绿风95

河北绿风集团有限公司系河北省民营科技企业、高新技术企业、星火示范企业。农业部授予全国乡镇企业科技进步先进单位,化工部授予科技先进企业称号。公司被评为省级“重合同守信誉”单位,连续六年被省农行定为“AAA”级信用企业,产品被国家六部委评为国家级新产品。 本集团拥有六个紧密层企业:河北绿世纪保健品有限公司,动物药物添加剂厂,绿风养殖场、绿风包装材料厂、农果试验厂,河北省徐水生物工程有限公司。     

燕赵钢铁巨人——河北滦河实业集团有限公司

拥有16家子公司、年产值已达26亿元之多的河北滦河实业集团有限公司是以钢铁为主业，兼营建材、水泥、房地产和保安护运等产业的大型综合性民营企业。自2002年以来，公司先后被评为“全国百强营销企业第75名”、“中国成长型百强企业第18名”、“河北省百强企业第32名”、“河北省民营企业十强第9名”。     

中国航运界的黑马——河北远洋快速发展纪实

河北远洋（HOSCO）成立于1980年。1997年曾面临破产的窘境。1998年年初，以高彦明为首的领导班子上任后，面对企业的颓势和低迷的航运市场，通过转变观念、精简机构、改善经营、严格管理、确保安全、低成本扩张、调整船队结构等一系列卓有成效的措施，不仅使企业很快走出困境。而且进入了快速发展的轨道。目前公司控制的运力达100多艘船舶、1000多万载重吨，管理的船队规模位居全国同行业第三名。公司先后被评为“河北省优秀企业”“河北省明星企业”“金融诚实守信企业”“纳税A级企业”“全国交通系统先进集体”等。公司董事长高彦明先后被评为“河北省交通系统劳动模范”“河北省创业企业家”“全国交通系统劳动模范”“全国优秀企业家”等．并当选为中国船东协会副会长和中国船东互保协会副董事长，被《中国航务周刊》评为“国际海运界2004年度新闻人物”和2005年度“十大领军人物”。     

"燕京"凭什么说"不"

80年代中期以来，中国的啤酒业蓬勃兴起，“五星”、“青岛”、“丽都”等国内名牌相继兴起，然而经过十几年的发展，不知不觉中这些国人引以为豪的知名企业都以归于外资老板的麾下而告终。合资道路似乎是国家大力提倡的发展民族经济的一种方式，但刚刚树起的牌子、闯开的市场被外国人轻易分去一大半，怎么也让人不甘心。当然各个企业情况不同，合资原因、利弊也各异，但恐怕他们都有难言的苦楚。国内啤酒业不合格的也为数不多，“燕京”便是其一。“要问‘燕京’为什么不合资？道理很简单。就是我不想被别人吃掉”北京燕京啤酒集团公司总经…     

一项"落地"战略管理工具——平衡记分卡

许多企业每隔四五年进行一次战略方案调整，在制定新的战略方案的同时检讨原方案的执行情况。但是，如同管理层时常遇到的一样，“制定战略方案”被当作一项“任务”完成后，形成的件便被“架空”而束之高阁，并不能在企业的日常运作经营中得以执行。行之有效的做法是，战略方案制定中，企业应该注重制定过程的本身，而不是作为结果的件，大量地通过面对面的讲解沟通使员工了解公司战略，以便今后通过将战略紧密结合到日常运作经营中来推动战略的“落地”执行。平衡记分卡(Balanced Score Card简称BSC)就是在这样制定战略的过程中孕育出来了。     

怎样让员工满意--评"中国最不适合工作的企业"排行榜

在过去的一年里，“雇主”一词在中国媒体的曝光率非常高，一时间，各种关于行业、区域内的雇主排名充斥大小报章。最近，一些机构通过比较正规的调查，在互联网上公布了若干版本的“中国最不适合工作的企业”抑或是最差雇主排名，引起社会普遍关注。戴尔、沃尔玛、松下、日立、爱立信等知名企业均被认为是“最不适合工作的企业”。令人感叹的是，其中戴尔还曾经被评为“最佳雇主”。     

