导入国际质量管理方法 创新党建工作

在建立现代企业产权制度的改革攻坚阶段,积极推行党建工作质量管理体系,实现党建工作与经济工作的相融互动,能够使企业达到促进企业党建工作创新、提高企业经济效益、确保企业稳定发展的目的。峰峰集团有限公司在推行党建工作质量管理体系工作中,导入ISO9000质量管理理念和方法,推行党建工作质量管理体系,依据“试点先行,两条腿走路”的建设思路,积极探索,勇于实践,走体系认证的路子,体现了国有企业党建工作与时俱进、不断创新的时代特色和党的先进性的时代要求。     

深化党建工作质量管理体系建设

在党建工作中引入质量管理体系,把党建工作融入企业管理运行机制中,可实现党建工作程序化控制、标准化考核、持续化改进。     

中国石化企业基层党建工作的新面貌 ——集团公司党建调研情况纪略

今年4、5月份，集团公司党组组织了一次规模较大、范围较广的企业党建调研活动。这次调研围绕企业贯彻落实党组《关于加强和改进企业党建工作的指导意见》（党组[2005]203号文）的情况展开，涉及到上中下游20家企业。20家企业的职工总数、党员总数都超过了集团公司职工总数和党员总数的半数，具有一定的代表性。     

改进党建工作推动企业发展

国有企业党组织能否发挥政治核心作用，关系到党组织在企业中的作用、地位和威信。企业基层党组织如何围绕中心、把握大局、服务大局开展工作，促进企业实现又好又快发展，是企业党建工作必须着力研究和解决的重大课题。按照集团公司党组《关于加强和改进企业党建工作的指导意见》，近年来华北石油局党委结合企业党建和生产经营工作实际，     

切实提高党建工作的运行质量

在新的形势下，国有企业党建工作要紧紧围绕企业改革和生产经营来进行，坚持党要管党，从严治党的方针，坚持继承和创新相结合，以有一个好的领导班子，有一支好的党员队伍，有一个好的工作机制，有一套好的工作制度为目标，从政治、思想、组织和作用上全面加强企业党的建设，充分发挥党组织政治核心作用，促进企业的两个文明建设。 　　随着电力改革的逐步深化，企业普遍把提高经济运行质量作为生产经营管理的最终目标，努力追求低投入、高产出、高效益和经济运行质量的明显提高。实际上企业党建工作同样存在着一个提高运行质量的问题。 　…     

企业党建工作如何避免形式主义

当前党的群众路线教育实践活动将反对形式主义列为一项重要内容。企业党建工作是否务实,关系到党组织对企业健康发展的保驾护航作用的发挥。通过改变工作作风带动和影响企业员工搞好经营管理,形成团结向上、奉献企业的良好风气。本文首先阐述企业党建工作中形式主义主要表现有哪些,然后分析实际工作中产生形式主义的主要原因,最后提出党建工作如何开展,才能避免形式主义。     

努力开创党建工作新局面——集团公司召开党建工作会议

集团公司党建工作会议于11月12日在北京召开。会议传达学习了党的十七届四中全会精神和全国国有企业党的建设工作会议精神,总结工作,交流经验,分析面临的形势任务,安排部署当前和今后的一个时期党建工作。     

QHSE管理体系与实际管理工作的融合

企业开展质量管理体系认证工作已多年。近年来在集团公司指导下，企业从管理工作需要，对质量管理体系和健康、安全、环境管理体系进行整合，建立了QHSE管理体系。但是在QHSE管理体系建立初期．由于对标准理解的不够准确和对实际状况缺乏深入了解．未很好找到标准和实际情况的结合点，很容易出现QHSE管理体系与实际管理工作“两张皮”的现象．     

探析新时期油田企业如何实现党建工作创新

油田企业党组织在企业发展过程中,发挥着战斗堡垒和政治核心作用,企业党组织能否解放思想与时俱进,不断创新党建工作,对企业的发展壮大至关重要。     

履职尽责 开拓创新 开创直属机关党建工作新局面

在集团公司直属机关加13年党的工作会议上,集团公司董事长、党组书记周吉平发表了重要讲话,对党建工作面临的形势任务做了深刻阐述,对于＂三型＂党组织建设、加强和改进企业党建工作、加强反腐倡廉建设、转变工作作风等提出了明确要求。本刊特在这里予以刊发,供大家学习之用。     

