力资本管理已成为现代企业管理的核心工作。本文以员工培训为例,分析了企业人力资本投资的成本、收益,进而研究了企业的人力资本投资效益。     

房价对家庭商业性医疗保险需求的影响

本文采用2014年中国家庭追踪调查(CFPS)数据,从微观上研究了房价对家庭商业性医疗保险需求的影响。结果表明,房价上涨,拥有房产的家庭会感到更加富裕,由于财富效应,家庭购买商业性医疗保险的可能性增加。     

政府投资对私人投资的挤出效应实证分析

本文主要探讨的是政府投资对私人投资是否存在挤出效应。首先,对挤出效应相关的概念进行了阐述。其次,运用我国1994年至2012年的宏观年度数据建立模型,进行相关实证分析。分析结果表明,在该期间内政府投资对私人投资有促进作用,与凯恩斯的传统理论相矛盾。因此,本文从我国的具体情况出发进一步分析产生这种差异的原因,从而得出相关结论。     

我国人力资本投资对经济增长影响的实证分析

人力资本理论和新经济增长理论揭示了新经济时代的增长动机机制,并为西方发达国家的实践所证实;该理论对于我国和其他发展中国家具有借鉴意义。文章以该理论为基础,结合计量经济分析方法,利用我国从1985~2005年的国内生产总值、固定资产投资额、劳动力数量以及不同学历的在校人数数据,来研究我国人力资本投资与经济增长之间的关系。结果表明:我国的初级人力资本投资对经济增长具有十分显著的作用,中等教育、高等教育层次上的人力资本投资对经济增长的作用不是十分显著。初步验证了人力资本投资是影响经济增长的重要因素。     

房价上涨如何影响了工业产出

为探究房价上涨对工业生产的作用机制,首先基于理论视角对房价如何影响房地产投资、劳动力成本进而影响工业产出进行了论证,基于2003年~2017年全国时间序列数据,构建VAR模型实证检验了房价上涨对工业产出的影响机理。结果表明:房价上涨对工业产出具有"先促进,后抑制"的作用;房价上涨,一方面通过促进房地产投资增长抑制工业产出,另一方面通过提高工业企业劳动力成本抑制工业产出;短期内工业产出对房价的冲击响应较为灵敏且强烈,但长期来看房地产投资、劳动力成本的影响力会逐渐显现,且房地产投资最终成为了解释工业产出的主导因素。     

房价上涨的成因与对策

房价的过快上涨使社会消费走向了集中的单一消费方向,对社会需求和消费存在巨大的“挤出”效应,抑制了健康的社会需求和消费,从而使经济增长链条畸形化。     

人力资本投资对企业收益的作用机制

本文通过人力资本投资的概念和特征,以在职培训为例指出以提高劳动者素质为媒介,主要分析了人力资本投资对企业收益的作用机制,并总结出人力资本投资与收益之间的模型图。     

人力资本投资对经济增长贡献率的实证研究与分析

美国著名的经济学家贝克尔把人力资本投资描述为“通过增加人的资源而影响未来的货币和物质收入的活动”,可见,投资是一种增加未来收入(物质和非物质)的活动。作为一种投资,人力资本投资同样也可会产生收益,这种收益放大到社会层面,即个体的人力资源增加,将提高人力资源对信息、知识、技术的获取、运用和转化能力,大大提高劳动生产率,从而带来社会经济的增长,这种经济的增长正是源于对人力资本的投资。因此,人力资本投资对经济增长有着巨大的贡献作用     

我国农村劳动力人力资本投资的选择

人力资本是一种与物质资本相对应的资本形式,它表现为能为任何个人带来永久性经济收入的能力和知识等.由于人力资务投资具有生产性和消费性的特征,在收入、消费水平较低,继续教育和医疗保健等投资相对较高的情况下,进城务工已经成为农村劳动力人力资本投资理性的选择.     

构建人力资本投资节约与投资运营效益提升的机制

在现代企业中,人力资本所创造的企业价值已大大超过了物质资本,也是企业价值变动的关键因素。本文在节约人力资本的管理思想下,系统阐述了人力资本投资的节约机制和在此基础上设计的人力资本投资效益指标及其提升机制,不仅在理论上而且在企业管理操作层面上找到人力资本投资节约和投资运营效益提升的机制。     

企业人力资本投资研究

随着人力资源管理在我国的发展与完善,国内的企业家越来越重视对人力资本的投资,人力资本投资已经成为企业人力资源管理的重要组成部分。人力资本投资的成败直接关系到企业的可持续发展。人力资本具有能动性、不可转让性、社会性等区别于其他投资的特性,以及企业与员工自主性的影响,导致人力资本投资存在较大的风险。本文从各类型企业人力资本投资现状出发,分析企业人力投资风险的内在原因和外在来源,总结现今人力资本投资风险所带来的影响,并有针对性地提出防范、规避风险的有效对策。     

政府投资挤出民间投资影响因素的实证分析

投资是拉动我国经济增长的重要力量,而其中政府投资则对民间投资具有调节作用,本文基于VAR模型,对政府投资挤出民间投资的主要因素进行了实证研究,结果发现金融机构的信贷是影响政府投资挤出民间投资的主要原因,而税收以及政府在竞争领域的投资对民间投资影响较微弱,对此,文章最后提出了一些政策建议。     

农村人力资本投资对农民收入作用实证分析

根据1990—2006年我国农村人均人力资本投资和人均纯收入数据,遮用平稳性检验,协整检验,误差修正模型对我国农村人力资本投资对农民收入的作用进行实证分析。结果显示：就长期来说,人力资本投资与收入之间存在着协整关系,且人力资本投资对收入的作用是显著的;就短期来说,人力资本投资对收入的作用不显著。这说明了人力资本投资对收入增长的作用具有滞后性,并提出了相关的政策建议。     

教育—人力资本投资的重要内容

美国经济学家舒尔茨认为 ,研究经济增长问题不能仅仅考虑有形的物质资本 ,还应在传统的资本概念中加入人力资本 ,而且西方经济的发展过程已经证明 ,人力资本投资的收益率要高于物质资本的收益率。由于在市场经济条件下 ,人们会对投资收益的差异做出合理的反应 ,正确地选择自己     

外商直接投资与国内投资关系实证研究

利用计量经济学模型,实证检验了我国不同地区FDI与国内投资之间的关系。在对FDI与国内投资效率进行比较中,得出在我国各地区FDI与国内投资之间均不存在所谓的“挤出效应”,不同地区FDI与国内投资的效率也有所差异,东部地区FDI效率远远高于国内投资效率,而西部地区FDI与国内投资效率差距相对较小的结论。