"大头娃娃"凸显标准危机

2004年4月23日，河北定州一名6个月大的“大头娃娃”在北京妇产医院保健楼进行体检。这名婴儿此前因食用了劣质奶粉“澳蒙牛初乳”造成脑袋比正常婴儿偏大，体重减轻。自2003年5月以来，安徽阜阳171名原本健康的婴儿在喂养期间食用了劣质奶粉，导致身体瘦弱、四肢短小、头部肿大，其中死亡13人。据报道，阜阳     

"民工荒"的成因分析及对策

大量民工进城，补充了城市劳动力的不足，对城市经济发展起到了重大作用。然而．以往被认为廉价劳动力接近于“无限供给”的“民工潮”，在2004年被大规模的“民工荒”所取代。自2003年底，珠三角、闽东南、浙东南等地区出现招工不足现象，从事一线操作的工人缺口很大，不少企业被迫减产停产。据相关调查报告显示，企业缺工主要发生在珠三角、闽东南、长三角、浙东南等加工制造业地区．特别是珠三角加工制造类企业的工人缺口约为200万人，企业缺工率在10％左右；据官方披露的数据，深圳缺工40万人，东莞27万人。整个珠三角缺工在200万人左右。在福建泉州和莆田两市共缺10万人。浙江温州等城市均存在不同程度的招工难问题。“民工荒”的出现。已对当地及周边地区的经济发展产生了直接影响。     

为"空降兵"说句话

“空降兵”-曾被视为“企业翻身”，“扭亏为盈”，“创造奇迹”的天兵天将，然而，当吴士宏离开FCL，李汉生撤出北大方正；陆强华拉上队伍做了大众电器有限公司的创始人：黄骁俭从SAP“空降”金蝶再从金蝶重返SAP……这些让各路媒体争相爆炒的“空降神化”也一夜之间变成了“败走麦城”，曾经名噪一时的“空降兵”也随这失去了光彩。辉     

孙大午“君主立宪”

2003年夏秋发生在河北徐水县的“孙大午事件”，曾轰动全国。2005年2月28日，大午集团再起波澜——孙大午在他的企业里开始确立“君主立宪制”。     

积极构建决策支持型财务管理体系——访中国石油大港油田公司总会计师纪树范

个人简介纪树范男,56岁,河北吴桥县人,汉族,大学本科文化,教授级高级会计师,现任中国石油天然气股份有限公司大港油田分公司总会计师。在石油企业工作36年,多次被评为“财务先进工作者”称号,2005年被评为“天津市先进会计工作者”,对油田企业管理和财务管理能结合实际进行了深入研究。2006年,作为项目组成员参加的股份公司财务管理信息系统项目,获得了国家级企业管理技术创新成果一等奖。     

打造"企业名片"要努力提高编辑策划水平

一、提高企业报刊编辑策划水平的必要性 1、打造“企业名片”的要求。企业报刊被喻为“企业名片”，要打造好这张“企业名片“，必须努力提高企业报刊编辑的策划水平。策划“是新闻报道和宣传活动的第一步”，提高企业报刊编辑策划水平不仅仅是为了提高报刊的质量和水平。扩大其影响，不断满足读新的需求，更重要的是．通过努力提高企业报刊编辑策划水平着力打造好企业报刊这张企业交流的名片。让人们更好地透过这张“企业名片”认识企业、了解企业、信任企业。从而，发挥出企业报刊在提升企业知名度，树立企业良好形象，增强企业市场竞争力中应有的不可替代的媒介作用。     

河北玉晶卷烟包装材料集团有限公司

河北玉晶卷烟包装材料集团有限公司位于张家口市高新技术开发区,占地面积3万余平米。该公司是河北玉晶集团下属一个子公司,该公司注册资金2000万元,现有职工500多人,专业技术人员60人。我公司始建于1989年,从2001年1月由乡镇集体企业转制为私营企业。多年来被河北省授予“省千家骨干企业”、中国农业银行河北省分行授予“AAA级信用企业”、河北省工商银行行政管理部门授予“重合同守信用单位”;     