物流企业如何提高核心竞争力

现代物流作为一个新兴产业,在国民经济中的作用日显突出,有巨大的发展潜力,吸引了大量的投资者。对物流企业而言,企业之间的竞争表面上看是服务产品的竞争,实质上是能力的竞争。任何一个物流企业要想在市场上生存与发展,就必须有效地建立起自己的核心竞争力。一、影响物流企业构建核心竞争力的因素物流企业构建核心竞争力至少要考虑三方面的因素,即目标市场需     

如何构建煤炭企业特色安全文化

以人为本，尊重生命，关注安全，已成为煤炭企业发展和生存的共同追求。安全文化建设是伴随着企业长期发展的持久性工程．只有大力加强安全文化建设，正确把握安全与生产、安全与效益、安全与稳定的关系，提高干部职工队伍素质．形成具有煤矿特色的安全文化，才能确保煤炭企业实现长治久安。     

煤碳企业要加强安全文化建设

近年来。不少煤炭企业通过大力培育安全文化，使煤炭企业的安全工作能够与时俱进、不断创新，准确地把握住规律性、加强创造性，使安全管理迈上了科学规范的轨道．切实增强了安全管理的吸引力、持久力和创造力。     

加强党风廉政建设 提高煤矿安全监察执法水平

前不久．中纪委召开了第三次全会．国务院召开了廉政工作会议，国家煤矿安全监察局召开了全国安全监管监察系统纪检监察会议，为认真贯彻落实好这些会议精神，弘扬求真务实的作风．切实加强云南煤矿安全监察队伍的党风廉政建设和反腐败工作，本人结合自己的工作实践，谈几点学习体会。     

煤炭企业如何加强文化建设

随着煤炭企业经济的不断发展，市场需求情况的不断变化，企业已从表面上的产品竞争逐步转向更深层次的文化理念的竞争。煤炭企业只有高度重视企业文化建设，而且是建设优秀的余业文化，才能不断增强企业竞争实力，在市场经济的大潮中求得生存。     

煤炭企业信息化建设的障碍与对策

当今时代，互联网络给人们的行为方式带来前所未有的变革，世界各国的企业界都在致力于信息化建设。与发达国家的煤炭企业及我国其他产业的企业相比，我国煤炭企业信息化建设进展较为缓慢，主要是因为信息化建设过程中存在很多障碍。只有充分认识到这些障碍，并有针对性地采取措施消除它们，才能迅速推进我国煤炭企业的信息化建设进程，提高企业的管理水平，提升企业的核心竞争力。     

如何建立和完善煤矿安全生产的长效机制

“隐患险于明火、防范胜于救灾、责任重于泰山。”这是江泽民同志对我国安全工作的高度重视和对人民高度负责所提出的重要指示。要求各级领导务必以高度的责任感和强烈的责任心抓好安全生产、关注安全、关爱生命：     

如何搞好煤矿安全质量标准化

煤矿安全质量标准化工作是煤矿安全生产的基础，是建立煤矿安全长效机制的根本途径。由于作业场所的特殊性以及井下地质条件的多变性，煤矿生产安全因素较为复杂，搞好煤矿安全质量标准化工作意义十分重大。通过近几年的煤矿安全质量标准化工作实践，笔者认为，搞好煤矿安全质量标准化工作需做好以下几点：     

煤炭企业如何建设高效综采队——对鹤岗矿业集团南山矿综采一队的调查

鹤岗矿业集团南山矿综采一队始建于1974年,先后使用过英国、波兰、德国及国产C45、C86等十余种综采(综放)设备,始终保持着较高的煤炭生产水平,是南山矿乃至全公司主力采煤队。2002年以来,保持了连续年产破百万吨的高水平,2005年全年原煤产量174.5万吨,刷新集团公司综放单机单面