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相似文献
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1.
和谐基层央行文化是三个文明建设的最佳“结合点”,同时也是对基层央行思想政治工作的改革、创新、发展和补充。通过加强和谐基层央行文化建设,使员工在潜移默化中统一思想,凝聚力量,产生合力,使员工的思想观念,  相似文献   

2.
田光武 《武汉金融》2005,(10):41-42
金融先进文化是基层央行员工在建设和谐央行的实践中,融合凝聚的一种整体精神风貌和整体素质。建设金融先进文化、构建和谐基层央行是依法履行央行各项职能的客观需要。  相似文献   

3.
加强廉政文化建设是贯彻“三个代表”重要思想和落实科学发展观的迫切需要,是新形势下基层央行开展党风廉政建设和反腐败工作的一种新的载体和途径,是构建和谐央行、推动央行三大文明建设、维护央行稳定和谐的重要保证。本文在分析加强廉政文化建设重要意义的基础上,阐述了加强廉政文化建设必须正确处理好“四种关系”,提出廉政文化建设必须围绕构建“大宣教”的格局并付诸实施,切实突出廉政文化建设的制度化、经常化、大众化和阵地化。  相似文献   

4.
李峰 《时代金融》2008,(2):101-101
<正>基层央行作为人民银行系统的神经末梢,既是中央银行宏观金融调控体系的组成部分,又是辖区货币政策的传导者和执行者、金融秩序稳定的维护者和金融服务的提供者。基层央行的和谐是人民银行和谐的重要组成部分,事关基层央行职能的正确履行。和谐有如汪洋,应有海纳百川的气度。构建和谐基层央行是一个漫长的过程,每位员工对"和谐"的内涵的理解各有不同,  相似文献   

5.
党的十七大报告指出“推动社会主义文化大发展大繁荣,建设社会主义核心价值体系,增强社会主义意识形态的吸引力和凝聚力;建设和谐文化,培育文明风尚。”准确地论述了文化建设的战略地位,深刻地阐明了文化在社会生活、经济生活、政治生活中特殊而重大的作用。作为基层人民银行,如何通过央行文化建设来增强广大员工的凝聚力和战斗力,在建设和谐社会中作出应有的贡献?结合基层人民银行的职责任务和工作实际,笔者认为有必要大力倡导建设和谐基层央行文化。  相似文献   

6.
在当前全国构建和谐社会的前提下,如何以科学发展观为指导,努力建设和谐的基层央行,促使基层央行事业全面、协调、可持续发展是摆在人民银行的一个新课题。本文从科学发展观的涵义入手,试论了当前基层央行和谐建设的几个措施,旨在探讨基层央行的建设问题。  相似文献   

7.
本文以近年来基层人民银行员工心理健康问题为背景,通过对基层央行职工开展心理疏导工作重要意义的客观分析,阐述了心理疏导是构建和谐央行,高效提升履行央行职责的关键所在。  相似文献   

8.
央行的发展要靠管理,管理的成功凄靠文化。在文化创造新世界的今天,如何通过文化的导向、凝聚、激励、协调功能,把中央银行的服务精神、管理理念和核心价值观转化为员工的精神动力和自觉行动,是中央银行履行职责的现实需要。如何构建一种新型的具有基层央行特色的先进央行文化是新时期基层央行组织建设的重大课题。  相似文献   

9.
王林 《甘肃金融》2006,(7):50-51
构建和谐央行文化是建设社会主义和谐社会的重要组成部分,随着金融业日新月异发展和央行职能的转换,其行业职能、行业理念、行业目标、行业道德等也发生了大的变化.如何根据这些变化构建一种新型的具有基层央行特色的先进央行文化?这是新时期基层央行组织建设的重大课题.本文就如何构建新时期基层央行文化谈一些看法:  相似文献   

10.
葛笑冰 《金融与经济》2012,(2):85-86,84
制度文化是央行文化建设的重要组成部分,也是央行物质文化、精神文化建设的有机保障。人行襄阳市中支着力从丰富制度文化内涵、完善内部制度体系、营造制度文化氛围、构建长效机制等方面,对建设基层央行制度文化进行探索与实践,促进了制度建设与文化建设相融全,推动了单位和谐、健康、持续发展。  相似文献   

11.
本文通过分析制约基层央行文化建设深入开展的主要问题,指明了加强基层央行文化建设需要树立的理念,提出了如何把服务精神、管理理念和核心价值观转化为员工的精神动力和自觉行动的对策建议.  相似文献   