宣化钢铁集团有限责任公司

宣化钢铁集团有限责任公司（企业前身为龙烟铁矿股份公司）创建于1919年．是国家重点大型钢铁企业。2004年，宣钢名到“中国500强企业”第238位、“全国大型工业企业”第143位、钢产量在全国钢铁行业名列21位．在世界钢铁企业钢铁产量排69位，并荣获“全国五一劳动奖状”；2005年名列河北“百强企业”第5位。     

不一般的提升

“中国钢铁看河北，河北钢铁看唐山”。唐山市被称为“中国钢铁第一大市”，全年钢铁产能5000万吨以上，占全国钢铁总产能的1／10。     

宣钢集团

简介宣化钢铁集团有限责任公司（企业前身为龙烟铁矿股份公司）始建于1919年是国家重点大型钢铁企业。2005年宣钢名列“中国500强企业”第236位。“全国大型工业企业”第143位钢产量在全国钢铁行业名列21位，在世界钢铁企业排名69位在河北“百强企业”名列第5位。     

为"空降兵"说句话

“空降兵”——曾被视为“企业翻身”、 “扭亏为盈”、 “创造奇迹”的天兵天将。然而,当吴士宏离开TCL;李汉生撤出北大方正;陆强华拉上队伍做了大众电器有限公司的创始人;黄骁俭从SAP“空降”金蝶再从金蝶重返SAP……这些让各路媒体争相爆炒的“空降神化”也一夜之间变成了“败走麦城”,曾经名噪一时的“空降兵”也随之失去了光彩,辉煌不再。2004年伊始,一定有不少企业又在思量着请来“空降部队”为自己创造奇迹了,面对着以往的战绩,企业难免举棋不定:“空降兵”是否真的可以拯救您的企业?我们很有必要重新翻开历史,找出“空降兵”,失败背后的真正问题！为“空降兵”说句话！     

从"工具人"到"目的人"的必然性

在管理思想的发展过程中，任何一种管理理论都是依据对“人”的一定认识而提出的，而各种管理理论的区别，归根结底也是因为对“人”的看法不同。纵观管理学的发展过程，对“人”的认识主要有“经济人”、“社会人”、“复杂人”等几种不同的人性假设以及相应的管理模式。作者认为，不论是梅奥在霍桑实验基础上发展起来的工业心理学，还是此后马斯洛、赫兹伯格等行为科学的研究，都有一个共同的特点，就是把人视作企业经营的工具，研究人是为了提高人的工作效率，从而更加有效地完成企业任务，达到利润最大化的目标。到了现代，这种“工具人”的认识正逐渐被“目的人”的理念定位取代。究其原因，主要在于以下几点。     

过度包装--"市场经济"还是"畸形消费"

“包装物的价值不应超过被包装产品价值的1到2倍”，针对过度包装日趋滥觞现象，全国人大环资委法案室主任孙佑海日前向媒体公开表示，“产品出厂必须符合标准，这是从生产源头上解决过度包装问题。如果企业违反标准，就独犯了标准化法。超标就是违法！”     

筑坚强堡垒 抓党建 聚力量 促管理

今年是河北四建“三年愿景规划”的开局之年，河北四建四分公司党总支积极探索如何围绕建筑施工企业实现健康发展，发挥企业党建思想政治工作的核心作用，特别是结合“创先争优”活动的开展，项目党支部以营造“真抓实干、清正廉洁、争创一流”的“风正、劲足、气顺”的工作作风和工作环境，积极营造创先争优良好氛围，结合项目部的工作实际，认真落实分公司“两个工作计划”，坚持以党建工作推动项目生产经营为中心，力保项目部生产经营各项指标的实现，制定了党建工作的新目标，使党建工作有形化，收到一定效果。