12.
钱辉 《浙江金融》2006,(10):14-15
基层央行廉政文化建设是基层央行文化建设的有机组成部分,它不仅是基层行廉政文化建设的需要.也是创建文明单位和和谐单位的重要途径和保障营造良好的廉政文化.将会给基层央行文化带来健康向上、生动有效的文化形态:将会给全体员工传导正确的廉洁价值取向.营造具有央行特色文化理念:将形成所有人共同认可的价值观、道德观、行为观及所追求的工作目标等内容,从而更深刻地促进管理目标的实现。  相似文献   

13.
宁远 《青海金融》2008,(1):64-64
基层央行是工会组织和工会工作者“求真”的平台,行员职工是“务实”的对象。基层央行的和谐和行员职工平等是我们工会组织一切工作的出发点和着力点,领导干部和领导机关的决策、谋略来自基层,源于职工,作为工会组织和工会工作者,要在构建和谐基层央行中发挥好作用,肩负起使命,履行好职责,就必须以求真务实的精神,  相似文献   

14.
员工绩效薪酬设计是基层央行激励机制构建的重要环节和基层央行薪酬制度改革的发展方向.本文运用博弈理论就这一制度改革进行分析,阐述基层央行员工绩效薪酬设计的基本原理及应注意的问题.  相似文献   

15.
杨景丽 《时代金融》2012,(35):169-170
随着构建和谐社会理念的提出,女职工作为基层央行一支不可或缺的中坚力量,在构建和谐基层央行中发挥着越来越重要的作用。如何充分调动女职工的工作热情和培养生活情趣,充分发挥女职工在构建和谐基层央行中的应有作用,是当前基层央行女工组织面临的重要课题。本文试从分析当前基层央行女职工文化活动的开展,探讨开展区域性女职工活动对构建基层央行和谐的作用问题。  相似文献   

16.
基层央行要加强反腐倡廉制度建设,在实践中应当在制度体系建设的内容和原则上下功夫,扎实推进央行事业健康和谐发展,构建良好和谐央行廉政环境  相似文献   

17.
在当今经济金融发展形势下,实现央行在深化改革中发展进步,必须准确把握央行文化内涵,形成一种共同信念支持和精神追求以达到凝聚人心、统一思想,促进发展。基层央行是人民银行的分支机构,是央行的“神经末梢”,肩负着宏观调控,金融稳定和为社会提供金融服务的重要职责。构建特色鲜明的基层央行文化,对促进央行各项工作有着极其重要的意义。基层央行人如何正确认知央行文化,并通过文化的导向、约束、凝聚、激励功能,把中央银行的服务精神、管理理念和核心价值观转化为员工的精神动力和自觉行动,显得尤为重要。  相似文献   

18.
刘军强  伍瑜 《时代金融》2012,(26):127-128
<正>央行文化建设对基层人民银行树立良好外部形象,加强和改进思想政治工作有着巨大的推动作用。近年来,人行澜沧县支行紧紧围绕中心工作,不断拓展央行文化建设的领域和空间,积极探索基层央行文化建设的实现途径,为有效履行基层央行职责、营造良好发展环境、改进职工面貌提供了有力的思想保障和精神动力。一、坚持以人为本理念,凝聚基层央行文化建设共识央行文化建设的根本就是采取有效措施,把组织所倡导的文化逐步根植于每个员工的思想深处,在潜移默化中统一员工思想。为此,澜沧支行党组坚持以"三个代表"重要思想为指导,努力践行科  相似文献   

19.
刘军强  伍瑜 《云南金融》2012,(9Z):127-128
<正>央行文化建设对基层人民银行树立良好外部形象,加强和改进思想政治工作有着巨大的推动作用。近年来,人行澜沧县支行紧紧围绕中心工作,不断拓展央行文化建设的领域和空间,积极探索基层央行文化建设的实现途径,为有效履行基层央行职责、营造良好发展环境、改进职工面貌提供了有力的思想保障和精神动力。一、坚持以人为本理念,凝聚基层央行文化建设共识央行文化建设的根本就是采取有效措施,把组织所倡导的文化逐步根植于每个员工的思想深处,在潜移默化中统一员工思想。为此,澜沧支行党组坚持以"三个代表"重要思想为指导,努力践行科  相似文献   

20.
<正>业务竞赛是基层央行推动自身加快发展的一种强劲助力,是增强职工主人翁意识,调动职工积极性、创造性的重要手段。就基层央行来讲,业务竞赛作为基层央行党组织领导、行政支持、工会牵头的活动,多年来在引导职工振奋精神,激发员工潜能和创造力,充分发挥员工聪明才智,促进劳动生产率提高和推动"三个文明"建设进程中都发挥了十分重要的作用。那么,在当前我们面临新的竞争形势,如何进一步调动和发挥广大干部职工参与业务竞赛的积极性、主动性和创造性,提升基层央行履职能力,已成为当前工会组织面临的新的重要课题。  相似文献   

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